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人力資源hr軟件十大排名(人力資源hr軟件十大排名榜)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于人力資源hr軟件十大排名的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
一、人事管理軟件哪個好用?
近幾年HR管理系統(tǒng)備受企業(yè)管理者的青睞,隨著市場需求不斷擴大,HR管理系統(tǒng)供應(yīng)商也如雨后春筍般涌現(xiàn),可謂是百家爭鳴。
以下羅列出幾個國內(nèi)排名靠前、歷史悠久、經(jīng)受市場驗證認可的老牌HR管理軟件系統(tǒng)廠商,希望對企業(yè)選型有所幫助!
Top1、歡雀科技HR人力資源系統(tǒng)
深圳高新科技企業(yè),在人力資源管理服務(wù)方面有著十多年的經(jīng)驗,聚集了人力資源管理和技術(shù)開發(fā)方面的中堅力量。
使用產(chǎn)品類型:各類小中大型企業(yè),
優(yōu)點:
1)一套軟件涵蓋集團管理、組織人事、智能檔案、六項扣除、招聘管理、績效管理、培訓(xùn)管理、人才發(fā)展等多個模塊,
2)跟其它關(guān)聯(lián)性工具銜接性好,如釘釘、企業(yè)微信、微信、OA系統(tǒng)、考勤機等,過渡適應(yīng)期較短。通過員工自助APP、微信、釘釘、PC等多端口登錄,打通企業(yè)管理各個環(huán)節(jié),以SaaS等方式實現(xiàn)信息共享,打破人力資源管理壁壘;以移動互聯(lián)技術(shù)連接企業(yè)與員工,
3)產(chǎn)品靈活,便于二次開發(fā),同時支持本地化部署
4)全員參與管理,企業(yè)賦能于員工,員工聚能于企業(yè),達到企業(yè)管理的快速高效
點評:服務(wù)經(jīng)過十多年打磨,在功能性、易用性、穩(wěn)定性上領(lǐng)先于國內(nèi)同行,且靈活性較高,適合各類型企業(yè),尤其是連鎖類企業(yè)等。
Top2、施特偉HR人力資源系統(tǒng)
老牌的軟件廠商,絕大多數(shù)集中在外資、港資企業(yè),也有一部分國內(nèi)企業(yè)。
優(yōu)點:
1)良好的客戶積累,較為先進的管理理念
2)15年的產(chǎn)品積累和改進
缺點:
產(chǎn)品定位在基礎(chǔ)人力資源管理,可拓展性較差
點評:作為老牌廠商,其產(chǎn)品比較可靠。但是目前產(chǎn)品尚欠缺,不能與時俱進,對中高端客戶的吸引力較低。
Top3、用友HR人力資源系統(tǒng)
介紹:本土相當(dāng)大的集成管理軟件、ERP軟件
適合公司類型:面向大中型制造業(yè)集團企業(yè)
優(yōu)點:
1)軟件開發(fā)面廣,工作窗舒適,業(yè)務(wù)清晰
2)績效有競爭優(yōu)勢
缺點:
1)操作繁瑣,安裝時極其復(fù)雜,客戶端需在安裝插件,收費較高
2)集成類軟件,人力資源管理系統(tǒng)只是其中一塊,不能很好地匹配大多數(shù)企業(yè)需求
Top4、金蝶HR人力資源系統(tǒng)
集成類軟件,適用國內(nèi)大中型集團企業(yè),也兼容中小型企業(yè)的應(yīng)用需要
優(yōu)點:
1)財務(wù)管理軟件起家,財務(wù)管理軟件做得很專業(yè)
2)幫助企業(yè)實現(xiàn)基礎(chǔ)人事管理、專業(yè)人力資源管理和員工自助等三個層面應(yīng)用
缺點:
軟件功能主要圍繞財務(wù)管理展開,流程不夠靈活,設(shè)置上比較復(fù)雜,收費較高
點評:財務(wù)系統(tǒng)方面比較不錯,但在人力資源管理系統(tǒng)方面不是很強,很多客戶主要是基于會計系統(tǒng)產(chǎn)品。
以上介紹的是2019年度國內(nèi)知名度較高的HR系統(tǒng)供應(yīng)商,大家選型時注重了解每家系統(tǒng)供應(yīng)商的特點及行業(yè)側(cè)重點。
二、哪個公司的人力資源管理軟件比較好值得推薦
人力資源管理軟件是以用戶為中心的,不僅僅是為HR所用,更是面向所有員工用戶,包括候選人、業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、CEO等。
以下是幾家值得推薦的人力資源管理軟件廠商:
1、SAP、Oracle這類國際化大廠商,在HR軟件領(lǐng)域的積累比國內(nèi)廠商歷史更悠久,軟件費用、實施費用、服務(wù)費用等方面比較高,一般外資企業(yè)、全球化業(yè)務(wù)企業(yè)用的多,管理文化差異也會帶來本土化過程的磨合難度,但這類企業(yè)提供的服務(wù)及技術(shù)方面比較有保障。
2、國內(nèi)企業(yè)綜合管理軟件廠商以用友和金蝶作為代表,兩家提供的軟件功能及服務(wù)的差異性較小,公司之前都是專業(yè)做財務(wù)軟件起家,也做全套ERP軟件,做獨立的HR軟件起步并不算早,整體來說還是在erp整體產(chǎn)品框架下來做,對已經(jīng)應(yīng)用同廠其他企業(yè)管理系統(tǒng)的企業(yè)來說是比較好的選擇。
3、國內(nèi)主流專業(yè)人力資源軟件廠商以易路、紅海云、北森為代表,易路、北森等都以saas服務(wù)為主,紅海云目前客戶還是以本地化居多,資料顯示也有支持saas版本,他們基本都以面向中小及大型企業(yè)為服務(wù)對象,易路、北森都是開始從單模塊切入,再到提供一站式人力資源服務(wù),所以易路的薪酬、北森的人才產(chǎn)品線都比較豐富,紅海云一開始即做全模塊綜合解決方案,所以尤其在Core HR方面相比SaaS廠商處理復(fù)雜工作問題的能力更強。
三、人力資源管理軟件有哪些?求HR推薦!
國外的人力資源管理軟件有SAP、Oracle、Workday、Salesforce等,國內(nèi)的人力資源管理軟件有東寶軟件、萬古科技、匯通等,之前用過東寶軟件的人力資源軟件,功能的全面性還是很值得給HR推薦的
四、有哪些好用靠譜的人力資源管理軟件推薦
市面上靠譜好用的人力資源管理軟件挺多的,國內(nèi)外的都有:
1、國外:SAP、Peoplesoft、Oracle等;
2、國內(nèi):東寶軟件、萬古科技、嘉揚、i人事等;
譬如東寶軟件在人力資源管理軟件領(lǐng)域已經(jīng)專注18年了,用戶口碑和評價都不錯,身邊用的HR朋友也很多,算是老牌企業(yè)了。
以上就是關(guān)于人力資源hr軟件十大排名相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢,客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。
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