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    青島旅游景觀設(shè)計施工單位(青島旅游景觀設(shè)計施工單位招聘)

    發(fā)布時間:2023-03-15 10:34:17     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 150        問大家

    大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于青島旅游景觀設(shè)計施工單位的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。

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    本文目錄:

    青島旅游景觀設(shè)計施工單位(青島旅游景觀設(shè)計施工單位招聘)

    一、青島騰遠(yuǎn)建筑設(shè)計事務(wù)所怎么樣?

    趙廣?。阂则v遠(yuǎn)方式創(chuàng)新

    騰遠(yuǎn)設(shè)計事務(wù)所十余年的成長史,緊隨著我國改革開放最重要的進程展開。這個時期,也是社會經(jīng)濟發(fā)展最快的階段。民營、合伙制、高智力群體、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè),從騰遠(yuǎn)這些鮮明的企業(yè)特征上,我們能看到市場經(jīng)濟體制不斷深化、社會生產(chǎn)力不斷提高、解放思想和激發(fā)創(chuàng)造力越來越被社會認(rèn)可的烙印。

    因此,騰遠(yuǎn)是改革開放的產(chǎn)物,也是時代的產(chǎn)物。在用市場精神、市場規(guī)則直面市場競爭中,騰遠(yuǎn)以體制優(yōu)勢、人才優(yōu)勢和理念優(yōu)勢,確立了自身的先行優(yōu)勢。賦予建筑以人文情懷,融入作品以山海精神,正是這樣一個深刻理解青島歷史、青島人文、青島理想的創(chuàng)作團隊,做出了青島五四廣場這樣一個彰顯青島大氣與進取精神的作品,這是青島的驕傲,也是騰遠(yuǎn)的驕傲。

    建筑設(shè)計是一門充分體現(xiàn)創(chuàng)造力的行業(yè),同時,嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)是創(chuàng)造力永不分離的兩個翅膀。騰遠(yuǎn)在追求建筑形式與建筑精神和諧統(tǒng)一的同時,從不放松對作品質(zhì)量的要求。結(jié)合ISO9001國際質(zhì)量認(rèn)證體系,啟用嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的質(zhì)量評估、控制、監(jiān)督、保證流程,參照海爾服務(wù)模式成立了“設(shè)計后期服務(wù)中心”,這些舉措是騰遠(yuǎn)得以科學(xué)發(fā)展的持久動力,也是騰遠(yuǎn)式創(chuàng)新的具體表現(xiàn)。

    騰遠(yuǎn)十余年發(fā)展的歷程,見證了我們國家經(jīng)濟的高速增長,正處在中國建筑設(shè)計風(fēng)起云涌的時代。由于中國建設(shè)量的擴大,引來全社會對建筑設(shè)計前所未有的關(guān)注。國際上的建筑理論,建筑流派及國外事務(wù)所紛紛進入中國這一博大的市場,而作為本土化設(shè)計事務(wù)所的代表,騰遠(yuǎn)認(rèn)為只有走穩(wěn)步創(chuàng)新之路,真心對待每一個設(shè)計作品,才能不斷超越自我,面向未來。

    機制創(chuàng)新

    事務(wù)所機制本身就是一個新穎的設(shè)計組織模式,如何在國外成熟的事務(wù)所模式下又不失中國特色,這是騰遠(yuǎn)在發(fā)展過程中一直考慮的重點??v觀國外事務(wù)所的特點,一是規(guī)模不大,二是往往有明星設(shè)計師主持,但在國內(nèi)有所不同,必須有支持施工圖設(shè)計與服務(wù)的團隊,還要適合國內(nèi)甲方變更多、造價低、建設(shè)量大的特點。單一的主創(chuàng)設(shè)計師機制,會阻礙事務(wù)所規(guī)模的發(fā)展。

    由此騰遠(yuǎn)劃分出兩大設(shè)計部門:創(chuàng)作中心(方案與規(guī)劃)與施工圖部。施工圖部有專業(yè)部構(gòu)成(建筑部、結(jié)構(gòu)部、機電部、景觀部等)。同時構(gòu)建合理的薪酬體系與績效考核體系,形成以中層骨干為標(biāo)桿的薪酬體系,除去他們的管理薪酬,獎金提成外還有企業(yè)發(fā)展的利潤二次分配。通過這些機制上的改革,使員工尤其是骨干員工與騰遠(yuǎn)密切地融為了一體,與騰遠(yuǎn)整體的發(fā)展息息相關(guān)。

    同時由于騰遠(yuǎn)是合伙制機制,企業(yè)在成立之初創(chuàng)始合伙人就根據(jù)《合伙企業(yè)法》制定了詳細(xì)的“合伙協(xié)議”(相當(dāng)于企業(yè)章程),為以后新合伙人的引入做好了機制上的準(zhǔn)備。

    管理創(chuàng)新

    分析知識型企業(yè)的特點,建立愛的土壤,用心靈去開啟他們激情的潛能。

    設(shè)計企業(yè)的員工80%以上都是本科、碩士及博士生,他們的共同特點是:年輕化、知識新、收入高;但不足之處是崇尚自由、追求個性,缺乏團隊榮譽感等。在這種情況下,騰遠(yuǎn)認(rèn)為要首先在企業(yè)中建立起愛的土壤,通過在人力資源部建立專職溝通人員,同員工進行“互動式”的雙向溝通,讓員工打開心扉說出心里話,分享他們的人生目標(biāo)和愿景。近兩年多次邀請國內(nèi)知名的培訓(xùn)專家為員工團訓(xùn),讓他們分享心中的感悟,激發(fā)工作激情并提升團隊榮譽感,進而加強了領(lǐng)導(dǎo)層與員工的心靈共融,使員工的個人愿景與企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)息息相關(guān)。

    要讓員工在企業(yè)中有家的感覺,就要解決他們最關(guān)心的問題,才能使管理更行之有效。諸如:員工住房問題、吃飯時間、帶薪休假問題等,進行逐一分析、整理,并加以落實。如給需要購房的員工,按貢獻大小借給一定數(shù)額比例的免息借款,分三年還清;開設(shè)職工餐廳,解決了午餐及晚上加班晚餐問題,吃飯時間成了公司一個有效的溝通時段;公司還按人員的貢獻和級別,每年獎勵帶薪旅游休假,并可與城市建筑考察結(jié)合在一起。

    通過這些調(diào)整,使更多的員工以騰遠(yuǎn)為家,也使他們盡可能地更多地發(fā)揮自身潛能。自騰遠(yuǎn)成立之初至今共完成設(shè)計項目300余項,其中40余項榮獲國家、省、市的各類設(shè)計獎項,這也正是發(fā)揮知識員工潛能的最好體現(xiàn)。

    倡導(dǎo)團隊精神,努力打造一個“家庭化、軍事化、學(xué)校化、信息化”的組織。

    所謂企業(yè)的“四化”是:家庭化、軍事化、學(xué)?;?、信息化。家庭化——家庭是最有凝聚力的組織;軍事化——部隊是最有執(zhí)行力的組織;學(xué)?;獙W(xué)校是最有學(xué)習(xí)力的組織;信息化——即對信息的高效反饋速度和信息平臺的共享。騰遠(yuǎn)的管理層讓“四化”建設(shè)引入團隊的管理。在營造整體公司氛圍上,體現(xiàn)了家庭式的溫馨;針對每一個項目的設(shè)計,采取軍事化的管理,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),視質(zhì)量為生命;同時又通過各個部門每周的例行學(xué)習(xí)和溝通,努力打造出一個學(xué)?;c信息化的組織。

    建設(shè)企業(yè)文化,完善各項規(guī)章制度,為企業(yè)做強做大打好基礎(chǔ)。

    在管理上騰遠(yuǎn)抓住兩條主線,即制度管理和企業(yè)文化建設(shè):

    建立健全相應(yīng)的規(guī)章制度、工作流程以及崗位職責(zé)說明書等。結(jié)合ISO9001國際質(zhì)量認(rèn)證,建立了較為完善的質(zhì)量保證體系和管理體系;加強企業(yè)五方面的內(nèi)部控制:環(huán)境建設(shè)、風(fēng)險評估、過程控制、信息交流、監(jiān)督評審等。即企業(yè)文化環(huán)境的的建設(shè)、新進項目的風(fēng)險評估、公司運行的過程控制、信息平臺的共享交流及各項工作的監(jiān)督與評審等,從而為企業(yè)做強做大打下堅實的基礎(chǔ)。

    企業(yè)發(fā)展到一定階段支撐點一定是企業(yè)文化。經(jīng)員工的討論和認(rèn)同,騰遠(yuǎn)的企業(yè)文化體現(xiàn)在:

    企業(yè)愿景:打造天下人最理想的家園,讓精品設(shè)計真正服務(wù)于大眾。

    企業(yè)宗旨:以人為本,厚德誠信,追求卓越,服務(wù)社會。

    管理理念:軍事化、家庭化、學(xué)校化、信息化。

    設(shè)計創(chuàng)新

    設(shè)計企業(yè)的靈魂是創(chuàng)新,縱觀騰遠(yuǎn)十余年的發(fā)展,在設(shè)計創(chuàng)新機制上有以下幾點:

    在充分尊重設(shè)計師個性的前提下,更強調(diào)和提倡團隊創(chuàng)新。

    騰遠(yuǎn)在設(shè)計過程中更崇尚團隊創(chuàng)新精神,發(fā)揮多人的智慧與潛能,而不是單一設(shè)計師的智慧。如在青島五四廣場、法院審判大樓等著名原創(chuàng)項目中,均是發(fā)揮了團隊的力量,團隊創(chuàng)作已成為騰遠(yuǎn)人的傳統(tǒng)。

    從單一注重圖紙設(shè)計,延展為設(shè)計全過程的跟蹤與服務(wù)。

    騰遠(yuǎn)在成立之初,就參照海爾式的服務(wù)模式成立了“設(shè)計后期服務(wù)中心”,后服中心的作用在于交付圖紙后的信息反饋與主動服務(wù),并監(jiān)控設(shè)計的實際成果。后服中心通過現(xiàn)場采集多種技術(shù)數(shù)據(jù)、施工現(xiàn)場照片及施工單位的具體意見等與設(shè)計圖紙一一比對,每周進行一次技術(shù)分析會,使現(xiàn)場反饋與設(shè)計人的個人績效掛鉤,提升了設(shè)計人的責(zé)任心、創(chuàng)新意識與主動服務(wù)意識。目前,后服中心的主動服務(wù)意識深得業(yè)主好評,也為公司進一步開拓市場奠定了基礎(chǔ)。

    平衡好“生產(chǎn)”與創(chuàng)作的關(guān)系,努力提高原創(chuàng)方案創(chuàng)作水平。

    當(dāng)前,設(shè)計企業(yè)面臨的一個問題是既要完成一定數(shù)量的產(chǎn)值,又要提升自主的創(chuàng)作能力。騰遠(yuǎn)在成立之初就設(shè)立了創(chuàng)作中心,獨立于施工圖設(shè)計部。經(jīng)過幾年的發(fā)展與培養(yǎng),已成為一支方案創(chuàng)作的主力軍,在與國外先進事務(wù)所的交流與學(xué)習(xí)中,不斷提升創(chuàng)作理念,獨立完成多項有代表性的方案,如青島市政府兩側(cè)改造項目,青島市中級人民法院,青島汽車東站、北站,江山帝景等有代表性的地標(biāo)性建筑均為方案原創(chuàng)。創(chuàng)作中心也從最初幾個人的規(guī)模增加到40余人的創(chuàng)作團隊,形成了方案的規(guī)模效益。創(chuàng)作中心采用主創(chuàng)設(shè)計師負(fù)責(zé)制,組成不同的專業(yè)創(chuàng)作組,并與施工圖部人員相互流動,共同提高方案設(shè)計水平。

    市場創(chuàng)新

    由原來的“坐門等客”改變?yōu)椤耙煌埔焕狈绞?。“一推”是成立市場?jīng)營部,在全國各地目標(biāo)市場開展經(jīng)營工作。初步建立了在有效市場信息收集一直到商務(wù)處理的貫穿全過程的流程運作體系,主動派人上門拜訪相關(guān)的部門、客戶等,通過雙方“互動”,進而了解新規(guī)劃項目和客戶的需求以及新推薦項目等。“一拉”是注重品牌建設(shè),即同媒體合作進行相應(yīng)的推廣活動,樹立公司品牌形象,進而使公司的知名度和美譽度進一步提升和加強,從而擴大了公司的市場份額等。

    趙廣俊簡介

    國家一級注冊建筑師,高級建筑師。青島騰遠(yuǎn)設(shè)計事務(wù)所首席合伙人,董事長兼總經(jīng)理。

    先后負(fù)責(zé)主持設(shè)計了多項有一定規(guī)模、影響的工程項目,其中青島五四廣場榮獲國家優(yōu)質(zhì)工程設(shè)計銅獎、山東省優(yōu)秀設(shè)計一等獎;青島匯豐廣場——電信大廈榮獲青島市優(yōu)秀設(shè)計一等獎;其他項目也分獲多項部、省、市級優(yōu)秀設(shè)計獎。

    現(xiàn)任青島市勘察設(shè)計協(xié)會常務(wù)理事,主編了《山海家園》等論著。

    在多年的設(shè)計實踐中,其本人形成了較成熟的設(shè)計理念。注重建筑師本人綜合素質(zhì)的提高和建筑文化內(nèi)涵的挖掘,努力探索建筑形象與意蘊及環(huán)境與文脈的關(guān)系,提倡建筑創(chuàng)作的團隊性,強調(diào)建筑師應(yīng)感應(yīng)時代信息,把握設(shè)計靈魂。做好建筑整體和自然環(huán)境整體的融合及建筑師和規(guī)劃師、景觀環(huán)藝師之間的配合。

    騰遠(yuǎn)發(fā)展簡史

    青島騰遠(yuǎn)設(shè)計事務(wù)所前身是1996年成立的北京騰遠(yuǎn)設(shè)計事務(wù)所青島分所,在國家建設(shè)部倡導(dǎo)組建設(shè)計事務(wù)所的大的背景下,在山東省建設(shè)廳及青島市建委的大力支持下,重組為青島騰遠(yuǎn)設(shè)計事務(wù)所,并于2001年10月取得建筑工程設(shè)計甲級資質(zhì),成為山東省首家民營甲級建筑工程設(shè)計事務(wù)所。

    目前騰遠(yuǎn)已從區(qū)域性設(shè)計事務(wù)所發(fā)展成為在上海,北京,香港均有分部的全國性設(shè)計機構(gòu),并已與美國,澳洲,歐盟等著名設(shè)計事務(wù)所有著廣泛的合作與學(xué)術(shù)交流。2005年在青島市建委的牽頭下與瑞士WW設(shè)計事務(wù)所成立了聯(lián)合設(shè)計機構(gòu),在首都機場集團綜合商業(yè)體項目中一舉中標(biāo)并最終合作完成方案設(shè)計。

    騰遠(yuǎn)目前已形成一個200余人的實力綜合,力量均衡,不斷創(chuàng)新與超越并涵蓋設(shè)計全過程的專業(yè)團隊。秉承一貫的設(shè)計創(chuàng)新理念,倡導(dǎo)綠色環(huán)保及可持續(xù)發(fā)展。堅持以人為本、文化先行,并始終體現(xiàn)我們設(shè)計中。

    在快速多變的設(shè)計市場中,我們始終保持著清醒的意識,堅持發(fā)展與創(chuàng)新是企業(yè)的第一要務(wù)。倡導(dǎo)企業(yè)文化、貫徹服務(wù)誠信、強化品牌建設(shè)、注重社會責(zé)任、構(gòu)建和諧社會,是我們企業(yè)發(fā)展的重要方向和目標(biāo)。去年騰遠(yuǎn)商標(biāo)被評為青島市著名商標(biāo),使我們在品牌建設(shè)上又上了一個新的臺階。

    騰遠(yuǎn)企業(yè)理念

    十余年的磨礪,騰遠(yuǎn)已形成自己的企業(yè)文化和設(shè)計理念。

    ——形成“以人為本,厚德誠信,追求卓越,服務(wù)社會”的企業(yè)核心理念。

    這一企業(yè)文化激勵著每一個騰遠(yuǎn)員工,將自己的個人目標(biāo)融入企業(yè)、社會賦予的責(zé)任,在對設(shè)計孜孜的探尋中,實現(xiàn)自己的人生價值。無論是管理企業(yè)還是服務(wù)客戶,始終關(guān)注“人”的理念。騰遠(yuǎn)給予員工不僅是職業(yè)技能與職業(yè)精神的培養(yǎng),更是道德與文化的熏陶。

    ——形成一個實力綜合、力量均衡,涵蓋設(shè)計全過程專業(yè)團隊。

    在權(quán)衡明星設(shè)計師與團隊創(chuàng)作的利弊上,騰遠(yuǎn)更崇尚團隊精神,我們認(rèn)為這更符合中國當(dāng)代設(shè)計機構(gòu)的特色。騰遠(yuǎn)優(yōu)化了每個設(shè)計專業(yè)的團隊組織,使之成為本區(qū)域最具競爭力的技術(shù)力量。在十余年的創(chuàng)作和工程實踐中,得到業(yè)主、同行及權(quán)威機構(gòu)的認(rèn)同和好評。

    ——形成一個可持續(xù)發(fā)展并不斷創(chuàng)新的設(shè)計體系。

    騰遠(yuǎn)已從青島的一個區(qū)域性的設(shè)計事務(wù)所發(fā)展成為在上海、北京、香港均有分部或合作組織的全國性的設(shè)計機構(gòu),并與國外著名建筑事務(wù)所有著廣泛的合作與學(xué)術(shù)交流。實現(xiàn)夢想的路很長,我們更清楚自己在國際建筑設(shè)計界的位置,也更堅定了我們對于建筑設(shè)計這一事業(yè)的追求,那就是不斷的創(chuàng)新與超越

    二、中國國有企業(yè)園林綠化公司有哪些?

    青島市果樹園藝總場;擁有五十多年經(jīng)營發(fā)展歷史,現(xiàn)為青島市園林綠化施工骨干企業(yè)。青島市果樹園藝總場具備園林施工二級資質(zhì),為各類房地產(chǎn)項目、旅游休閑度假項目、高爾夫球場建設(shè)項目、基建項目、城市景觀項目提供設(shè)計、施工、養(yǎng)護一體化服務(wù),服務(wù)范圍涵蓋園林栽植、園林小品、園林古建、網(wǎng)球場、游泳池等運動設(shè)施、道路鋪裝、室外照明、上下水系統(tǒng)及各類環(huán)境景觀設(shè)施的建設(shè)。園藝總場擁有高水準(zhǔn)的專業(yè)化施工隊伍,確保工程質(zhì)量盡善盡美。青島市果樹園藝總場擁有土地近兩千畝,是青島市最大的國有園林苗木生產(chǎn)基地?;孛缒酒贩N、規(guī)格齊全,苗木為自繁自育,抗逆性強、成活率高。經(jīng)過數(shù)十年的發(fā)展,青島市果樹園藝總場已為政府、國內(nèi)外集團公司等客戶成功營造了棧橋公園、小青島、八大峽綠地廣場、天泰陽光地帶、湛山小區(qū)、和平花園、浮山后小區(qū)、東海路、香港中路、福州北路、青銀高速公路、308國道、青島汽車北站、城陽區(qū)政府廣場、臨沂市人民廣場、浙江廣電學(xué)校等數(shù)百處園林生態(tài)景觀。其中,東海路環(huán)境工程被建設(shè)部授予“中國市政工程金杯”獎;香港路綠化改造工程榮獲建設(shè)部“山東省建設(shè)工程泰山杯”獎和“優(yōu)秀工程組織”獎。青島市果樹園藝總場實行現(xiàn)代企業(yè)管理模式,專業(yè)管理人員均具有大專以上學(xué)歷及中高級技術(shù)職稱,施工人員均經(jīng)過嚴(yán)格的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。青島市果樹園藝總場已獲得ISO9001國際質(zhì)量體系認(rèn)證,嚴(yán)格的質(zhì)量管理使園藝總場走在了青島市園林產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的前列?!包c點滴滴求精致,事事處處見管理”。領(lǐng)先的發(fā)展理念,嚴(yán)格的管理機制,優(yōu)秀的專業(yè)團隊,青島市果樹園藝總場將真誠地為廣大客戶創(chuàng)建國內(nèi)乃至世界一流的園林生態(tài)景觀。企業(yè)名稱:青島市果樹園藝總場地址:青島市李滄區(qū)夏莊路67號郵編:266100電話:86-532-87898064 87899071傳真:86-532-87898064郵箱:gs@chinagardengroup.com青島園林實業(yè)總公司是集房地產(chǎn)開發(fā)、建筑、安裝、園林綠化、雕塑等為一體的國有中型企業(yè),具有園林綠化貳級資質(zhì)、建筑、安裝、裝飾工程叁級資質(zhì)、房地產(chǎn)開發(fā)肆級、園林雕塑貳級資質(zhì)以及物業(yè)管理資質(zhì)。我公司曾獲1998、2000度中國市政工程最高獎--“金杯獎”和1999年度中國建設(shè)工程最高獎--“魯班獎”、2000年度山東省建設(shè)工程質(zhì)量“泰山杯”獎、2001年度青島市建設(shè)工程質(zhì)量“青島杯”獎、2001年國家優(yōu)質(zhì)工程銀質(zhì)獎?wù)录捌渌囗棙s譽,在青島市建設(shè)系統(tǒng)特別是園林環(huán)境工程施工企業(yè)中享有很高的信譽。公司承建了青島市重要的園林工程。其中動物園、小青島公園、信號山公園、植物園、百花苑名人雕塑園等綜合性的園林工程,已成為青島市的主要風(fēng)景游覽勝地。近幾年我們相繼又完成了匯泉北廣場大型噴灌、匯泉南廣場大型音樂噴泉、青島世界貿(mào)易中心環(huán)境、五四廣場、青島市文化博覽中心環(huán)境、李滄水上游園、兒童公園大門改造、二中文化廣場、東海路名人精品雕塑園、香港路環(huán)境工程等系列大型工程,取得了良好的社會效益、經(jīng)濟效益和環(huán)境效益。其中東海路和五四廣場環(huán)境工程獲得了1998年度中國市政工程“金杯獎”及1999年度中國建設(shè)工程“魯班獎”,特別是在1999年度里,我公司參加了幾個“向建國五十周年獻禮工程”的主要工程建設(shè),其中市北區(qū)當(dāng)代廣場、李滄區(qū)中心廣場已成為所在區(qū)域的政治、文化中心。香港路環(huán)境改造工程的完成,又為青島增添了一道亮麗的風(fēng)景線;棧橋公園環(huán)境改造工程的完成,受到建委及園林局領(lǐng)導(dǎo)的高度評價,香港路環(huán)境改造工程獲2000年度山東省建設(shè)質(zhì)量“泰山杯”獎和中國市政工程“金杯獎”,東海路名人精品雕塑園環(huán)境工程獲2001年度青島市建設(shè)工程質(zhì)量“青島杯”獎。2000年以來,我公司又相繼承建了八大關(guān)二期水塘、觀星廣場、觀象山公園綜合整治、婁山公園綜合整治、八大關(guān)小禮堂環(huán)境、高科園世紀(jì)大道會展廣場綠化、青銀高速公路綠化、金海生態(tài)廣場環(huán)境工程、前海景觀步行道(一期)等工程。其中,觀象山、婁山公園綜合整治工程、為所在區(qū)的市民提供良好的休閑、游樂環(huán)境,受到市建委領(lǐng)導(dǎo)的表揚。高科園世紀(jì)大道會展廣場綠化工程,在工期要求緊的情況下、高質(zhì)量的完成了施工任務(wù),為2000年青島市對外經(jīng)貿(mào)洽談會增添了亮麗的色彩。我公司于2002年7月承建的前海景觀步行道(一期)工程,嚴(yán)格按規(guī)范要求施工,在工期緊、任務(wù)重的情況下,園滿完成施工任務(wù),為提高青島市的環(huán)境質(zhì)量和市民生活質(zhì)量、改善旅游環(huán)境、提高城市形象、迎接2008奧運會做出了重大貢獻。 我公司成立于1964年,其前身是“青島市園林工程總公司”,通過改制形成現(xiàn)在的規(guī)模,至今已有三十多年的施工經(jīng)歷。總公司現(xiàn)下設(shè)古建工程分公司、建筑安裝分公司、環(huán)境藝術(shù)分公司、第二工程分公司,資金技術(shù)力量雄厚,技術(shù)工種齊全,施工機械完備,施工經(jīng)驗豐富,享有盛譽?,F(xiàn)固定資產(chǎn)1800萬元,正式員工286人,具有技術(shù)職稱的工程、經(jīng)濟、會計、統(tǒng)計等人員68人,其中高、中級工程技術(shù)人員23人。我們本著“勤奮、高效、務(wù)實、創(chuàng)新”的工作作風(fēng),“質(zhì)量第一,信譽至上”的經(jīng)營理念,“精品、文化、名牌、經(jīng)典”的工程戰(zhàn)略,與廣大建設(shè)單位一道攜手為建設(shè)美的青島、綠的青島、亮的青島,為將青島市建設(shè)得更加美麗做出更大貢獻! 企業(yè)名稱:青島園林實業(yè)總公司地址:青島市龍?zhí)堵?號郵編:266023電話:86-532-83662116 83662117傳真:86-532-83662115郵箱:sy@chinagardengroup.com

    三、國內(nèi)著名的景觀設(shè)計公司

    法國萊蒙國際建筑景觀設(shè)計集團(香港)有限公司

    邢靈敏老師任總設(shè)計師,老師連續(xù)三年獲得年度中國十大最具影響力設(shè)計師,2019年12月與郎平、郭蘭英等十人榮膺“2019中國文bai體產(chǎn)業(yè)十大領(lǐng)軍人才”,邢靈敏老師是唯一代表與文體人物同臺競技的設(shè)計師。

    【上榜理由】:1、從事建筑、景觀、室內(nèi)設(shè)計,旅游規(guī)劃、民宿設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計教學(xué)研究設(shè)計工作;2、雕塑、繪畫藝術(shù)不輸專業(yè)大咖;3、文學(xué)創(chuàng)作方面出版專業(yè)書籍及長篇小說;

    【學(xué)習(xí)要點】:他是全案設(shè)計專業(yè)人才和文化藝術(shù)復(fù)合型人才。

    中國建筑與室內(nèi)設(shè)計名人圈成員(與林學(xué)明、姜峰、琚賓、任清泉、符軍等大咖在名人圈一個同框畫面)、中國著名設(shè)計師邢靈敏老師,從事建筑、景觀、室內(nèi)設(shè)計,旅游規(guī)劃、民宿設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計教學(xué)研究等。

    邢靈敏老師擁有職稱資格:

    英國皇家特許建筑師、城市規(guī)劃與建筑設(shè)計高級工程師、風(fēng)景園林工程師、高級景觀設(shè)計師、高級室內(nèi)設(shè)計師、國家一級美術(shù)師;

    英國牛津藝術(shù)學(xué)院客座教授,海南大學(xué)美術(shù)與設(shè)計學(xué)院客座教授、碩導(dǎo),海南科技職業(yè)大學(xué)藝術(shù)與設(shè)計學(xué)院教授;

    2019年12月與郎平、郭蘭英等十人榮膺“2019中國文體產(chǎn)業(yè)十大領(lǐng)軍人才”,邢靈敏老師是唯一代表與文體人物同臺競技的設(shè)計師。

    2019年9月入選“慶祝建國70周年紀(jì)念”發(fā)行個人珍藏版郵票一套。

    2019年9月榮獲出口中國設(shè)計品牌計劃-“中國十佳設(shè)計品牌人物”稱號

    2019年9月榮獲第四屆中美國際設(shè)計文化交流-“全球影響力華人設(shè)計師”大獎。

    2018年榮獲海南省建省30年--建設(shè)行業(yè)唯一代表人物。

    2018年榮獲中裝協(xié)頒發(fā)-中國設(shè)計品牌榜-“領(lǐng)導(dǎo)力品牌人物”稱號。

    四、青島裝飾公司排名如何?人氣排行前五名推薦

    裝飾房子真是個操心事啊!上班族還要上班,就算是家庭主婦也有著自己的生活,不能時時刻刻圍繞在施工地點進行監(jiān)督。這時候我們就要選擇一家放心的裝飾公司,讓我們裝飾房子無后顧之憂。下面小編給大家?guī)砦覀兺涟屯们鄭u人氣排名前幾位的裝飾公司,供大家參考。

    青島陽光家園裝飾工程有限公司

    座落在世界聞名的海濱城市-青島,擁有雄厚的資金和強大的技術(shù)力量將傳統(tǒng)文化和現(xiàn)代經(jīng)營模式有機融合,成了陽光家園獨有的管理特色和設(shè)計風(fēng)格,公司業(yè)務(wù)以青島為中心,外埠已在上海、北京、濟南、煙臺、威海、濰坊、日照等地留下諸多經(jīng)典之作。

    材料質(zhì)量:讓客戶看樣品,客戶驗收簽字后,材料方可用于施工

    合同規(guī)范性:采用裝飾行業(yè)通用的合同文本,施工標(biāo)準(zhǔn)和工藝還有消防安全,全部按照國家規(guī)定裝飾行業(yè)的規(guī)范進行。

    特色服務(wù):最先進和前沿的設(shè)計理念;12年的施工經(jīng)驗;物有所值的價格。

    服務(wù)區(qū)域:市北,市南,膠州市

    青島旅游景觀設(shè)計施工單位(青島旅游景觀設(shè)計施工單位招聘)

    青島尚達裝飾工程有限公司

    尚達人始終保持清醒的頭腦,絕不做唯利是圖的短期行為,而是以行業(yè)發(fā)展為己任,引導(dǎo)消費,精心培育市場;站在行業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度、站在客戶至上、贏取最大的社會效益的高度來制定經(jīng)營策略,爭做推動行業(yè)發(fā)展的先鋒。

    材料質(zhì)量:所有裝飾材料均來自正規(guī)渠道,絕對保證質(zhì)量及環(huán)保性,裝修施工人員全部經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)。設(shè)計師全程跟蹤服務(wù)

    合同規(guī)范性:青島裝飾協(xié)會統(tǒng)一合同

    特色服務(wù):青島尚達裝飾公司幾乎所有裝飾材料均來自正規(guī)渠道,絕對保證質(zhì)量及環(huán)保性,裝修施工人員全部經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)。設(shè)計師全程跟蹤服務(wù),公司的目標(biāo)是為每一位青島裝修市民打造一個綠色環(huán)保的家。

    服務(wù)區(qū)域:嶗山,李滄,市北,四方,市南

    青島匯達裝飾設(shè)計工程有限責(zé)任公司

    是經(jīng)青島市工商局注冊具有獨立法人資格的實體單位,是一家專業(yè)從事室內(nèi)設(shè)計、施工、材料于一體的專業(yè)化裝飾公司。公司管理層從事裝飾裝修行業(yè)20多年,有著創(chuàng)新的設(shè)計、合理的報價,還有一批獨立的專業(yè)化的施工隊伍,確保施工工程質(zhì)量,安全文明。

    服務(wù)專長:

    家裝:小戶型,公寓,別墅

    公裝:展廳,辦公室,寫字樓,廠房,學(xué)校,醫(yī)院

    服務(wù)區(qū)域:嶗山,李滄,市北,四方,市南

    厚海裝飾公司

    為專業(yè)家裝裝飾企業(yè)。專業(yè)為廣大客戶提供裝飾設(shè)計、工程咨詢、材料供應(yīng)、項目管理、工程驗收、工程保修的“全程”精裝修服務(wù)。厚海裝飾自2000年成立以來,贏得廣大客戶好評,在經(jīng)營理念上,堅持以市場為導(dǎo)向結(jié)合“優(yōu)質(zhì)、高效、守約”的經(jīng)營方針。強化員工的精品意識,同時倡導(dǎo)客戶為尊的價值觀,為企業(yè)健康發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

    材料質(zhì)量:環(huán)保優(yōu)質(zhì)材料。

    合同規(guī)范性:青島市統(tǒng)一家居合同。

    特色服務(wù):免費量房,設(shè)計,承諾用南方工人。

    服務(wù)區(qū)域:市北,市南,膠州市

    犀牛裝飾

    是一家從事住宅及大型公用建筑的設(shè)計、裝修和施工等相關(guān)業(yè)務(wù)的大型綜合性企業(yè)。2010年被評為消費者信得過企業(yè),多次被青島半島都市報報道,2011年被青島市市政府評為2011青島十大創(chuàng)業(yè)明星單位。

    材料質(zhì)量:假一罰十

    合同規(guī)范性:使用政府示范合同,所有整改或變更項目均簽署《項目變更單》及《施工進度調(diào)整單》開工后提供完整《施工節(jié)點及材料進場表》

    特色服務(wù):設(shè)計風(fēng)格貼近客戶思路,誠實守信,兢兢業(yè)業(yè)。百分百全心服務(wù)。

    服務(wù)區(qū)域:嶗山

    裝飾公司材料質(zhì)量、合同規(guī)范性、特色服務(wù)都是我們選擇裝飾公司考慮的方向,希望這些青島的人氣裝飾公司能中您的眼緣。如果您要裝修的房子正在其服務(wù)區(qū)域內(nèi),不妨上我們土巴兔網(wǎng)站進行詳細(xì)的了解,可能會有大收獲哦。

    以上就是關(guān)于青島旅游景觀設(shè)計施工單位相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢,客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。


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