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短視頻工作崗位職責（短視頻工作職責描述怎么寫）

發(fā)布時間：2023-03-20 07:32:35 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 662 問大家

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于短視頻工作崗位職責的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

本文目錄:

一、抖音運營崗位職責

崗位職責：

1、負責公司抖音運營，熟悉抖音上的所有玩法，比如運鏡等基礎的熱門技巧使用；

2、能根據(jù)客戶需求策劃出創(chuàng)意內容主題、拍攝架構、拍攝執(zhí)行、流量維護等等工作；

3、自身會基礎的視頻剪輯，基礎的視頻拍攝技巧；

4、洞察力強，每日追蹤并收藏抖音上的熱門視頻，能夠準確捕捉其亮點，具備極高的模仿能力及創(chuàng)意二次改編能力；

5、熱愛廣告行業(yè)，思維活躍，認真細致，能高效產出各種年輕人喜歡的熱點視頻內容：舞蹈、搞笑段子、視頻剪輯等；

崗位要求：

1、形象氣質佳；

2、擅長抖音拍攝，有豐富的個人出境表演經驗；

3、可獨立撰寫抖音腳本；

崗位職責：

1、熟悉抖音上的玩法；

2、負責抖音賬號的'日常運營，高效產出年輕人喜歡的熱點視頻內容，提高用戶的關注度和粘性。

任職要求：

1、腦洞大，能及時貼合網(wǎng)絡熱點產出創(chuàng)意素材，懂表達，具備短視頻的常用剪輯能力加分，創(chuàng)作過有傳播量的作品；

2、有洞察力，每日追蹤抖音熱門視頻并捕捉其亮點，具備優(yōu)秀的模仿及創(chuàng)意改編能力；

3、有產品營銷意識，目標導向;

4、簡歷請附上抖音賬號及代表作品。

二、短視頻運營主要做什么？

短視頻運營的工作中是內容策劃、用戶運營、渠道推廣及數(shù)據(jù)分析。

內容策劃：一個視頻想要爆火，必須有實質性的內容與豐富的劇情，選材與拍攝是其中重中之重。
用戶運營：了解自己針對的個體，進行分析。從而達到更好的推廣效果，避免一些不必要的資源浪費，這樣才能進行更好的粉絲營銷，實現(xiàn)轉化變現(xiàn)。
渠道推廣：將視頻推廣各大平臺從短視頻要快速的從流量變現(xiàn)，變成自己想要宣傳的效果。從客戶方面來看，我需要的是要看到短視頻投入的效果。
數(shù)據(jù)分析：每天都要看公眾號、微博的運營數(shù)據(jù)，短視頻運營也是一樣，所有的平臺都需要數(shù)據(jù)化運營。找出影響點的因素，針對我們制作的短視頻進行優(yōu)化。

具體來說，內容策劃就是規(guī)劃短視頻內容，準備選題及拍攝制作等相關工作，也是短視頻運營人員的工作重心所在，花費的時間和精力最多，畢竟泛娛樂化的視頻時代，去同質化是我們短視頻運營突圍的最好方向。

此外，用戶運營也是短視頻運營人員的又一工作重點，應該說這是所有做運營工作的工作重點，了解用戶畫像和用戶喜好，才能更加精準的開展粉絲營銷，更容易吸引精準的產品用戶，從而形成自己的社群，實現(xiàn)長期的營銷轉化。

對于大公司來說，一個短視頻通常由策劃，導演，拍攝，演員，剪輯一起完成的，運營的職責多偏向于選題策劃，撰寫腳本以及后期數(shù)據(jù)的分析。而對于小公司來說短視頻運營的工作更可能是所有的事情都要去做。

三、視頻剪輯的主要工作是什么？

四、視頻編輯崗位要求

崗位職責：

1、視頻短片的制作和剪輯；

2、按照要求，對視頻進行拍攝、剪輯、壓縮、制作，音頻處理以及字幕的制作；

3、具有視頻制作相關工作經驗，熟練使用相關多媒體設計及后期編輯軟件視頻制作軟件，能夠按照公司要求編輯視頻

4、對素材進行加工并二度創(chuàng)作，根據(jù)反饋意見進行修改；

5、配合協(xié)助其他部門工作。

任職要求：