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職業(yè)資格證書有哪些種類
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本文目錄:
一、國家職業(yè)資格證書分為哪幾類
準入類與水平評價類的區(qū)別有五個:
1、等級劃分
準入類:沒有明確的等級劃分,只是各項證書之間有所區(qū)別。
水平評價類:分為5個等級,從低到高一次為:五級(初級工)、四級(中級工)、三級(高級工)、二級(技師)、一級(高級技師)。
2、證書作用
準入類:按照相關要求,個人拿到證書,才能進入相關行業(yè)的工作崗位。也就是說,此類工作必須要持證上崗,企業(yè)也不得招募無證人員。比如,建筑行業(yè)的建造師證書,個人持有后才能擔任項目經(jīng)理。
水平評價類:代表了的是技術實力的高低,并沒有強制性的工作要求。當然,有更高級的證書,也可以提高待遇升職加薪。
3、報考要求
準入類:由國家統(tǒng)一組織考試,需要滿足工作經(jīng)歷、學歷等多項要求,并且經(jīng)過資格審核。
水平評價類:由各行業(yè)內(nèi)部的主管部門或協(xié)會負責,同樣需要滿足工作經(jīng)歷和學歷要求。不過,要求不達標的,也可以參加技能培訓。
4、使用方式
準入類:在到企業(yè)參加工作之前,都需要進行注冊,成功方能開展執(zhí)業(yè)。而且,注冊后會有一定有效期,期滿延續(xù)就得繼續(xù)教育培訓合格。
水平評價類:只是作為個人能力的一項證明,不需要去主管部門注冊,也沒有繼續(xù)教育要求。
5、證書定義
準入類職業(yè)資格是對涉及公共安全、人身健康、人民生命財產(chǎn)安全等特殊職業(yè),依據(jù)有關法律、行政法規(guī)或國務院決定設置。
水平評價類職業(yè)資格是指社會通用性強,專業(yè)性強的職業(yè)建立的非行政許可類職業(yè)資格制度。
參考資料:
百度百科-職業(yè)資格
百度百科-國家職業(yè)資格目錄
二、職業(yè)技能等級證書有哪些?
如下:
職業(yè)資格證書共計140項,專業(yè)技術人員職業(yè)資格59項,里面有準入類36項和水平評價類23項,具體的有教師資格證、注冊消防工程師、法律職業(yè)資格、注冊會計師、造價工程師、房地產(chǎn)估價師以及建造師等等。
技能人員職業(yè)資格81項,其中有準入類5項和水平評價類76項,具體有焊工、電工、機械設備修理人員、通用工程修理人員、土木工程建筑施工人員以及軌道運輸服務人員等。
國家職業(yè)資格證書是國家證書制度的一個組成部分,其中有很多證書,有很多種類。
職業(yè)技能相關解析:
根據(jù)中國職業(yè)規(guī)劃師協(xié)會的定義:它是按照國家規(guī)定的職業(yè)標準,通過政府授權的考核鑒定機構,對勞動者的專業(yè)知識和技能水平進行客觀公正、科學規(guī)范地評價與認證的活動。
職業(yè)技能,即指學生將來就業(yè)所需的技術和能力。學生是否具備良好的職業(yè)技能是能否順利就業(yè)的前提。
三、人社部國家職業(yè)資格證書種類
人力資源和社會保障部每年頒發(fā)的證書都不同,以2019年為例:
咨詢工程師(投資)、房地產(chǎn)經(jīng)紀專業(yè)人員職業(yè)資格、 一級注冊建筑師、二級注冊建筑師、護士(衛(wèi)生專業(yè)技術資格)、會計專業(yè)技術資格(初級)
計算機技術與軟件專業(yè)技術資格(上半年)、監(jiān)理工程師、環(huán)境影響評價工程師、翻譯專業(yè)資格(上半年筆譯)、翻譯專業(yè)資格(上半年口譯)、衛(wèi)生專業(yè)技術資格、銀行業(yè)專業(yè)人員職業(yè)資格(上半年)、機動車檢測維修專業(yè)技術人員職業(yè)資格、社會工作者職業(yè)資格
一級注冊計量師、土地登記代理人、會計專業(yè)技術資格(中級)、一級建造師、注冊測繪師、通信專業(yè)技術人員職業(yè)資格、注冊設備監(jiān)理師、注冊核安全工程師、一級注冊結構工程師、二級注冊結構工程師。
四、職業(yè)技能證書有哪些種類?
職業(yè)技能證書種類有:《技術等級證書》、《技師合格證書》、《高級技師合格證書》。
參加職業(yè)技能鑒定的勞動者,技術等級考核合格后,即可獲得《技術等級證書》;技師資格考核合格后,即可獲得相應的《技師合格證書》或者《高級技師合格證書》。
這些證書是勞動者職業(yè)技能水平的憑證,是我國公民境外就業(yè)、勞務輸出法律公證的有效證件。上述證書由勞動部統(tǒng)一印制,由勞動行政部門按規(guī)定核發(fā),其他任何組織和個人不得非法印制、發(fā)放。
擴展資料
證書用途:
職業(yè)介紹機構的工作人員在工作過程中,對國家規(guī)定實行就業(yè)準入的職業(yè),應要求求職者出示職業(yè)資格證書并進行查驗,憑證推薦就業(yè);用人單位要憑證招聘用工。
從事就業(yè)準入職業(yè)的新生勞動力,就業(yè)前必須經(jīng)過一到三年的職業(yè)培訓,并取得職業(yè)資格證書;對招收未取得相應職業(yè)資格證書人員的用人單位,勞動監(jiān)察機構應依法查處,并責令其改正;對從事個體工商經(jīng)營的人員,要取得職業(yè)資格證書后工商部門才辦理開業(yè)手續(xù)。
參考資料來源:百度百科-職業(yè)技能鑒定證書
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