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怎樣設(shè)計(jì)自己的職業(yè)形象(怎樣設(shè)計(jì)自己的職業(yè)形象呢)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于怎樣設(shè)計(jì)自己的職業(yè)形象的問題,以下是小編對(duì)此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
一、個(gè)人形象設(shè)計(jì)主要包括哪些方面
個(gè)人形象設(shè)計(jì)主要包括哪些方面
人物形象設(shè)計(jì)都學(xué)什么?
向人物形象設(shè)計(jì),它包含的。課程內(nèi)容比較全面。
第一。職業(yè)形象設(shè)計(jì)打造。
發(fā)型設(shè)計(jì)美容設(shè)計(jì)化妝設(shè)計(jì)。
眉型設(shè)計(jì)等。臉型設(shè)計(jì)修飾。
中醫(yī)美容設(shè)計(jì)。創(chuàng)意化妝設(shè)計(jì)。
以及色彩形象設(shè)計(jì)。
職業(yè)形象設(shè)計(jì)塑造。主要圍繞著。
不同人的面部五官。打造。
不同的。妝容效果。
二、在職業(yè)形象設(shè)計(jì)中,為什么正經(jīng)是形象的中心?如何讓個(gè)人形象體現(xiàn)出職業(yè)特性來
正經(jīng)的人會(huì)給別人一種專業(yè)感。職場(chǎng)形象決定職場(chǎng)命運(yùn),成熟穩(wěn)重是專業(yè)形象的關(guān)鍵。而個(gè)人形象要想體現(xiàn)職業(yè)特性:
一、得體的塑造和維護(hù)個(gè)人形象,會(huì)給初次見面的人以良好第一印象。
包括發(fā)型、著裝、表情、言談舉止、待人接物、女士的化妝及飾品等。最近服裝自由的大企業(yè)越來越多了,對(duì)于著裝也越來越自由化。要想給人以好感,得體的塑造和維護(hù)個(gè)人形象是很重要的。
二,個(gè)人形象不是個(gè)人性的,它承擔(dān)著對(duì)一個(gè)組織的印象。服飾禮儀、職業(yè)禮儀漸漸成為企業(yè)的必修課。
服飾禮儀是人們?cè)诮煌^程中為了表示相互的尊重與友好,達(dá)到交往的和諧而體現(xiàn)在服飾上的一種行為規(guī)范。職業(yè)禮儀是在人際交往中,以一定的、約定俗成的程序、方式來表現(xiàn)的律己、敬人的過程,涉及穿著、交往、溝通、情商等內(nèi)容。
三、個(gè)人形象是溝通工具。
當(dāng)你的形象成為與有效的溝通工具時(shí),那么塑造和維護(hù)個(gè)人形象就成了一種投資,長(zhǎng)期持續(xù)下去會(huì)帶來豐厚的回報(bào),讓美的價(jià)值積累,讓個(gè)人消費(fèi)增值。沒有什么比一個(gè)人許多內(nèi)在的東西都沒有機(jī)會(huì)展示,還沒領(lǐng)到通行證就被拒之門外的損失更大了。
四,個(gè)人形象在很大程度上影響著組織的發(fā)展。
做為一個(gè)企業(yè),個(gè)人形象在很大程度上影響著企業(yè)的成功或失敗,這是顯而意見的。只有當(dāng)一個(gè)人真正意識(shí)到了個(gè)人形象與修養(yǎng)的重要性,才能體會(huì)到個(gè)人形象給你帶來的機(jī)遇有多大。
總之,交往中最需要表現(xiàn)給上司、同事、商務(wù)伙伴以及客戶以專業(yè)穩(wěn)重的個(gè)人印象是至關(guān)重要的,因此在出門上班前,正確地選擇服裝、發(fā)式,注意自身的言談舉止,對(duì)你的工作絕對(duì)多有加分的效果。
三、職業(yè)形象是什么,如何做好?
職業(yè)形象要與公司文化融合
職場(chǎng)禮儀專家指出,盡管國(guó)內(nèi)公司和個(gè)人對(duì)職業(yè)人的形象都越來越重視,但職業(yè)人胡亂穿衣現(xiàn)象仍普遍存在。很多女性職業(yè)人在辦公室穿著露背裝,這在國(guó)外來看簡(jiǎn)直是不可思議的。
職業(yè)形象
過去幾乎沒人提及
泰來獵頭公司咨詢事務(wù)所所長(zhǎng)紀(jì)云在談到這個(gè)話題時(shí)表示,現(xiàn)在一些職場(chǎng)人并不注重自己的職業(yè)形象,這多是由于歷史原因造成的。在過去計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下,人們都是靠國(guó)家分配工作,給什么工作做什么工作,中途想換個(gè)工作也不是一件容易的事情,大家對(duì)于工作是被動(dòng)的接受,至于做什么職位需要樹立什么樣的職業(yè)形象,這對(duì)那個(gè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代條件下的職業(yè)人來說,幾乎沒有概念,所以也就沒有形成一種職業(yè)形象概念,更不要說在職場(chǎng)上去刻意塑造、維護(hù)自己的職業(yè)形象了。
但現(xiàn)在的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,情況就完全不同了,想要工作,就需要?jiǎng)趧?dòng)者自己四處去求去找。在求職的過程中,為獲得自己滿意的公司的滿意職位,首先就需要求職者從著裝、待人接物、言談舉止傳遞出你是一個(gè)比較專業(yè)的職場(chǎng)人的信息,以此盡量給職位提供方一個(gè)較為滿意的印象。
根據(jù)企業(yè)的不同性質(zhì),企業(yè)對(duì)員工的職業(yè)形象要求也會(huì)有所不同。日本企業(yè)相對(duì)歐美一些企業(yè)來說,對(duì)職業(yè)形象的要求可能會(huì)更加嚴(yán)格一些。樂天(中國(guó))食品有限公司總務(wù)人事科科長(zhǎng)王德才在接受記者采訪時(shí)表示,如果一個(gè)人不論在著裝形象或者在行為舉止上都展現(xiàn)出一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng),那么企業(yè)就會(huì)對(duì)他給予一定的信任感。
一些人力資源部門的負(fù)責(zé)人告訴記者,盡管大家都注重著裝、待人接物、言談舉止等職業(yè)形象,但只有那些把企業(yè)形象與個(gè)人形象的功能很好匹配起來的人,才能夠算是企業(yè)初步要找的人,之后企業(yè)還需要對(duì)不同職位的人進(jìn)行職業(yè)形象培訓(xùn),從而使人才在職業(yè)發(fā)展中建立更合適的職業(yè)形象。因?yàn)樵谒麄兛磥?,形象得體的雇員是公司形象的代表,在與企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手競(jìng)爭(zhēng)的過程中,往往是細(xì)節(jié)取勝。
多數(shù)職業(yè)人
職業(yè)形象比較混亂
國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)禮儀學(xué)院、北京德業(yè)軒國(guó)際禮儀培訓(xùn)中心導(dǎo)師總監(jiān)鄭東認(rèn)為,目前許多職業(yè)人的職業(yè)形象定位比較混亂,職業(yè)形象意識(shí)雖然有了不小的加強(qiáng),但職業(yè)形象塑造、維護(hù)的意識(shí)比較淡薄,有的甚至不能給自己的職業(yè)形象進(jìn)行準(zhǔn)確定位。
就從職場(chǎng)人著裝禮儀來看,什么職位的人適合什么頭型都是有講究的,這不可以遵循“流行就好,時(shí)尚就酷”的原則。相反,職場(chǎng)的頭型、著裝需要大方得體,不管自己什么職位,都給頭發(fā)染個(gè)時(shí)髦顏色、剪個(gè)時(shí)髦發(fā)型,這只會(huì)讓您的職業(yè)形象大打折扣。
還有很多女性職業(yè)人在穿衣服時(shí)更是隨便,比如說在辦公室穿著露背裝,這在國(guó)外來看簡(jiǎn)直是不可思議的。因?yàn)槁殬I(yè)人最大的特點(diǎn)就是成熟、穩(wěn)定、大方,而隨隨便便的小吊帶、露背裝、露臍裝是職業(yè)人上班時(shí)著裝的大忌。但如果你要參加晚宴什么的,那這樣的衣服是可以說得過去的。
現(xiàn)在職業(yè)人跳槽現(xiàn)象比較頻繁,是不是從一種職業(yè)跳槽到另外一種職業(yè),以前的職業(yè)形象就全部要抹掉重新塑造全新的職業(yè)形象呢?鄭東認(rèn)為,如果你的職位或是職業(yè)、或是服務(wù)的公司發(fā)生變化時(shí),都需要進(jìn)行必要的形象調(diào)節(jié),以使你的職業(yè)形象與你當(dāng)前所從事的職業(yè)、所服務(wù)的公司相匹配、相吻合。
樹立職業(yè)形象
在于日積月累
鄭東表示,職業(yè)形象的塑造和維護(hù)不是短時(shí)間就可以完成的,需要職業(yè)人日積月累。她說自己在實(shí)際培訓(xùn)中發(fā)現(xiàn),越是那些職業(yè)形象定位準(zhǔn)確的人,越是想了解更多的職業(yè)禮儀知識(shí),以期待他們的職業(yè)形象更加完善。
智聯(lián)招聘首席執(zhí)行官劉浩認(rèn)為,盡管有不少介紹職場(chǎng)禮儀的書籍里提到了各種“短平快”的包裝招術(shù),但沒有長(zhǎng)時(shí)間的行為習(xí)慣積累,只是暫時(shí)地掩蓋或修飾,并不能真正地塑造一個(gè)良好的職業(yè)形象。如果你喜歡微笑交流,即使打電話,對(duì)方也能聽出來你的“笑容”;如果你做事向來井井有條,你手里的項(xiàng)目再多,老板也是信任無比;如果你從未大話連篇,即使你低調(diào)出場(chǎng),下屬對(duì)你也是信心百倍,所以良好職業(yè)形象并不是所見即所得的“聲色”外表,而是一個(gè)人行事風(fēng)格的綜合體現(xiàn),你一旦形成自己的風(fēng)格,只要是職業(yè)的、真實(shí)的,你就不必琢磨是應(yīng)該入鄉(xiāng)隨俗還是標(biāo)新立異,真實(shí)也是職業(yè)形象的一部分,你就是你,符合自己職業(yè)的就是最好的。
職業(yè)形象的
影響無所不在
劉浩表示:人們常說“人不可貌相,海水不可斗量”,實(shí)際上你周圍絕大多數(shù)人沒工夫研究你的“?!庇卸嗌?,對(duì)方在和你短暫的接觸中,就按下了你職業(yè)形象的無聲“快門”。職業(yè)形象的影響可謂無所不在,對(duì)于招聘面試人員,它影響著你是否能贏得職位;對(duì)同事和老板,它影響著你的團(tuán)隊(duì)合作效率和升遷仕途;對(duì)客戶來講,它影響著你的生意訂單;對(duì)下級(jí)來說,它影響著你的權(quán)威,正是由于這點(diǎn),職場(chǎng)上的人隨時(shí)隨地都有樹立和維護(hù)自己職業(yè)形象的機(jī)會(huì)。
劉浩表示,一個(gè)人的職業(yè)影響著他的職業(yè)形象,反過來一個(gè)人的職業(yè)形象也影響著他的職業(yè)發(fā)展選擇。作為職場(chǎng)中人,每個(gè)人都要思考自己的能力與別人有什么不同?自省職業(yè)形象特色,只有了解自己的形象和能力特色,并善于自我定位才能積累建立自己的獨(dú)特品牌,為以后的職業(yè)生涯起到事半功倍的作用。
職業(yè)形象
要與公司文化融合
如果你是銀行的職員,你的著裝一定要穩(wěn)重大方、精干利落,從而可以給客戶留下一個(gè)良好的第一印象,讓他把存款放心地交到你手上;如果你就職于化妝品公司,那你的妝容一定要時(shí)尚、美麗,讓人一眼就被你的產(chǎn)品折服;如果你是廣告公司搞創(chuàng)意的職員,那么你的著裝可根據(jù)你的想像力盡情發(fā)揮,相信你一定會(huì)把自己打扮得前衛(wèi)而個(gè)性??傊?,一句話,你的著裝風(fēng)格一定要與公司的風(fēng)格融為一體。
北京金山軟件有限公司人力資源部經(jīng)理涂文開表示,一個(gè)職場(chǎng)人的個(gè)人形象要與自己的職業(yè)相匹配,這樣不僅可以讓別人看出你融入這個(gè)職業(yè)的程度,還能夠從一定程度上更容易得到別人的認(rèn)可。有時(shí)候可能由于行業(yè)和職業(yè)類型的不同,一些職場(chǎng)人不是很注重自己的職業(yè)形象,而公司對(duì)那些研發(fā)和技術(shù)等從事創(chuàng)造性工作的員工也不會(huì)用要求行政人員著裝的標(biāo)準(zhǔn)來要求他們,只要穿著得體、整潔就可以了。在一些正式場(chǎng)合中,所有員工都必須著正裝出席,因?yàn)樵谶@種場(chǎng)合下,每一位員工都是公司的門面,代表公司整體的精神面貌。
個(gè)案
莫讓細(xì)節(jié)毀了您的職業(yè)前程
個(gè)案一:
吃飯吧嗒嘴被炒魷魚
今年三十出頭的惠先生恐怕是忽視職業(yè)形象的最大受害者之一。他前不久被公司解聘了,最可憐的是,他是事后才知道被解聘的真正原因:他有吃東西吧嗒嘴的“惡習(xí)”。
聽惠先生以前的同事講,惠先生是在一家外資的咨詢公司做咨詢顧問。他在工作業(yè)務(wù)、交際能力、與人溝通等方面都做得相當(dāng)不錯(cuò),而且他也很聰明,接受能力非??欤诠竟ぷ魑迥昶陂g,差不多是公司里的業(yè)務(wù)骨干。
但有意思的是,他吃飯吧嗒嘴的名氣和他在公司的業(yè)務(wù)能力一樣很有名氣?!澳菚r(shí)我們員工在集體飯廳統(tǒng)一用餐,你和小惠相隔10米都能聽到他用餐時(shí)吧嗒嘴的聲音。我們單位的女同事基本都不愿意和他坐在一起吃飯??墒撬孟駨膩頉]有意識(shí)到這個(gè)問題,幾年來吃飯都有這樣的習(xí)慣,而且不管飯菜好不好,他嘴巴照樣吧嗒的聲音很響?!?/p>
起初,大家盡管對(duì)此有意見也沒有人當(dāng)面提說,總是能躲避就盡量躲避。后來公司換了一個(gè)新的一把手,對(duì)小惠的這種個(gè)人習(xí)慣很沒有好感。新老板在公共場(chǎng)合還不止一次地提醒過,說員工的一些個(gè)人行為如果影響到公司其他員工的話,就應(yīng)該有意識(shí)自覺改掉一些壞習(xí)慣??墒切』輿]有意識(shí)到這些話是老板故意說給他聽的,在后來的時(shí)間里,他用餐時(shí)照樣如此。一次老板和小惠一起接待一個(gè)有身份的客戶,在等待客人的途中老板又提醒他說,“你現(xiàn)在不是代表你個(gè)人,而是代表公司,待人接物一定要注意細(xì)節(jié)?!?/p>
結(jié)果在飯桌上,小惠陪客人吃飯照樣吧嗒吧嗒嘴,弄得老板很尷尬。
個(gè)案二:
盡職盡責(zé)塑造良好職業(yè)形象
在我們接觸的所有采訪對(duì)象中,沒有人能比朱廷更幸運(yùn)。
小朱是一個(gè)賓館的前臺(tái)接待,前年冬天,有一個(gè)英國(guó)旅游團(tuán)來北京旅游,愛德華先生是其中的一位。在愛德華他們?nèi)胱【频甑哪莻€(gè)晚上,小朱正好上前半夜的晚班。大概是在晚上11點(diǎn)多,當(dāng)小朱正準(zhǔn)備下班的時(shí)候,突然接到愛德華的求助電話,說自己病得很厲害,有發(fā)高燒的癥狀。
小朱和值班的大堂副經(jīng)理一起趕到了愛德華的住宿房間。打開房間門,果然看見愛德華躺在床上,臉色煞白煞白的。大堂副經(jīng)理決定立即送愛德華去醫(yī)院治療,但是因?yàn)樽约褐蛋嘧卟婚_而有些為難,這時(shí)小朱自告奮勇,說自己反正已經(jīng)下班了,就陪著愛德華去醫(yī)院吧。就這樣,小朱在夜里12點(diǎn)陪著愛德華去了醫(yī)院。醫(yī)生確診愛德華患了急性盲腸炎,小朱一直陪到護(hù)士給愛德華先生插上了點(diǎn)滴吊瓶,才悄悄離開。
第二天一大早,本來是小朱休息,但小朱提著媽媽煮的白米粥,到醫(yī)院病房去看愛德華先生了。這樣大概過了三天,愛德華出院了。
大約一周后,在自己打算要走的時(shí)候,愛德華先生拿了一筆數(shù)目不小的“小費(fèi)”答謝小朱的照顧,但小朱拒絕了。小朱說,“公司有規(guī)定,我不能接受顧客的任何禮物,再說您是我們的客人,讓您滿意是我們的工作原則,我所做的也正是我工作的一部分,沒有什么特別的,換了其他的賓客,我也會(huì)這樣做。”無奈,愛德華和小朱留了聯(lián)系地址就告別了。臨走時(shí),愛德華表示,自己以后還要來北京,來北京還要住小朱他們的酒店。
愛德華回到英國(guó)和小朱保持著通信交流,小朱因?yàn)榭梢岳眠@樣的機(jī)會(huì)訓(xùn)練自己的英語而高興,在一次通信中,愛德華鼓勵(lì)小朱多學(xué)習(xí),并堅(jiān)信小朱在職業(yè)上有很好的發(fā)展,小朱表示,自己也有想去國(guó)外讀書的想法,但是一來自己的經(jīng)濟(jì)能力有限,二來自己就是個(gè)職高文憑,申請(qǐng)國(guó)外院校很難。在知道小朱有留學(xué)的想法后,愛德華開始竭盡全力來幫助小朱,在他的擔(dān)保和促動(dòng)下,小朱去了英國(guó),現(xiàn)在在那里學(xué)習(xí)現(xiàn)代酒店管理專業(yè)。
四、面試時(shí),怎么設(shè)計(jì)自我形象?
面試時(shí),怎么設(shè)計(jì)自我形象?
形象就是指可以引發(fā)的思維或情感活動(dòng)的實(shí)際樣子或姿勢(shì),它所體現(xiàn)出的是某一國(guó)、某一商品或是某一個(gè)體的總體印象。
高校畢業(yè)生在工作全過程中,對(duì)自己形象的制定是十分必要的。根據(jù)哪些方式,可以充足將自身有音、有色板塊地呈現(xiàn)在用人單位眼前。
這類推銷產(chǎn)品自身的方法不但能夠給用人單位一個(gè)好的印象,還能夠獲得用人單位的信賴,進(jìn)而得到學(xué)生就業(yè)的取得成功。
最先從服裝上講。一個(gè)人衣著注重,不但是本人文明行為的主要表現(xiàn),也是社會(huì)文明的主要表現(xiàn);不但是個(gè)歷史人文化涵養(yǎng)的反映,也是經(jīng)濟(jì)發(fā)展和自我提升的規(guī)定,是一個(gè)人心靈美的外在反映。俗話說得好:“人配衣服馬配鞍?!边@大約是古時(shí)對(duì)品牌形象的最立即、最質(zhì)樸的了解,由此可見服裝在形象設(shè)計(jì)
一種視覺效果感官的立即重現(xiàn),因此表現(xiàn)得更為形象化,能表現(xiàn)人的品性與涵養(yǎng),性情與品行,還有著豐富多彩的寓意。在日常生活中,每一個(gè)人成才的條件不一樣,因此性情也就各不相同,審美觀趨向也就不一樣。一般的服裝打扮是:男生在可靠的場(chǎng)所下,一般應(yīng)當(dāng)穿西裝,系領(lǐng)帶,女生能夠穿運(yùn)動(dòng)長(zhǎng)褲或長(zhǎng)連衣裙。
男生最好是不要再穿配搭不再比如說臉部裝飾,男生最好是刮刮腋毛,令人一看就精干練干;女生能夠修一下眉,化一些淡自然,只此還還不夠,由于自身形象設(shè)計(jì)并不等于服裝加裝飾,更關(guān)鍵的是行為舉止與語言言談舉止的輔助,那樣能夠更好地體現(xiàn)自身的風(fēng)格和涵養(yǎng),獲得好的實(shí)際效果。
以上就是我的詳細(xì)介紹,希望看完對(duì)大家有所幫助。大家還有別的意見,可以在下方留言區(qū)一起討論。
以上就是關(guān)于怎樣設(shè)計(jì)自己的職業(yè)形象相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進(jìn)行咨詢,客服也會(huì)為您講解更多精彩的知識(shí)和內(nèi)容。
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