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vi應(yīng)用設(shè)計系統(tǒng)包括哪些

發(fā)布時間：2023-04-07 14:28:36 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 52

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文章目錄列表:

1、完整的VI設(shè)計系統(tǒng)包括哪些?
2、一整套vi設(shè)計應(yīng)該包含哪些內(nèi)容？
3、VI應(yīng)用種類有幾種？
4、VI的基本內(nèi)容包括什么？

vi應(yīng)用設(shè)計系統(tǒng)包括哪些

一、完整的VI設(shè)計系統(tǒng)包括哪些?

一、基本要素系統(tǒng)

企業(yè)通過VI系統(tǒng)基礎(chǔ)要素，管理規(guī)范企業(yè)各類品牌基本設(shè)計元素；包括：企業(yè)名稱、企業(yè)標志、企業(yè)造型、標準字、標準色、象征圖案、宣傳口號、基本要素組合規(guī)范等等。

二、應(yīng)用系統(tǒng)

是指將企業(yè)文化、經(jīng)營理念及品牌元素，統(tǒng)一設(shè)計規(guī)范，利用整體表達系統(tǒng)傳達給企業(yè)內(nèi)部與用戶，使其對企業(yè)產(chǎn)生一致的認同感，以形成良好的企業(yè)形象，最終促進企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)的銷售。

現(xiàn)代企業(yè)的標志是企業(yè)自身發(fā)展的一種依托與保證，是一筆巨大的無形資產(chǎn)，由于標志的特殊性，使標志在整個VI系統(tǒng)中占有主導(dǎo)地位，它的設(shè)計成功與否直接關(guān)系到整個VI設(shè)計的品質(zhì)。

二、一整套vi設(shè)計應(yīng)該包含哪些內(nèi)容？

一般設(shè)計公司會要求越多越好，因為可以多收錢，但是見過上知策劃，會要求VI選的越少越好，奇怪吧，他們說不少VI其實是浪費的、無用的VI，應(yīng)該要正確認識VI在企業(yè)發(fā)展中的作用。細項總共約有300項左右。包括辦公事務(wù)用品，公關(guān)禮品，營銷應(yīng)用，服飾應(yīng)用，交通工具應(yīng)用，包裝應(yīng)用，環(huán)境系統(tǒng)規(guī)劃，旗幟系統(tǒng)規(guī)劃，多媒體傳播系統(tǒng)，展覽規(guī)劃，品牌再生工具及附件素材。

VI設(shè)計一般包括基礎(chǔ)部分和應(yīng)用部分兩大內(nèi)容。其中，基礎(chǔ)部分一般包括：企業(yè)的名稱、標志設(shè)計、標識、標準字體、標準色、輔助圖形、標準印刷字體、禁用規(guī)則等等；而應(yīng)用部分則一般包括：標牌旗幟、辦公用品、公關(guān)用品、環(huán)境設(shè)計、辦公服裝、專用車輛等。

具體的VI設(shè)計包括的內(nèi)容有：A 基礎(chǔ)系統(tǒng)目錄

A1.標志規(guī)范

A1.01、標志設(shè)計及創(chuàng)意說明釋義

A1.02、標志墨稿

A1.03、標志反白效果圖

A1.04、標志方格坐標制圖

A1.05、標志預(yù)留空間與最小比例限定

A1.06、標志特定色彩效果展示

A2.標準字體規(guī)范

A2.01、企業(yè)全稱中文字體

A2.02、企業(yè)簡稱中文字體

A2.03、企業(yè)全稱中文字體方格坐標制圖

A2.04、企業(yè)簡稱中文字體方格坐標制圖

A2.05、企業(yè)全稱英文字體

A2.06、企業(yè)簡稱英文字體

A2.07、企業(yè)全稱英文字體方格坐標制圖

A2.08、企業(yè)簡稱英文字體方格坐標制圖

A3.標準色彩

A3.01、企業(yè)標準色（印刷色）

A3.02、輔助色系列

A3.03、背景色使用規(guī)定

A3.04、背景色色度

A3.05、背景色色相

A4.品牌基本要素組合規(guī)范

A4.01、標志與企業(yè)全稱中文組合

A4.02、標志與企業(yè)簡稱中文組合

A4.03、標志與企業(yè)全稱英文組合

A4.04、標志與企業(yè)簡稱英文組合

A4.05、標志與企業(yè)全稱中英文組合

A4.06、標志與企業(yè)簡稱中英文組合

A5.其他規(guī)范

A5.01、輔助圖形創(chuàng)意示意與規(guī)范

A5.02、印刷字體規(guī)范

A5.03、禁止組合規(guī)范

B 辦公用品系統(tǒng)

B1.01、高級主管名片

B1.02、員工名片

B1.03、企業(yè)信封

B1.04、國內(nèi)信封

B1.05、國際信封

B1.06、大信封

B1.07、信紙

B1.08、便箋

B1.09、傳真紙

B1.10、合同書規(guī)范

B1.11、工作證

B1.12、出入證

B1.13、文件夾

B1.14、文件袋

B1.15、檔案袋

B1.16、辦公文具

B1.17、考勤卡

B1.18、請假單

B1.19、辦公桌標識牌

B1.20、及時貼標簽

B1.21、企業(yè)徽章

B1.22、紙杯

B1.23、辦公用筆

B1.24、記事本

B1.25、培訓(xùn)證書

B1.25、票據(jù)夾

B1.26、合同夾

B1.27、工作記事簿

B1.28、卷宗紙

B1.29、備忘錄

B1.30、簡報

B1.31、簽呈

B1.32、文件題頭

B1.33、直式、橫式表格規(guī)范

B1.34、電話記錄

B1.35、聘書

B1.36、獎狀

B1.37、公告

B1.38、名片盒

B1.39、名片臺

B1.40、意見箱

B1.41、稿件箱

B1.42、茶杯

B1.43、筆架

B1.44、公文包

B1.45、通訊錄

B1.46、國旗、企業(yè)司旗

B1.47、吊旗

B1.48、桌旗掛旗

B1.49、豎旗

C 公共用品系統(tǒng)

C1.01、賀卡

C1.02、邀請函

C1.03、手提袋

C1.04、鼠標墊

C1.05、標識傘

C1.06、鑰匙牌

C1.07、臺歷封面規(guī)范

D 服飾規(guī)范系統(tǒng)

D1.01、管理人員男裝

D1.02、管理人員女裝

D1.03、領(lǐng)帶

D1.04、領(lǐng)帶夾

D1.05、春秋裝襯衣（短袖）

D1.06、春秋裝襯衣（長袖）

D1.07、冬季防寒工作服

D1.08、運動服外套

D1.09、運動服

D1.10、運動帽

D1.11、T恤（文化衫）

D1.12、外勤人員服裝

D1.13、工作帽

E 車體外觀系統(tǒng)

E1.01、公務(wù)車

E1.02、面包車

E1.03、班車

E1.04、大型運輸貨車

E1.05、小型運輸貨車

E1.06、集裝箱運輸車

E1.07、特殊車型

F 空間導(dǎo)示系統(tǒng)

F1.01、企業(yè)大門外觀標識牌

F1.02、公司名稱標識牌

F1.03、公共設(shè)施標識

F1.04、立地式道路導(dǎo)向牌

F1.05、停車場區(qū)域指示牌

F1.06、公司門牌規(guī)范

F1.07、公司吊牌規(guī)范

F1.08、室內(nèi)壁牌規(guī)范

F1.09、玻璃門窗醒示性裝飾帶

F1.10、玻璃門

F1.11、車間標識牌與地面導(dǎo)向線

F1.12、室內(nèi)企業(yè)精神口號標牌

F1.13、警示標識牌

G 廣告宣傳規(guī)范

G 1.01、雜志廣告規(guī)范

G 1.02、海報版式規(guī)范

G 1.03、企業(yè)宣傳冊封面規(guī)范

G 1.04、年度報告書封面規(guī)范

G 1.05、光盤封面規(guī)范

G 1.06、光盤盤面規(guī)范

G 1.07、樓頂廣告規(guī)范

G 1.08、大型路牌版式規(guī)范

三、VI應(yīng)用種類有幾種？

VI應(yīng)用的種類如下，一共有5種：

1、外部建筑環(huán)境

公司的外部建筑環(huán)境設(shè)計是公共場所中公司形象的視覺表示。這是一個開放的，獨特的團隊設(shè)計和代表公司外觀的系統(tǒng)。主要包括：建筑物形狀，標志，外墻，標志，公共識別標志，道路標志，廣告塔等。

2、服裝

企業(yè)干凈優(yōu)雅的服裝統(tǒng)一設(shè)計，可以提高員工的歸屬感，榮譽感和主人翁感，改變員工的精神面貌，促進工作效率的提高，導(dǎo)致員工紀律嚴明和對企業(yè)的責(zé)任感。主要有經(jīng)理制服，經(jīng)理制服，員工制服，禮節(jié)制服，文化襯衫，領(lǐng)帶，工作帽，徽章等。

3、贈送禮品

企業(yè)禮品主要是為企業(yè)形象或企業(yè)精神跟形象化和富有人情味而用來聯(lián)系感情、溝通交流、協(xié)調(diào)關(guān)系，是以企業(yè)識標標志為導(dǎo)向、傳播企業(yè)形象為目的將企業(yè)形象組合表。主要有T恤，領(lǐng)帶，領(lǐng)帶夾，打火機，鑰匙標簽，雨傘，獎牌，禮品袋等。

vi應(yīng)用設(shè)計系統(tǒng)包括哪些

4、辦公用品

辦公用品的設(shè)計與生產(chǎn)應(yīng)充分體現(xiàn)出強大的統(tǒng)一性和規(guī)范性，體現(xiàn)企業(yè)精神。其設(shè)計顯示了現(xiàn)代辦公的高度集中以及現(xiàn)代企業(yè)文化對各個領(lǐng)域的滲透。包括信封，文具，便條，名片，徽章，工作許可證，邀請函，文件夾，介紹信，票據(jù)，備忘錄，資料袋，正式表格等。

5、陳列展示

陳列展示是企業(yè)營銷活動中運用廣告媒體，以突出企業(yè)形象并對企業(yè)產(chǎn)品或銷售方式的傳播活動。在設(shè)計時要突出陳列展示的整體活動。在設(shè)計時要突出陳列展示的整體感、順序感和新穎感，以表現(xiàn)出企業(yè)的精神風(fēng)貌。主主要包括有櫥窗展示、展覽展示、貨架商品展示、陳列商品展示等。

四、VI的基本內(nèi)容包括什么？

一、VI的定義

VI即（VisualIdentity），通譯為視覺識別，是CIS系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的層面。

人們所感知的外部信息，有83%是通過視覺通道到達人們心智的。也就是說，視覺是人們接受外部信息的最重要和最主要的通道。企業(yè)形象的視覺識別，即是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識別符號，以無比豐富的多樣的應(yīng)用形式，在最為廣泛的層面上，進行最直接的傳播。

設(shè)計科學(xué)、實施有利的視覺識別，是傳播企業(yè)經(jīng)營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。

二、VI應(yīng)用要素系統(tǒng)設(shè)計表

1.待客用項目類

洽談會、會客廳、會議廳家具、煙灰缸、坐墊、招待餐飲具、客戶用文具。商品及包裝類

商品包裝設(shè)計、包裝紙、包裝箱、包裝盒、各種包裝用的徽章、封套、封緘、粘貼商標、膠帶、標簽等。

2.符號類

公司名稱招牌、建筑物外觀、招牌、室外照明、霓虹燈、出入口指示、櫥窗展示、活動式招牌、路標、紀念性建筑、各種標示牌、經(jīng)銷商用各類業(yè)務(wù)招牌、標示。

3.帳票類

訂單、貨單、帳單、委托單、各類帳單、申請表、通知書、確認信、契約書、支票、收據(jù)等。

4.文具類

專用信箋、便條、信封、文件紙、文件袋、介紹信等。

5.服裝類

男女職工工作服、制服、工作帽、領(lǐng)帶、領(lǐng)結(jié)、手帕、領(lǐng)帶別針、傘、手提袋等出版

6.印刷類

股票、年度報告書、公司一覽表、調(diào)查報告、自辦報刊、公司簡歷、概況、獎狀等。

7.大眾傳播類

報紙廣告、雜志廣告、電視廣告、廣播廣告、郵寄廣告等。

8.SP類

產(chǎn)品說明書、廣告?zhèn)鞑巍⒄故緯贾?、公關(guān)雜志、促銷宣傳物、視聽資料、季節(jié)問候卡、明信片、各種POP類。

9.交通類

業(yè)務(wù)用車、宣傳廣告用車、貨車、員工通勤車等外觀識別。

10.證件類

徽章、臂章、名片、識別證、公司旗幟

三、VI設(shè)計的基本原則

VI的設(shè)計不是機械的符號操作，而是以MI為內(nèi)涵的生動表述。所以，VI設(shè)計應(yīng)多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營理念。

VI設(shè)計不是設(shè)計人員的異想天開而是要求具有較強的可實施性。如果在實施性上過于麻煩，或因成本昂貴而影響實施，再優(yōu)秀的VI也會由于難以落實而成為空中樓閣、紙上談兵。

①風(fēng)格的統(tǒng)一性原則

②強化視覺沖擊的原則

③強調(diào)人性化的原則

④增強民族個性與尊重民族風(fēng)俗的原則

⑤可實施性原則

⑥符合審美規(guī)律的原則

⑦嚴格管理的原則

VI系統(tǒng)千頭萬緒，因此，在積年累月的實施過程中，要充分注意各實施部門或人員的隨意性，嚴格按照VI手冊的規(guī)定執(zhí)行，保證不走樣。

四、VI設(shè)計的基本程序

VI的設(shè)計程序可大致分為以下四個階段：

①準備階段:

成立VI設(shè)計小組

理解消化MI，確定貫穿VI的基本形式

搜集相關(guān)咨訊，以利比較

VI設(shè)計的準備工作要從成立專門的工作小組開始，這一小組由各具所長的人士組成。人數(shù)不在與多，在于精干，重實效。一般說來，應(yīng)由企業(yè)的高層主要負責(zé)人擔(dān)任。因為該人士比一般的管理人士和設(shè)計人員對企業(yè)自身情況的了解更為透徹，宏觀把握能力更強。其他成員主要是各專門行業(yè)的人士，以美工人員為主體，以行銷人員、市場調(diào)研人員為輔。如果條件許可，還邀請美學(xué)、心理學(xué)等學(xué)科的專業(yè)人士參與部分設(shè)計工作。

②設(shè)計開發(fā)階段

基本要素設(shè)計

應(yīng)用要素設(shè)計

VI設(shè)計小組成立后，首先要充分地理解、消化企業(yè)的經(jīng)營理念，把MI的精神吃透，并尋找與VI的結(jié)合點。這一工作有賴于VI設(shè)計人員與企業(yè)間的充分溝通。

在各項準備工作就緒之后，VI設(shè)計小組即可進入具體的設(shè)計階段。

③反饋修正階段

調(diào)研與修正反饋

修正并定型

在VI設(shè)計基本定型后，還要進行教大范圍的調(diào)研，以便通過一定數(shù)量、不同層次的調(diào)研對象的信息反饋來檢驗VI設(shè)計的各細部。

④編制VI手冊

編制VI手冊是VI設(shè)計的最后階段。

五、VI的基本要素設(shè)計-標志設(shè)計