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    服務(wù)營銷管理的定義(服務(wù)營銷管理的定義和目標)

    發(fā)布時間:2023-03-07 22:39:02     稿源: 創(chuàng)意嶺    閱讀: 186        問大家

    大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于服務(wù)營銷管理的定義的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。

    創(chuàng)意嶺作為行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的企業(yè),服務(wù)客戶遍布全球各地,相關(guān)業(yè)務(wù)請撥打電話:175-8598-2043,或添加微信:1454722008

    本文目錄:

    服務(wù)營銷管理的定義(服務(wù)營銷管理的定義和目標)

    一、服務(wù)營銷的理論

    服務(wù)營銷(Services Marketing)

    服務(wù)營銷的定義

    服務(wù)營銷是企業(yè)在充分認識滿足消費者需求的前提下,為充分滿足消費者需要在營銷過程中所采取的一系列活動。服務(wù)作為一種營銷組合要素,真正引起人們重視的是本世紀80年代后期,這時期,由于科學(xué)技術(shù)的進步和社會生產(chǎn)力的顯著提高,產(chǎn)業(yè)升級和生產(chǎn)的專業(yè)化發(fā)展日益加速,一方面使產(chǎn)品的服務(wù)含量,即產(chǎn)品的服務(wù)密集度日益增大。另一方面,隨著勞動生產(chǎn)率的提高,市場轉(zhuǎn)向買方市場,消費者隨著收人水平提高,他們的消費需求也逐漸發(fā)生變化,需求層次也相應(yīng)提高,并向多樣化方向拓展。

    服務(wù)營銷與傳統(tǒng)的營銷的比較

    同傳統(tǒng)的營銷方式相比較,服務(wù)營銷是一種營銷理念,企業(yè)營銷的是服務(wù),而傳統(tǒng)的營銷方式只是一種銷售手段,企業(yè)營銷的是具體的產(chǎn)品。在傳統(tǒng)的營銷方式下,消費者購買了產(chǎn)品意味著在一莊買賣的完成,雖然它也有產(chǎn)品的售后服務(wù),但那只是一種解決產(chǎn)品售后維修的職能。而從服務(wù)營銷觀念理解,消費者購買了產(chǎn)品僅僅意味著銷售工作的開始而不是結(jié)束,企業(yè)關(guān)心的不僅是產(chǎn)品的成功售出,更注重的是消費者在享受企業(yè)通過產(chǎn)品所提供的服務(wù)的全過程的感受。這一點也可以從馬斯洛的需求層次理論上理解:人最高的需求是尊重需求和自我實現(xiàn)需求,服務(wù)營銷正是為消費者(或者人)提供了這種需求,而傳統(tǒng)的營銷方式只是提供了簡單的滿足消費者在生理或安全方面的需求。隨著社會的進步,人民收入的提高,消費者需要的不僅僅是一個產(chǎn)品,更需要的是這種產(chǎn)品帶來的特定或個性化的服務(wù),從而有一種被尊重和自我價值實現(xiàn)的感覺,而這種感覺所帶來的就是顧客的忠誠度。服務(wù)營銷不僅僅是某個行業(yè)發(fā)展的一種新趨勢,更是社會進步的一種必然產(chǎn)物 。

    服務(wù)營銷的演變

    發(fā)達國家成熟的服務(wù)企業(yè)的營銷活動一般經(jīng)歷了7個階段。

    (1)銷售階段

    競爭出現(xiàn),銷售能力逐步提高;

    重視銷售計劃而非利潤;

    對員工進行銷售技巧的培訓(xùn);

    希望招徠更多的新顧客,而未考慮到讓顧客滿意。

    (2)廣告與傳播階段

    著意增加廣告投入;

    指定多個廣告代理公司;

    推出宣傳手冊和銷售點的各類資料;

    顧客隨之提高了期望值,企業(yè)經(jīng)常難以滿足其期望;

    產(chǎn)出不易測量;

    競爭性模仿盛行。

    (3)產(chǎn)品開發(fā)階段

    意識到新的顧客需要;

    引進許多新產(chǎn)品和服務(wù),產(chǎn)品和服務(wù)得以擴散;

    強調(diào)新產(chǎn)品開發(fā)過程;

    市場細分,強大品牌的確立。

    (4)差異化階段

    通過戰(zhàn)略分析進行企業(yè)定位;

    尋找差異化,制定清晰的戰(zhàn)略;

    更深層的市場細分;

    市場研究、營銷策劃、營銷培訓(xùn);

    強化品牌運作。

    (5)顧客服務(wù)階段

    顧客服務(wù)培訓(xùn);

    微笑運動;

    改善服務(wù)的外部促進行為;

    利潤率受一定程度影響甚至無法持續(xù);

    得不到過程和系統(tǒng)的支持。

    (6)服務(wù)質(zhì)量階段

    服務(wù)質(zhì)量差距的確認;

    顧客來信分析、顧客行為研究;

    服務(wù)藍圖的設(shè)計;

    疏于保留老顧客。

    (7)整合和關(guān)系營銷階段

    經(jīng)常地研究顧客和競爭對手;

    注重所有關(guān)鍵市場;

    嚴格分析和整合營銷計劃;

    數(shù)據(jù)基礎(chǔ)的營銷;

    平衡營銷活動;

    改善程序和系統(tǒng);

    改善措施保留老顧客。

    到了20世紀90年代,關(guān)系營銷成為營銷企業(yè)關(guān)注的重點,把服務(wù)營銷推向一個新的境界。

    服務(wù)營銷的一般特點

    (1)供求分散性

    服務(wù)營銷活動中,服務(wù)產(chǎn)品的供求具有分散性。不僅供方覆蓋了第三產(chǎn)業(yè)的各個部門和行業(yè),企業(yè)提供的服務(wù)也廣泛分散,而且需方更是涉及各種各類企業(yè)、社會團體和千家萬戶不同類型的消費者,由于服務(wù)企業(yè)一般占地小、資金少、經(jīng)營靈活,往往分散在社會的各個角落;即使是大型的機械服務(wù)公司,也只能在有機械損壞或發(fā)生故障的地方提供服務(wù)。服務(wù)供求的分散性,要求服務(wù)網(wǎng)點要廣泛而分散,盡可能地接近消費者。

    (2)營銷方式單一性

    有形產(chǎn)品的營銷方式有經(jīng)銷、代理和直銷多種營銷方式。有形產(chǎn)品在市場可以多次轉(zhuǎn)手,經(jīng)批發(fā)、零售多個環(huán)節(jié)才使產(chǎn)品到達消費者手中。服務(wù)營銷則由于生產(chǎn)與消費的統(tǒng)一性,決定其只能采取直銷方式,中間商的介入是不可能的,儲存待售也不可能。服務(wù)營銷方式的單一性、直接性,在一定程度上限制了服務(wù)市場規(guī)模的擴大,也限制了服務(wù)業(yè)在許多市場上出售自己的服務(wù)產(chǎn)品,這給服務(wù)產(chǎn)品的推銷帶來了困難。

    (3)營銷對象復(fù)雜多變

    服務(wù)市場的購買者是多元的、廣泛的、復(fù)雜的。購買服務(wù)的消費者的購買動機和目的各異,某一服務(wù)產(chǎn)品的購買者可能牽涉社會各界各業(yè)各種不同類型的家庭和不同身份的個人,即使購買同一服務(wù)產(chǎn)品有的用于生活消費,有的卻用于生產(chǎn)消費,如信息咨詢、郵電通訊等。

    (4)服務(wù)消費者需求彈性大

    根據(jù)馬斯洛需求層次原理,人們的基本物質(zhì)需求是一種原發(fā)性需求,這類需求人們易產(chǎn)生共性,而人們對精神文化消費的需求屬繼發(fā)性需求,需求者會因各自所處的社會環(huán)境和各自具備的條件不同而形成較大的需求彈性。同時對服務(wù)的需求與對有形產(chǎn)品的需求在一定組織及總金額支出中相互牽制,也是形成需求彈性大的原因之一。同時,服務(wù)需求受外界條件影響大,如季節(jié)的變化、氣候的變化科技發(fā)展的日新月異等對信息服務(wù)、環(huán)保服務(wù)、旅游服務(wù)、航運服務(wù)的需求造成重大影響。需求的彈性是服務(wù)業(yè)經(jīng)營者最棘手的問題。

    (5)服務(wù)人員的技術(shù)、技能、技藝要求高

    服務(wù)者的技術(shù)、技能、技藝直接關(guān)系著服務(wù)質(zhì)量。消費者對各種服務(wù)產(chǎn)品的質(zhì)量要求也就是對服務(wù)人員的技術(shù)、技能、技藝的要求。服務(wù)者的服務(wù)質(zhì)量不可能有唯一的、統(tǒng)一的衡量標準,而只能有相對的標準和憑購買者的感覺體會。

    服務(wù)營銷的原則

    “服務(wù)營銷”是一種通過關(guān)注顧客,進而提供服務(wù),最終實現(xiàn)有利的交換的營銷手段。實施服務(wù)營銷首先必須明確服務(wù)對象,即“誰是顧客”。像飲料行業(yè)的顧客分為兩個層次:分銷商和消費者。對于企業(yè)來說,應(yīng)該把所有分銷商和消費者看作上帝,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。通過服務(wù),提高顧客滿意度和建立顧客忠誠。

    對于廠家來說,有鑒于飲料行業(yè)的營銷模式,分銷商占據(jù)舉足輕重的地位。廠家的利潤來自全國各省市的分銷商。分銷商具有左右市場需求的力量,因此,我們主要精力是處理好與各地分銷商之間的顧客關(guān)系,建立合作、友好、互利的伙伴關(guān)系。要知道他們是企業(yè)最大的財富,失去了他們,企業(yè)將一無所有。

    企業(yè)必須堅定不移地樹立服務(wù)客戶的思想,認清市場發(fā)展形勢,明確分銷商是廠家的上帝,消費者是最高上帝。企業(yè)所做的一切,都要以消費者的需求為最終的出發(fā)點和落腳點,通過分銷商將工作滲透到消費者層次上,從源頭抓起,培育消費者滿意度和忠誠度。堅持為他們提供一流的產(chǎn)品、一流的服務(wù)。一來能體現(xiàn)企業(yè)對產(chǎn)品的負責(zé)、對分銷商的負責(zé)、對消費者市場的負責(zé);二來可以加強溝通,增加公司吸引力,提高競爭力,與客戶共同進步,共同得益,實現(xiàn)廠家、分銷商、消費者的“多贏”。

    作為服務(wù)營銷的重要環(huán)節(jié),“顧客關(guān)注”工作質(zhì)量的高低,將決定后續(xù)環(huán)節(jié)的成功與否,影響服務(wù)營銷整體方案的效果。以下就“顧客關(guān)注”介紹九項原則:

    1、獲得一個新顧客比留住一個已有的顧客花費更大。

    企業(yè)在拓展市場、擴大市場份額的時候,往往會把更多精力放在發(fā)展新顧客上,但發(fā)展新的顧客和保留已有的顧客相比花費將更大。此外,根據(jù)國外調(diào)查資料顯示,新顧客的期望值普遍高于老顧客。這使發(fā)展新顧客的成功率大受影響。不可否認,新顧客代表新的市場,不能忽視,但我們必須找到一個平衡點,而這個支點需要每家企業(yè)不斷地摸索。

    2、除非你能很快彌補損失,否則失去的顧客將永遠失去。

    每個企業(yè)對于各自的顧客群都有這樣那樣的劃分,各客戶因而享受不同的客戶政策。但企業(yè)必須清楚地認識到一點,即每個顧客都是我們的衣食父母,不管他們?yōu)楣舅龅呢暙I是大或小,我們應(yīng)該避免出現(xiàn)客戶歧視政策,所以不要輕言放棄客戶,退出市場。

    3、不滿意的顧客比滿意的顧客擁有更多的“朋友”。

    競爭對手會利用顧客不滿情緒,逐步蠶食其忠誠度,同時在你的顧客群中擴大不良影響。這就是為什么不滿意的顧客比滿意的顧客擁有更多的“朋友”。

    4、暢通溝通渠道,歡迎投訴。

    有投訴才有對工作改進的動力,及時處理投訴能提高顧客的滿意度,避免顧客忠誠度的下降。暢通溝通渠道,便于企業(yè)收集各方反饋信息,有利于市場營銷工作的開展。

    5、顧客不總是對的,但怎樣告訴他們是錯的會產(chǎn)生不同的結(jié)果。

    顧客不總是對的。“顧客永遠是對的”是留給顧客的,而不是企業(yè)的。企業(yè)必須及時發(fā)現(xiàn)并清楚了解顧客與自身所處立場有差異的原因,告知并引導(dǎo)他們。當然這要求一定營銷藝術(shù)和技巧,不同的方法會產(chǎn)生不同的結(jié)果。

    6、顧客有充分的選擇權(quán)力。

    不論什么行業(yè)和什么產(chǎn)品,即使是專賣,我們也不能忽略顧客的選擇權(quán)。市場是需求的體現(xiàn),顧客是需求的源泉。

    7、你必須傾聽顧客的意見以了解他們的需求。

    為客戶服務(wù)不能是盲目的,要有針對性。企業(yè)必須傾聽顧客意見,了解他們的需求,并在此基礎(chǔ)上為顧客服務(wù),這樣才能作到事半功倍,提高客戶忠誠度。

    8、如果你不愿意相信,你怎么能希望你的顧客愿意相信?

    企業(yè)在向顧客推薦新產(chǎn)品或是要求顧客配合進行一項合作時,必須站在顧客的角度,設(shè)身處地考慮。如果自己覺得不合理,就絕對不要輕易嘗試。你的強迫永遠和顧客的抵觸在一起

    9、如果你不去照顧你的顧客,那么別人就會去照顧。

    市場競爭是激烈的,競爭對手對彼此的顧客都時刻關(guān)注。企業(yè)必須對自己的顧客定期溝通了解,解決顧客提出的問題。忽視你的顧客等于拱手將顧客送給競爭對手。

    以上九點都是簡單的原則,如果企業(yè)能遵循上述原則,將會有事半功倍的效果。當然,沒有不變和永恒的真理。隨著市場的變化及工作經(jīng)驗的不斷積累,相信更多精辟、實用的“顧客關(guān)注”法則會應(yīng)運而生,“顧客關(guān)注”工作也將推向更新的高度。

    我國服務(wù)營銷的現(xiàn)狀及其面臨的威脅

    中國加入WTO后,境外服務(wù)企業(yè)紛紛涉足大陸市場搶占先機。如世界零售業(yè)巨頭沃爾瑪、家樂福、肯德基、麥當勞等知名企業(yè)已紛紛落戶中國,并且布點工作還在進一步的展開。加入WTO后,我國將在五年左右的時間內(nèi),逐步放開服務(wù)市場,對外商設(shè)立合營、合資公司的數(shù)量、地域、股權(quán)等的限制也將逐步取消,這無疑會對我國服務(wù)業(yè)產(chǎn)生巨大的挑戰(zhàn)。目前,我國的服務(wù)市場尚處于發(fā)育階段,有關(guān)資料顯示,1993年經(jīng)合組織成員國的服務(wù)貿(mào)易占世界貿(mào)易的總額的81%。按世界銀行1998-1999年發(fā)展報告提供的資料,目前我國服務(wù)業(yè)占GDP的33.5%,美國1997年為72.1%,法國2000年為70.9%,德國2000年為67.6%,不僅遠遠低于發(fā)達國家,而且比發(fā)展中國家的平均水平(40%)還低。我國服務(wù)業(yè)目前總體發(fā)展水平落后,特別是服務(wù)各產(chǎn)業(yè)(項目),各地區(qū)發(fā)展極不平衡,一些地區(qū)和一些服務(wù)產(chǎn)業(yè)(項目)還處于空白狀態(tài);同時服務(wù)業(yè)管理水平和生產(chǎn)效率也比較低下,價值補償不足,資金短缺嚴重。

    服務(wù)營銷理念的挑戰(zhàn)。外資企業(yè)一般都有先進的管理經(jīng)驗和現(xiàn)代商戰(zhàn)的營銷手段,以及先進的營銷哲學(xué),長遠的營銷目標,完善的營銷網(wǎng)絡(luò),高效的營銷運作體系,而我國的服務(wù)性企業(yè)缺乏這樣的基本素質(zhì)。他們一旦與高素質(zhì)的營銷人員、營銷管理結(jié)合,必然會在服務(wù)市場營銷方面產(chǎn)生巨大的營銷力,這會直接地沖擊我國的服務(wù)業(yè)。

    服務(wù)營銷規(guī)模的挑戰(zhàn)。外資企業(yè)一般都是跨國公司,資金雄厚,實力強大,營銷規(guī)模優(yōu)勢明顯,能產(chǎn)生出價格優(yōu)勢和服務(wù)優(yōu)勢,這對我國一些規(guī)模小,資金短缺,經(jīng)營成本高的服務(wù)企業(yè)也會產(chǎn)生巨大的沖擊波。一些服務(wù)企業(yè)照搬流行的服務(wù)措施,脫離自身實際承受能力,在服務(wù)時,不顧自身實際,盲目照搬,出了大力,結(jié)果卻不盡人意。

    服務(wù)營銷創(chuàng)新方面的挑戰(zhàn)。隨著科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展,外資企業(yè)更加容易利用現(xiàn)代化的高新技術(shù)開展營銷創(chuàng)新活動,如營銷組織創(chuàng)新,7Ps創(chuàng)新,服務(wù)品牌創(chuàng)新等,這是我國服務(wù)企業(yè)難以企及的。如近幾年發(fā)展起來的網(wǎng)絡(luò)營銷,就是外資企業(yè)運用現(xiàn)代科技進行營銷創(chuàng)新的結(jié)果。

    服務(wù)營銷人員素質(zhì)方面的挑戰(zhàn)。有些企業(yè)服務(wù)人員在服務(wù)營銷中,人員就是服務(wù)的一部分,服務(wù)人員的素質(zhì)與行為直接決定了服務(wù)質(zhì)量水平。服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平難以滿足顧客需求,服務(wù)工作簡單草率或出現(xiàn)較多的服務(wù)斷層鏈。服務(wù)工作是一項長期連環(huán)工作,它貫穿于售前、售中、售后組成一個環(huán)環(huán)相扣的服務(wù)鏈。當前一些企業(yè)只能簡單地服務(wù),服務(wù)有其名無其實,無法形

    企業(yè)應(yīng)該如何做好服務(wù)營銷

    1、互動溝通——構(gòu)建服務(wù)平臺

    2、消費認知——塑造專業(yè)品質(zhì)

    3、銷售未動,調(diào)查先行

    4、前期預(yù)熱,營造活動氣氛

    5、中期控制,體現(xiàn)活動權(quán)威

    6、后期宣傳,強化活動效應(yīng)

    結(jié)論

    服務(wù)營銷是企業(yè)營銷管理深化的內(nèi)在要求,也是企業(yè)在新的市場形勢下競爭優(yōu)勢的新要素。服務(wù)營銷的運用不僅豐富了市場營銷的內(nèi)涵,而且也提高了面對市場經(jīng)濟的綜合素質(zhì)。針對企業(yè)競爭的新特點,注重產(chǎn)品服務(wù)市場細分,服務(wù)差異化、有形化、標準化以及服務(wù)品牌、公關(guān)等問題的研究,是當前企業(yè)競爭制勝的重要保證。

    注:7Ps營銷理論

    7Ps營銷理論(The Marketing Theory of 7Ps)

    1981年布姆斯(Booms)和比特納(Bitner)建議在傳統(tǒng)市場營銷理論4Ps的基礎(chǔ)上增加三個“服務(wù)性的P”,即:人( People )、過程( Process)、物質(zhì)環(huán)境(Physical Evidence)。

    擴展的3P

    布姆斯(Booms)和比特納(Bitner)將下面3個P增加到了原有的4P(產(chǎn)品、價格、促銷、渠道)營銷組合中。包括產(chǎn)品、價格、渠道、促銷、人員、有形展示和服務(wù)過程等7個要素。

    人員(People): 所有的人都直接或間接地被卷入某種服務(wù)的消費過程中,這是7P營銷組合很重要的一個觀點。 知識工作者、白領(lǐng)雇員、管理人員以及部分消費者將額外的價值增加到了既有的社會總產(chǎn)品或服務(wù)的供給中,這部分價值往往非常顯著。

    過程(Process): 服務(wù)通過一定的程序、機制以及活動得以實現(xiàn)的過程(亦即消費者管理流程),是市場營銷戰(zhàn)略的一個關(guān)鍵要素。

    有形展示(Physical Evidence): 包括服務(wù)供給得以順利傳送的服務(wù)環(huán)境, 有形商品承載和表達服務(wù)的能力,當前消費者的無形消費體驗,以及向潛在顧客傳遞消費滿足感的能力。

    7Ps的核心

    1、揭示了員工的參與對整個營銷活動的重要意義。企業(yè)員工是企業(yè)組織的主體,每個員工做的每件事都將是客戶對企業(yè)服務(wù)感受的一部分,都將對企業(yè)的形象產(chǎn)生一定的影響。應(yīng)讓每個員工都積極主動地參與到企業(yè)的經(jīng)營管理決策中來,真正發(fā)揮員工的主人翁地位。

    2、企業(yè)應(yīng)關(guān)注在為用戶提供服務(wù)時的全過程,通過互動溝通了解客戶在此過程中的感受,使客戶成為服務(wù)營銷過程的參與者,從而及時改進自己的服務(wù)來滿足客戶的期望。企業(yè)營銷也應(yīng)重視內(nèi)部各部門之間分工與合作過程的管理,因為營銷是一個由各部門協(xié)作、全體員工共同參與的活動,而部門之間的有效分工與合作是營銷活動實現(xiàn)的根本保證。

    希望以上信息對您有所幫助!

    二、營銷管理,是從事什么工作,有多少?是哪些部門????

    營銷管理是指為了實現(xiàn)企業(yè)或組織目標,建立和保持與目標市場之間的互利的交換關(guān)系,而對設(shè)計項目的分析、規(guī)劃、實施和控制。營銷管理的實質(zhì),是需求管理, 即對需求的水平、時機和性質(zhì)進行有效的調(diào)解。在營銷管理實踐中,企業(yè)通常需要預(yù)先設(shè)定一個預(yù)期的市場需求水平,然而,實際的市場需求水平可能與預(yù)期的市場需求水平并不一致。營銷管理的設(shè)立是為了達到更好的營銷效果。

    服務(wù)營銷管理的定義(服務(wù)營銷管理的定義和目標)

    營銷管理就是在市場行為中,以營利為目標,把組織、架構(gòu)、人員、培訓(xùn)、績效、考評、薪資等眾多要素綜合制定、優(yōu)化實施的行為。

    根據(jù)商務(wù)教育清談的觀點,營銷的定義學(xué)術(shù)界主要采用美國市場營銷協(xié)會的版本,除此外,國內(nèi)由高等教育出版社出版、吳健安先生主編的《市場營銷學(xué)》所引用的美國市場營銷協(xié)會(AMA)對市場營銷的定義和隨后的解釋,可看出營銷概念在這五十年來的演變,也可從一個側(cè)面來理解市場營銷的內(nèi)涵。

    以下分別是AMA在1960年、1985年和2004年公布的定義:

    從營銷理論的發(fā)展歷史來看,AMA于上個世紀60年代提出營銷定義時,正是市場營銷的革命時期,從觀念上說,是由以企業(yè)為中心的營銷觀念(生產(chǎn)觀念、產(chǎn)品觀念和推銷觀念)轉(zhuǎn)向以消費者為中心的營銷觀念的時期。在這個時期中,企業(yè)所面臨的問題多集中在利用現(xiàn)有資源高效率的將手中的產(chǎn)品和勞務(wù)等增值品轉(zhuǎn)移至消費者一端,因而營銷的定義也體現(xiàn)了這一內(nèi)在需求,即企業(yè)中營銷的功能就是那些與在企業(yè)和消費者之間進行產(chǎn)品轉(zhuǎn)移相關(guān)的活動。

    八十年代,當AMA進一步更新營銷定義時,服務(wù)營銷、社會營銷等概念已經(jīng)出現(xiàn)并為人所接受。這時的營銷概念與1960版不同的主要體現(xiàn)在兩個方面,一是增加了對個人和組織的關(guān)注,即市場營銷所涉及的包括個人間、組織間,以及個人和組織之間的關(guān)系,并且在此關(guān)系之上要達到雙方的目標交換;二是將產(chǎn)品的內(nèi)涵拓展到了除貨物和勞務(wù)以外的理念、主意,這為對產(chǎn)品的完備范疇的研究奠定了基礎(chǔ),也使人更好的理解了企業(yè)與客戶之間的交換,實體產(chǎn)品(甚至服務(wù))僅是載體,客戶真正從企業(yè)方獲得的、并且企業(yè)奠定競爭基礎(chǔ)的是與客戶之間的理念的共享(在綠色營銷以及企業(yè)社會責(zé)任的研究中,往往認為企業(yè)的目標市場客戶正是那些與企業(yè)有著共同社會責(zé)任感或者對社會責(zé)任有著認同感的群體)。

    AMA提出的最新的營銷定義相比于1985版則更進了一步:在1985版將營銷視為一個過程的基礎(chǔ)上,進一步將這個過程定義為組織職能,以及價值傳遞的過程。將營銷視為組織職能,是因為營銷的理念必須在企業(yè)、甚至是合作企業(yè)的整個價值鏈中被認可和認同,它不可避免的融入到企業(yè)的組織職能中去。將該過程從產(chǎn)品的傳遞進化至客戶價值的傳遞,體現(xiàn)了以客戶為中心、企業(yè)價值產(chǎn)生于客戶價值的思想。而為了追求永續(xù)的發(fā)展和可持續(xù)的競爭力,就必須將這種客戶價值的傳遞有效化和持久化,即對客戶關(guān)系進行有效的管理,而不僅僅是對需求水平的管理。與此相關(guān)的企業(yè)行為和職能,將會有助于企業(yè)綜合的考慮其社會責(zé)任和自身利益,不但關(guān)注“小我”,也平衡關(guān)聯(lián)企業(yè)、周邊機構(gòu)的利益,從生態(tài)和諧的角度達到一種共存。

    一、首先應(yīng)確定市場營銷策略

    企業(yè)營銷管理過程中,制定企業(yè)營銷策略是關(guān)鍵環(huán)節(jié)。企業(yè)營銷策略的制定體現(xiàn)在市場營銷組合的設(shè)計上。為了滿足目標市場的需要,企業(yè)對自身可以控制的各種營銷要素如質(zhì)量、包裝、價格、廣告、銷售渠道等進行優(yōu)化組合。重點應(yīng)該考慮產(chǎn)品策略、價格策略、渠道策略和促銷策略,即“4Ps”營銷組合。

    隨著市場營銷學(xué)研究的不斷深入,市場營銷組合的內(nèi)容也在發(fā)生著變化,從“4Ps”發(fā)展為“6Ps”。近年又有人提出了“4Cs”為主要內(nèi)容的市場營銷組合。

    二、市場營銷活動管理

    企業(yè)營銷管理的最后一個程序是對市場營銷活動的管理,營銷管理離不開營銷管理系統(tǒng)的支持。需要以下三個管理系統(tǒng)支持。

    (1)市場營銷計劃。既要制定較長期戰(zhàn)略規(guī)劃,決定企業(yè)的發(fā)展方向和目標,又要有具體的市場營銷計劃,具體實施戰(zhàn)略計劃目標。

    (2)市場營銷組織。營銷計劃需要有一個強有力的營銷組織來執(zhí)行。根據(jù)計劃目標,需要組建一個高效的營銷組織結(jié)構(gòu),需要對組織人員實施篩選、培訓(xùn)、激勵和評估等一系列管理活動。

    (3)市場營銷控制。在營銷計劃實施過程中,需要控制系統(tǒng)來保證市場營銷目標的實施。營銷控制主要有企業(yè)年度計劃控制、企業(yè)盈利控制、營銷戰(zhàn)略控制等。

    營銷管理的三個系統(tǒng)是相互聯(lián)系,相互制約的。市場營銷計劃是營銷組織活動的指導(dǎo),營銷組織負責(zé)實施營銷計劃,計劃實施需要控制,保證計劃得以實現(xiàn)。

    三、分析市場機會

    在競爭激烈的買方市場,有利可圖的營銷機會并不多。企業(yè)必須對市場結(jié)構(gòu)、消費者、競爭者行為進行調(diào)查研究,識別、評價和選擇市場機會。

    企業(yè)應(yīng)該善于通過發(fā)現(xiàn)消費者現(xiàn)實的和潛在的需求,尋找各種“環(huán)境機會”,即市場機會。而且應(yīng)當通過對各種“環(huán)境機會”的評估,確定本企業(yè)最適當?shù)摹捌髽I(yè)機會”的能力。

    對企業(yè)市場機會的分析、評估,首先是通過有關(guān)營銷部門對市場結(jié)構(gòu)的分析、消費者行為的認識和對市場營銷環(huán)境的研究。還需要對企業(yè)自身能力、市場競爭地位、企業(yè)優(yōu)勢與弱點等進行全面、客觀的評價。還要檢查市場機會與企業(yè)的宗旨、目標與任務(wù)的一致性。

    四、選擇目標市場

    對市場機會進行評估后,對企業(yè)要進入的哪個市場或者某個市場的哪個部分,要研究和選擇企業(yè)目標市場。目標市場的選擇是企業(yè)營銷戰(zhàn)略性的策略,是市場營銷研究的重要內(nèi)容。企業(yè)首先應(yīng)該對進入的市場進行細分,分析每個細分市場的特點、需求趨勢和競爭狀況,并根據(jù)本公司優(yōu)勢,選擇自己的目標市場。

    企業(yè)營銷管理過程是市場營銷管理的內(nèi)容和程序的體現(xiàn),是指企業(yè)為達成自身的目標辨別、分析、選擇和發(fā)掘市場營銷機會,規(guī)劃、執(zhí)行和控制企業(yè)營銷活動的全過程。

    [2]

    營銷管理要管什么需求呢?這個問題涉及到企業(yè)的很多方面,企業(yè)強調(diào)團隊合作,強調(diào)供應(yīng)鏈, 因此各個環(huán)節(jié)的需求都要考慮到,這樣的營銷政策才是好政策。但在營銷中,企業(yè)制定營銷政策,要充分考慮營銷政策推行的各個方面,其中主要是企業(yè)、消費者、經(jīng)銷商、終端、銷售隊伍,這五個方面。營銷管理要滿足企業(yè)的需求、滿足消費者的需求、滿足經(jīng)銷商的需求、滿足終端的需求、滿足銷售隊伍的需求,在不斷滿足需求的過程中企業(yè)得到了發(fā)展。

    滿足企業(yè)的需求

    企業(yè)的需求有哪些呢?企業(yè)追求可持續(xù)發(fā)展,說白了就是可持續(xù)賺錢。企業(yè)可以短期不贏利,去擴張,去追求發(fā)展,但最終目的是贏利。所有的人員、資金、管理 等都是為企業(yè)實現(xiàn)可以持續(xù)賺錢的手段,同時企業(yè)。按照營銷理論,企業(yè)要堅持“4C”原則,以消費者為中心。但實際上“以消費者為中心”是企業(yè)思考問題的方式,企業(yè)要按照自己的利益來行動。老板要把命運掌握在自己手上,要操控市場,要掌握市場的主動權(quán)。企業(yè)發(fā)展的不同階段,市場發(fā)展的不同階段,企業(yè)有不同的需求。

    市場孕育期,企業(yè)開發(fā)了創(chuàng)新產(chǎn)品。企業(yè)面臨兩個問題,一是要迅速完成資金的原始積累,另外要迅速打開市場。所以此時企業(yè)可能采取急功近利的操作手法,怎么來錢,就怎么來,怎么出銷量就怎么來??赡懿扇〉恼呤歉咛岢伞⒏叻道?、做大戶等。

    市場成長期,企業(yè)飛速發(fā)展,出現(xiàn)了類似的競爭對手。因此企業(yè)要用比對手快的速度,擴大市場份額,占領(lǐng)市場制高點??赡懿扇〉拇胧┦情_發(fā)多品種、完善渠道規(guī)劃、激勵經(jīng)銷商等。

    市場成熟期,在市場成熟期,企業(yè)需要延續(xù)產(chǎn)品的生命周期。企業(yè)要追求穩(wěn)定的現(xiàn)金流量,同時還要開發(fā)其他產(chǎn)品。這時企業(yè)要不斷推出,花樣翻新的促銷政策。

    烽火獵聘顧問認為市場衰退期,企業(yè)要盡快回收投資,變現(xiàn)。

    從上面簡單的生命周期描述中,我們看到,不同時段企業(yè)有不同需求,滿足企業(yè)需求是第一位的。營銷管理是對企業(yè)需求的管理,以滿足企業(yè)的需求為根本。所以 作為營銷決策者首先要考慮:“我的老板要求我做什么?公司現(xiàn)在需要我做什么?股東需要我做什么?”然后在具體落實企業(yè)需求的過程中,考慮下面的四個需求。

    滿足消費者的需求

    中國的消費者是不成熟的,所以才容易被企業(yè)誤導(dǎo),策劃人搞得概念滿天飛,風(fēng)光三、五年。真實的、理性的消費者需求是什么呢?消費者對好的產(chǎn)品質(zhì)量有需求,消費者對合理的價格有需求,消費者對良好的售后服務(wù)有需求。消費者的需求對企業(yè)來說是最重要、最長久的,企業(yè)可以滿足短期利益,忽略消費者需求,但消費者是用“腳”投票的,他們會選擇離開。

    著名的春都,發(fā)家于火腿腸,上市公司。在九十年代是中國知名企業(yè),行業(yè)先鋒,但在多元化戰(zhàn)略下,迷失了自己的方向,主營業(yè)務(wù)大幅萎縮。為在價格戰(zhàn)中取勝,春都竟然通過降低產(chǎn)品質(zhì)量,損害消費者利益,來降低生產(chǎn)成本,含肉量一度從85%降到15%,春都職工用自己的火腿腸喂狗,戲稱為“面棍”。只考慮自己需求,而沒滿足消費者需求的春都,付出了慘重代價,銷量直線下滑,市場占有率從最高時的70%狂跌到不足10%。春都的滅亡是必然的,只考慮企業(yè)的需求是危險的。企業(yè)可以在一段時間欺騙所有的消費者,也可以在所有的時候欺騙一個消費者。但群眾的眼睛是雪亮的,企業(yè)不可能在所有的時候欺騙所有的人。所以對企業(yè)來說,滿足消費者的需求是企業(yè)存在的價值,是企業(yè)最長久的保障。在滿足需求的基礎(chǔ)上,企業(yè)還要發(fā)掘需求,引導(dǎo)消費的潮流。甚至去取悅消費者,去討好消費者。

    滿足經(jīng)銷商的需求

    經(jīng)銷商的需求是經(jīng)常變動的,但歸根結(jié)底是三個方面:

    1、經(jīng)銷商需求銷量。如果你的產(chǎn)品是暢銷產(chǎn)品,不愁賣。這個時候經(jīng)銷商可能只需要銷量。因為他知道,你的貨可以帶動其他貨走,這樣他可以從其他貨中賺錢。

    2、經(jīng)銷商需求利潤率。如果你的產(chǎn)品是新產(chǎn)品,這時經(jīng)銷商期望比較高的毛利。你的貨可以走得慢,但是很賺錢,這樣他也滿意。

    3、經(jīng)銷商需要穩(wěn)定的下家。如果你的貨物實在緊俏,零售店非有不可,你給經(jīng)銷商貨,經(jīng)銷商就可以用這個產(chǎn)品建立渠道,維護自己渠道的忠誠。當然,如果你可以幫助他做管理、管理渠道、管理終端,這樣你也滿足了他的需求。

    所以企業(yè)在制定營銷政策時要知道經(jīng)銷商的需求是什么。經(jīng)銷商是要長遠發(fā)展,還是要短期贏利。企業(yè)制定政策時候,要考慮到經(jīng)銷商的發(fā)展,而不是僅僅從企業(yè) 自己出發(fā),也不是僅僅從消費者的角度出發(fā)。畢竟在有些行業(yè),經(jīng)銷商是不可或缺的。經(jīng)銷商也有發(fā)展階段,他在創(chuàng)業(yè)階段需要你給他指點,需要你給他支持。當他的網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)形成,管理基本規(guī)范時,他最需要的就是利潤。不同發(fā)展階段,他的需求是不同的。因此企業(yè)要針對經(jīng)銷商實際需要不斷制定出符合經(jīng)銷商的銷售政策、產(chǎn)品政策、促銷政策。

    滿足終端的需求

    很多企業(yè)強調(diào)“終端為王”,終端也確實成了王。某些特殊地位的“超級終端”索取進場費、陳列費、店慶費等就不說了,十分惱火的是,有些中小終端---超市動不動就玩倒閉。做終端風(fēng)險和成本都很大,到底企業(yè)做不做終端,怎么做終端?成了老板兩難的選擇。按照21世紀的渠道發(fā)展趨勢,終端是不做也得做,做也得做,關(guān)鍵是怎么做。所以很多企業(yè)都有終端策略,制定區(qū)別于經(jīng)銷商的終端政策,滿足終端的需求。

    終端的需求越來越多,尤其是連鎖商家,更是“難纏”。因為國美等連鎖家電而導(dǎo)致,創(chuàng)維這樣的彩電巨頭都要采取“第三條道路?!笔謾C行業(yè)的連鎖巨頭也很“可怕”,上百家連鎖店,迫使廠家對他出臺傾斜政策。終端和經(jīng)銷商同為渠道的組成部分,如果讓廠家做出選擇,寧肯選擇終端,而不是選擇經(jīng)銷商。做終端的辦法,很多企業(yè)不一樣,寶潔公司的市場人員就只做終端的維護和支持,而不管竄貨、不管價格。在寶潔眼中,終端比經(jīng)銷商更重要。畢竟是終端的三尺柜臺決定了廠家的最終成敗。

    滿足銷售隊伍的需求

    銷售隊伍是最容易被忽略的,因為是自己人,所以先滿足外人的利益,如果有剩余就用來滿足銷售隊伍的利益,這是很多老板的做法,既“寧予外寇,不予家奴”。表面上看銷售隊伍不是很重要,只要賺錢就會跟公司走。但一個銷售代表的背叛可能導(dǎo)致一個地區(qū)業(yè)務(wù)的失控。朋友公司的一個銷售代表,到了競爭對手那里,做分公司經(jīng)理,把他以前的經(jīng)理打得要請他吃飯。

    任何營銷政策,最終都靠銷售隊伍來貫徹,銷售代表執(zhí)行力度的大小,可能比政策本身的好壞更重要。這是個“打群架”的時代,營銷競爭是靠團隊的,所有的經(jīng)銷商、終端、消費者的需求,都要通過銷售隊伍來滿足。他們的需求有那些呢?無外乎生存和發(fā)展,銷售隊伍對合理的待遇有需求,對培訓(xùn)機會有需求,對發(fā)展空間有需求。因此企業(yè)要在不同階段,發(fā)掘銷售隊伍的需求,盡量來滿足他們。

    企業(yè)需求是根本,是營銷管理的出發(fā)點。其中消費者的需求、營銷商的需求、終端的需求是串聯(lián)的,一個環(huán)節(jié)沒滿足,就會使營銷政策的執(zhí)行出現(xiàn)偏差。一個環(huán)節(jié)“不爽”,就可能導(dǎo)致企業(yè)“不爽”。作為營銷管理者,要從這五個方面出發(fā),來考慮營銷問題。如果營銷出了問題,就一定是這五方面出了問題。優(yōu)秀的營銷管理者,要善于分析這五個方面,善于平衡這五個方面的資源投入,取得營銷的最佳效果。

    我國企業(yè)營銷管理模式經(jīng)歷了從集中到分散再到集中的循環(huán)發(fā)展過程。當企業(yè)規(guī)模較小,市場區(qū)域比較集中時,企業(yè)通常采用高度集權(quán)的集中式營銷管理模式。企業(yè)營銷決策權(quán)和集中于企業(yè)總部,營銷高層人員采用人對人、點對點的方式直接插手營銷團隊的日常業(yè)務(wù)管理,企業(yè)營銷資源集中,對市場變化反應(yīng)迅速,營銷團隊執(zhí)行力較強。20世紀90年代以來,經(jīng)濟全球化和信息技術(shù)革命促使企業(yè)的規(guī)模正在理性地擴大,跨行業(yè)、跨區(qū)域市場運作逐步成為企業(yè)運營的常態(tài)。隨著市場區(qū)域的擴張、管理層級的增加,管理幅度的增大令企業(yè)高層離一線市場時空距離越來越大,市場信息傳遞不及時、失真,嚴重影響營銷高層人員分析決策能力;再加上管理手段和技術(shù)的限制,也令企業(yè)高層無力繼續(xù)有效履行營銷團隊的日常業(yè)務(wù)管理工作,傳統(tǒng)的集中式營銷管理模式陷入了管不好也管不了的尷尬境地。企業(yè)被迫對日漸擴散到全國各區(qū)域的營銷團隊實行分權(quán)、授權(quán),采用在企業(yè)總部的領(lǐng)導(dǎo)下各區(qū)域營銷團隊自主經(jīng)營、各自為政的遠程分散化營銷管理模式。

    4 、組織、執(zhí)行和控制市場營銷

    第一類:扭轉(zhuǎn)性營銷 需求狀況:負需求(是指全部或大部分潛在購買者對某種產(chǎn)品或服務(wù)不僅沒有需求,甚至厭惡。)

    營銷任務(wù):扭轉(zhuǎn)需求。

    第二類:刺激性營銷 需求狀況:無需求或?qū)π庐a(chǎn)品、新的服務(wù)項目不了解而沒有需求;或非生活必需的“奢侈品”“賞玩品”等,是“有閑階級”“有錢階級”的選擇。

    營銷任務(wù):激發(fā)需求要在預(yù)期收益上作文章,設(shè)法引起消費者的興趣刺激需求。

    第三類:開發(fā)性營銷 需求狀況:潛在需求是指消費者對現(xiàn)實市場上還不存在的某種產(chǎn)品或服務(wù)的強烈需求。

    營銷任務(wù):實現(xiàn)需求設(shè)法提供能滿足潛在需求的產(chǎn)品或服務(wù)。

    第四類:平衡性營銷 需求狀況:不規(guī)則需求即在不同時間、季節(jié)需求量不同,因而與供給量不協(xié)調(diào)。

    營銷任務(wù):調(diào)節(jié)需求設(shè)法調(diào)節(jié)需求與供給的矛盾,使二者達到協(xié)調(diào)同步。

    第五類:恢復(fù)性營銷 需求狀況:需求衰退是指消費者對產(chǎn)品的需求和興趣從高潮走向衰退。

    營銷任務(wù):恢復(fù)需求設(shè)法使已衰退的需求重新興起,但實行恢復(fù)性營銷的前提是:處于衰退期的產(chǎn)品或服務(wù)有出現(xiàn)新的生命周期的可能性,否則將勞而無功。

    第六類:維護性營銷 需求狀況:飽和需求是指當前的需求在數(shù)量和時間上同預(yù)期需求已達到一致,但會變化:一是消費者偏好和興趣的改變;一是同業(yè)者之間的競爭。

    營銷任務(wù):維護需求設(shè)法維護現(xiàn)有的銷售水平,防止出現(xiàn)下降趨勢。

    第七類:限制性營銷 需求狀況:過剩需求是指需求量超過了賣方所能供給或所愿供給的水平。

    營銷任務(wù):限制需求通常采取提高價格、減少服務(wù)項目和供應(yīng)網(wǎng)點、勸導(dǎo)節(jié)約等措施。

    第八類:抑制性營銷需求狀況:有害需求

    營銷任務(wù):消除需求強調(diào)產(chǎn)品或服務(wù)的有害性,從而抵制這種產(chǎn)品或服務(wù)的生產(chǎn)和經(jīng)營。

    營銷管理伴隨實踐發(fā)展演進的四種范型

    隨著環(huán)境的變遷和營銷實踐的發(fā)展,營銷管理出現(xiàn)下列四種范型:

    1、交易營銷。該階段的營銷管理以交易為中心,以銷售活動為主,追求銷售額增長,關(guān)注發(fā)展新顧客。

    2、關(guān)系營銷。該階段的營銷管理以顧客關(guān)系為中心,追求留住顧客、多次成交和更持續(xù)的生意關(guān)系,最關(guān)注的是顧客滿意度。

    3、價值營銷。該階段的營銷管理以品牌價值為中心,追求獲得更高顧客資產(chǎn)和品牌資產(chǎn),注重深入挖掘顧客價值。

    4、價值網(wǎng)營銷。該階段營銷管理以網(wǎng)絡(luò)和價值網(wǎng)絡(luò)為中心,關(guān)注利用外部資源的引入和網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)帶來增強營銷管理水平的效能和效率。

    價值營銷有兩個分支:一是以互聯(lián)網(wǎng)驅(qū)動的互聯(lián)網(wǎng)營銷;二是合作共贏驅(qū)動的營銷。以顧客價值為中心的合作網(wǎng)絡(luò)突破了單一公司的資源限制,建立起跨公司、跨行業(yè)的聯(lián)盟,從而爭取到共同分享的更大的顧客資產(chǎn)和市場。

    第一、目標一致是前提

    營銷離不開目標。目標的產(chǎn)生要依據(jù)公司營銷戰(zhàn)略和區(qū)域市場狀況來確定,最重要的是要求成員在營銷戰(zhàn)略方向上有統(tǒng)一的認識,只有這樣才能擰成一股繩,百折不撓,這是組織存在的前提。

    第二、明確的標準是基礎(chǔ)

    沒有規(guī)矩?zé)o以成方圓,組織在設(shè)立了目標,并得到了團隊成員認同之后就要依據(jù)組織架構(gòu)建立管理標準并要求非常明確。具體就是崗位職責(zé)和技能、各種獎罰措施,達成目標的手段、方式、資源等等。

    第三、團隊整體素質(zhì)是保證

    團隊的整體素質(zhì)是保證組織高效的保證,一是要靠選拔,要選擇最適合的人到設(shè)定的崗位上來。

    二是要進行培訓(xùn),要使進入這個組織的成員知道規(guī)定動作,但不局限于規(guī)定動作,管理人要做好團隊的教練。主要從專題培訓(xùn)、技能、常規(guī)培訓(xùn)和實地輔導(dǎo)著手,不斷提升團隊的整體業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

    第四、團隊協(xié)作是關(guān)鍵

    對于做快銷品的銷售人員而言,一個人不可能做完所有渠道和終端,這就涉及到團隊的配合、協(xié)作問題;再有,公司相關(guān)的職能部分的協(xié)作也不可輕視,作為組織中的一員,要充分利用公司的資源、也必須整合好公司的資源才可能做出最好的成績。

    第五、有效溝通是核心

    溝通是每天都在做的事情,但不是每個人都能做到有效的溝通。其實有效溝通就是探尋問題及問題的解決辦法。其實是在建立一種雙方的聯(lián)系和信任。包括營銷組織內(nèi)部的溝通;還有就是公司相關(guān)職能部門的溝通。特別是作為區(qū)域市場作戰(zhàn)的人員來說,獲得公司職能部門的支持可以減少很多阻力。[1]

    在企業(yè)中,完善的機制,合理的管理,有效的營銷渠道,構(gòu)成一個完整的企業(yè),發(fā)揮企業(yè)的管理職能,在企業(yè)的市場營銷中舉足輕重,有了管理,營銷會變得井然有序,各個部門之間的配合也會非常默契。不言而喻,工作效率也會提高。

    1 有利于人員的合理配置

    企業(yè)營銷中,管理者應(yīng)該根據(jù)個人的能力,進行內(nèi)部營銷組織調(diào)整。人力資本在知識經(jīng)濟條件下,已成為一種不可或缺的市場營銷要素。

    2 有利于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展

    在企業(yè)營銷的過程中,不斷要進行總結(jié),不斷地進行適應(yīng)性的調(diào)整,只有經(jīng)過良好的調(diào)整,企業(yè)的才能適應(yīng)市場的瞬息萬變,才能實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

    3 有利于企業(yè)的市場開拓

    知識經(jīng)濟時代的最大特點就是高科技成為市場的主宰力量,市場需求不僅潛力無限,而且逐步涉及各行各業(yè),具有極大的市場拓展空間。

    綜上所述,企業(yè)要在新的經(jīng)濟形勢下利于不敗之地,必須要和市場的發(fā)展緊密起來,只有不斷地實踐,不斷地總結(jié),不斷地創(chuàng)新,企業(yè)的發(fā)展才能穩(wěn)定長久。

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    三、什么是民航服務(wù)營銷和客戶管理之勢

    企業(yè)的價值創(chuàng)造過程始于客戶,也終于客戶。服務(wù)不僅是創(chuàng)造客戶價值的過程,更是企業(yè)核心客戶競爭力的根本。企業(yè)的經(jīng)營策略、資源配置、核心能力、產(chǎn)品服務(wù)設(shè)計、業(yè)務(wù)流程、交付過程等,都應(yīng)圍繞核心客戶體驗與價值創(chuàng)造過程進行精心設(shè)計。

    服務(wù)營銷精細化是客戶管理的必由之路

    優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)并不意味著要卑躬屈膝地去迎合客戶,而是要將客戶眼中的價值標準附加在企業(yè)的產(chǎn)品與服務(wù)之上。服務(wù)標準通常由企業(yè)定義,由客戶體驗與評價。

    服務(wù)營銷精細化是把客戶期望轉(zhuǎn)化為明確的服務(wù)營銷行動的過程?;谡w客戶接觸界面與互動過程,兼顧企業(yè)標準化與區(qū)域化管理要求,將客戶需求轉(zhuǎn)變?yōu)榫唧w的服務(wù)營銷行動規(guī)范和指引。

    解決方案

    迪銘服務(wù)營銷管理解決方案:

    ● 客戶分級體驗設(shè)計

    ● 客戶經(jīng)理服務(wù)營銷

    ● 營業(yè)現(xiàn)場服務(wù)營銷

    ● 遠程電子化服務(wù)營銷

    ● 網(wǎng)絡(luò)虛擬服務(wù)營銷

    ● 客戶體驗指數(shù)評測

    ● 服務(wù)營銷表現(xiàn)優(yōu)化

    服務(wù)內(nèi)容

    客戶經(jīng)理是實現(xiàn)卓越客戶績效的核心競爭力

    企業(yè)對于核心高價值客戶,合理應(yīng)用主動服務(wù)持續(xù)加強客戶互動、改進客戶關(guān)系、提升客戶體驗,同時應(yīng)用學(xué)習(xí)型營銷持續(xù)認知客戶需求,讓客戶更多的參與企業(yè)的產(chǎn)品設(shè)計與服務(wù)改進。

    客戶經(jīng)理對核心客戶管理至關(guān)重要

    客戶經(jīng)理作為高潛力客戶價值創(chuàng)造過程的基點,在核心客戶的服務(wù)營銷鏈中起著至關(guān)重要的作用。客戶經(jīng)理不僅需要有效開發(fā)客戶、理解客戶需求、識別客戶價值,將客戶信息準確、及時、完整地傳遞給相關(guān)部門,同時直接傳遞產(chǎn)品信息并向客戶交付服務(wù)。

    企業(yè)針對核心客戶的管理策略、客戶經(jīng)理的服務(wù)素養(yǎng)與專業(yè)能力培育、客戶經(jīng)理運營體系與支撐,直接影響著核心客戶服務(wù)價值鏈的有序運作,并最終決定著企業(yè)的核心客戶競爭力。

    客戶經(jīng)理服務(wù)營銷專業(yè)化管理解決方案

    ● 客戶導(dǎo)向的服務(wù)營銷能力

    ● 客戶經(jīng)理勝任能力框架

    ● 客戶經(jīng)理專業(yè)營銷指引

    ● 客戶經(jīng)理專業(yè)服務(wù)能力

    ● 客戶經(jīng)理客戶管理能力

    ● 客戶經(jīng)理專業(yè)溝通技能

    ● 客戶經(jīng)理服務(wù)營銷規(guī)范

    ● 客戶經(jīng)理營銷績效管理

    四、服務(wù)的不可分離性與服務(wù)營銷管理?

    服務(wù)的不可分離性是指服務(wù)的生產(chǎn)過程與消費過程同時進行,服務(wù)人員提供服務(wù)于顧客之時。也正是顧客消費享用服務(wù)的過程,生產(chǎn)與消費服務(wù)在時間上不可分離。這一特性,要求服務(wù)消費者必須以積極的、合作的態(tài)度參與服務(wù)生產(chǎn)過程,只有參與才能消費服務(wù),否則便不能消費服務(wù)。

    以上就是關(guān)于服務(wù)營銷管理的定義相關(guān)問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關(guān)問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢,客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。


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