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網(wǎng)絡營銷的職業(yè)規(guī)劃600字(網(wǎng)絡營銷的職業(yè)規(guī)劃600字)
大家好!今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于網(wǎng)絡營銷的職業(yè)規(guī)劃600字的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
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本文目錄:
一、結(jié)合網(wǎng)絡營銷崗位要求 談談自己的職業(yè)規(guī)劃 請說明你選擇的理由
網(wǎng)絡時代要求,談談自己事業(yè)歸,把說明你選擇的有我選擇教師呢,因為教師呢,他是教書育人,是太陽底下最光輝的事業(yè)。
二、關于電子商務的職業(yè)生涯規(guī)劃
一個大學生的電子商務職業(yè)規(guī)劃,僅供參考 滿意請采納
一、前言在今天這個人才競爭的時代,職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對企業(yè)而言,如何體現(xiàn)公司“以人為本”的人才理念,關注員工的人才理念,關注員工的持續(xù)成長,職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對每個人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進行有效的規(guī)劃,勢必會造成生命和時間的浪費。作為當代大學生,若是帶著一臉茫然,踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要,使自己占有一席之地?因此,我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自己的未來好好的設計一下。有了目標,才會有動力。 一個人的大學時光一生中只有一次。與其渾渾噩噩地消磨掉四年的光陰,不如抓緊時間為自己充電,然而光有決心是遠遠不夠的,只有有了具體的規(guī)劃,才能把握好目標與方向,才能時時鞭策自己。為了更有效的完成走向社會前的學習,把握好自己的未來,我也擬訂了一份自己的大學生涯規(guī)劃,以時時激勵自己奮發(fā)前行 二、自我盤點1.基本情況 所學專業(yè):電子商務興趣愛好:看書,上網(wǎng) 性格特點:沉穩(wěn),偏于內(nèi)向個人優(yōu)點盤點:做事認真負責,一步一個腳印,待人友善、寬容,人際關系良好考慮問題比較全面,有耐心 個人缺點總結(jié):交際能力有待提高有時缺乏自信,做事不夠果斷目標:在大學三年中,要揚長避短,進一步發(fā)展自己的長處與優(yōu)勢,積極加強與人的溝通交流,積極參加各項活動,使自己更加自信,同時努力學好各門學科專業(yè)知識。 三、大學三年的規(guī)劃大一時,逐步適應大學生活,初步了解自己所學的專業(yè),提高人際交往能力,由于任務不是很重,可以適當?shù)膮⒓訉W校的活動,同時,學好各門學科,同時培養(yǎng)廣泛的興趣愛好。學好專業(yè)知識,為以后的工作打好基礎,如果有機會,在假期做兼職,鍛煉自己。大二時,認真考慮是否繼續(xù)深造,主要通過英語等級證書、電子商務助理師,并且拿到營銷師二級證書。有選擇的輔修其他專業(yè)知識,努力學好各門必修課和選修課。積極參加社會實踐活動,不放過任何一個鍛煉自己的機會。開始為就業(yè)積極做準備,學會簡歷的撰寫,把所學的專業(yè)知識與現(xiàn)實相結(jié)合,理論聯(lián)系實際,鍛煉自己的工作能立及應聘能力。繼續(xù)學好各門功課。當然,在大學三年里,每一學年,每一學期都要做好學習總結(jié)及社會實踐總結(jié),對目標完成情況做出判斷并及時修正目標計劃,使得各項準備更加科學化.總之,在大學三年里,一定要把自己培養(yǎng)成為一個合格的畢業(yè)生。四、專業(yè)規(guī)劃我所學的專業(yè)是電子商務。因此,在大學里,必須認真學好電子商務概論、計算機基礎、網(wǎng)絡技術、國際貿(mào)易理論與實務、商務英語、市場營銷、等專業(yè)課程.使自己系統(tǒng)掌握管理學和電子商務的基本理論和方法;掌握電子商務工作實務操作基本技能;了解電子商務理論和實踐的發(fā)展動態(tài);了解電子商務的有關法律、法規(guī)和國家有關政策.據(jù)了解,電子商務人才要求:掌握本專業(yè)所需的基本理論、專業(yè)知識和初步的社會創(chuàng)業(yè)知識;具有扎實的互聯(lián)網(wǎng)應用技術,具有市場營銷方面的基本理論和基本知識,掌握網(wǎng)絡營銷的方法和技巧,具有網(wǎng)上分析和解決營銷問題的基本能力,熟練運用計算機及網(wǎng)絡應用技術,具有從事商務應用軟件的開發(fā)和軟件系統(tǒng)設計的能力;熟悉網(wǎng)絡商務的經(jīng)濟理論、管理理論及其運用,具有提出電子商務解決方案及電子商務網(wǎng)站的開發(fā)、建設、管理與維護的能力;具備電子商務實務操作能力,掌握現(xiàn)代物流技術與物流管理的方法和技巧,熟練運用計算機和物流解決方案軟件,具有物流方案的策劃、建設和運營能力。 相關必須了解的電子商務信息(一)考證:電子商務師職業(yè)分為四個等級:電子商務員(國家職業(yè)資格四級)助理電子商務師(國家職業(yè)資格三級)電子商務師(國家職業(yè)資格二級)高級電子商務師(國家職業(yè)資格一級)(二)職業(yè)技能:電子商務師是具有復合型的高素質(zhì)人才。作為一名合格的電子商務師,要求:1.掌握熟練的it技術:如網(wǎng)絡協(xié)議osi、tcp/ip,網(wǎng)絡與互聯(lián)設備,e-mail、telnet、fpt等服務方式。2.熟悉電子商務的運做平臺:信息流網(wǎng)絡、知識流網(wǎng)絡、資金流網(wǎng)絡、物流網(wǎng)絡、契約網(wǎng)絡、電子商務管理:erp系統(tǒng)管理、scm供應鏈管理、crm客戶關系管理。 3.了解電子商務系統(tǒng)的安全,金融電子化的安全,以及法律保護問題。 (三)社會需要的電子商務人才一般可分為三個層次:1.電子商務技術應用型人才,如網(wǎng)絡建設、系統(tǒng)管理、web制作及程序開發(fā)等,主要面向各類企業(yè)、公司的相關技術崗位; 2.一般管理人員,主要是企業(yè)和政府部門中的一般管理與應用人員,其需求量是最龐大的,他們是電子商務的直接應用和受益者,并不關注太多的技術細節(jié),只需知道如何在電子商務環(huán)境下開展工作; 3.高級管理人才,他們應該具有管理、經(jīng)濟及信息技術等綜合專業(yè)知識。電子商務就業(yè)方向:1、電子商務服務企業(yè)。2、電子商務企業(yè)。3、傳統(tǒng)企業(yè)。4、傳統(tǒng)行業(yè)。電子商務就業(yè)崗位:1、網(wǎng)站運營經(jīng)理/主管2、網(wǎng)站策劃/編輯3、網(wǎng)站推廣 4、網(wǎng)站開發(fā)人員5、網(wǎng)站設計6、網(wǎng)絡營銷員7、外貿(mào)電子商務盡管電子商務在中國蓬勃發(fā)展,但是本專業(yè)的就業(yè)形式目前并不樂觀。所以,我更要努力學習,做其中的佼佼者。五、社會環(huán)境和職業(yè)分析1、近年來,隨著高校的擴招,大學畢業(yè)生的就業(yè)競爭日趨激烈,大學生就業(yè)存在幾個比較突出問題:(1)大學生就業(yè)率呈下降的趨勢。 (2)大學生就業(yè)渠道不暢。(3)大學生就業(yè)觀亟待改變。2、在經(jīng)濟危機形勢下,大學生就業(yè)問題更加嚴峻,每年畢業(yè)的大學生不斷增加,但是就業(yè)崗位卻提供不了那么多,失業(yè)率逐年升高,如何緩解就業(yè)壓力,解決就壓問題成了一個重要話題 六、針對上述信息,我為自己設定的初步的目標是: 1.考到助理電子商務師,營銷師。2.達到基本的職業(yè)技能標準; 3過英語四級4順利拿到畢業(yè)證書,找到一份工作 七、為實現(xiàn)上訴目標采取的措施在校期間認真學習專業(yè)知識,在校期間多和老師、同學討論交流,畢業(yè)后選擇和其中某些人經(jīng)常進行交流利用空閑時間多閱讀書籍,擴大知識面利用假期時間做兼職,增加社會閱歷和工作經(jīng)驗八、職業(yè)生涯規(guī)劃評估我覺得只要我在大學里努力做到正確的目標,學習好各種知識,掌握好各種技術,上述人生職業(yè)規(guī)劃可行的機會是很大的。如果畢業(yè)后找不到物流方面的工作,到時候我會根據(jù)市場的供需的情況而再次決定適合我的工作。不管周圍環(huán)境及自己人生某一階段出現(xiàn)何種的變化,都應該善于發(fā)現(xiàn)其中的各種機遇并駕馭這些機遇。結(jié)束語任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現(xiàn)實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;未來,要靠自己去打拼!每天要對自己說:“我一定能成功,我一定按照目標的規(guī)劃行動,堅持直到勝利的那一天。”既然選擇了認準了是正確的,就要一直走下去。三、個人職業(yè)規(guī)劃500字左右范文
我們可以借用一份優(yōu)秀的職業(yè)生涯規(guī)劃書讓自己產(chǎn)生學習、實踐的動力,下面是我為大家?guī)淼膫€人職業(yè)生涯規(guī)劃書模板,相信對你會有幫助的。
個人職業(yè)生涯規(guī)劃書模板(一)
一:前言
隨著就業(yè)形勢的日趨嚴峻和企業(yè)對員工的要求日益嚴格,在我正式踏入工作崗位之前,做一份有效的職業(yè)生涯規(guī)劃是十分必要的!機會只會青睞有準備的人,時間只會為掌握它的人服務。哈佛大學的愛德華·班菲德博士對美國社會進步動力的研究發(fā)現(xiàn),那些成功的人往往都是有長期時間觀念的人。他們在做每天、每周、每月活動規(guī)劃時,都會用長期的觀點去考量。他們會規(guī)劃五年、十年,甚至二十年的未來計劃,而那些成功的人往往是那些規(guī)劃好自己的職業(yè)發(fā)展道路的人。做好一份 職業(yè)規(guī)劃 ,這可能會影響未來的生活!
二、自我分析
我是王冰,今年20歲,我是一個喜歡音樂喜歡運動的開朗男生,我的專業(yè)是電氣自動化專業(yè),我的求職意向是工廠電氣設備的操作與維修。
我的適應能力是比較強的,這使我可以很快的適應工廠的生活。我認為自己的最大優(yōu)勢是自己的責任心,因為這一點在我以前的暑假打工時得到了很多領導的認可。同時動手能力也是我們技校生由于其他院校 畢業(yè) 生的一大優(yōu)勢!當然我的劣勢也很多,比如我的英語才停留在pet3我知道新世紀的人才英語是十分重要的這就需要我加強學習!我比較喜歡臨時抱佛腳,這是我的致命的缺點!
三、社會環(huán)境分析
我所學的是電氣自動化專業(yè),主要包括以下幾個方面:plc可編程控制技術、變頻技術、電子cad、電子技術、電路分析、電機與變壓器、工程制圖、電力拖動等專業(yè)知識。目前就業(yè)的 渠道 主要有:工廠自動控制設備的操作與維修,電子信息產(chǎn)品的設計,通信網(wǎng)絡的維護與管理,信息系統(tǒng)集成等。學生畢業(yè)后可以從事電子設備和信息系統(tǒng)的設計、應用開發(fā)以及技術管理等。比如,做電子工程師,設計開發(fā)一些電子、通信器件;做軟件工程師,設計開發(fā)與硬件相關的各種軟件;做項目主管,策劃一些大的系統(tǒng),這對 經(jīng)驗 、知識要求很高;還可以繼續(xù)進修成為教師,從事科研工作等,所以我們的前途是一片光明的!
但是要想從事這些工作地需要我們要更深奧的知識,這需要我們今后的不斷學習,對于我們剛剛畢業(yè)的學生來說壓力還是很大的,而且每年從各高等院校畢業(yè)的自動化專業(yè)人才數(shù)不勝數(shù),加之我國現(xiàn)在還沒有脫離世界范圍內(nèi)的經(jīng)濟危機,崗位相對的減少很多,所以對我們來說有利也有弊,所以制作一份有效的職業(yè)生涯規(guī)劃是迫在眉睫的!
四、我的短、中期規(guī)劃
短期規(guī)劃:
第一,我要在三個月內(nèi)將公司的 規(guī)章制度 企業(yè) 文化 牢記于心。
第二,在半年內(nèi)自己要完全融入企業(yè)文化,與老員工處好關系,并努力的提高自己的技術水平,力求盡快轉(zhuǎn)正。
第三,兩年內(nèi),可以獨自擔任工廠簡單的設備維修,并且為適應社會對全面人才的需要,完成自己英語等級的考試和青科大的自考。
中期規(guī)劃:
第一,豐富自己的課余生活,用一年的時間完成鋼琴的基礎學習,但是不能放棄專業(yè)知識的學習。
第二,第四年開始著手技師的培訓。
第三,第五年力爭拿下技師資格證書,并且參與班長的競選!
五、實施策略與反饋評估
在公司穩(wěn)定后,每周要參加英語補習班,等英語水平達到應有等級后參加鋼琴培訓以豐富自己的業(yè)余生活。第四年要用自己一切可以利用的時間參加技師培訓,工作日下班后向自己的前輩請教,節(jié)假日可以到自己的學校參加培訓班。
時刻把自己的現(xiàn)狀與規(guī)劃表進行對比,找差距與不足,力求速度絕對不落后于規(guī)劃表,如有差距應適當減少休息時間,以免少壯不努力,老大徒傷悲!
俗話說:“計劃趕不上變化。”是的,影響職業(yè)生涯規(guī)劃的因素諸多。有的變化因素是可以預測的,而有的變化因素難以預測。在此狀況下,要使職業(yè)生涯規(guī)劃行之有效,就須不斷地對職業(yè)生涯規(guī)劃進行評估與修訂。其修訂的內(nèi)容包括:職業(yè)的重新選擇;職業(yè)生涯路線的選擇;人生目標的修正;實施 措施 與計劃的變更等等。
六、 總結(jié)
計劃固然好,但更重要的,在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現(xiàn)實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。其實,每個人心中都有一座山峰, 雕刻 著理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!規(guī)劃自我,放飛夢想!
個人職業(yè)生涯規(guī)劃書模板(二)一、引言
在今天這個人才競爭的時代,職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對企業(yè)而言,如何體現(xiàn)公司“以人為本”的人才理念,關注員工的人才理念,關注員工的持續(xù)成長,職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對每個人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進行有效的規(guī)劃,勢必會造成生命和時間的浪費。作為當代大學生,若是帶著一臉茫然,踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要,使自己占有一席之地?因此,我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自己的未來好好的設計一下。有了目標,才會有動力。
一個人的大學時光一生中只有一次。與其渾渾噩噩地消磨掉四年的光陰,不如抓緊時間為自己充電,然而光有決心是遠遠不夠的,只有有了具體的規(guī)劃,才能把握好目標與方向,才能時時鞭策自己。為了更有效的完成走向社會前的學習,把握好自己的未來,我也擬訂了一份自己的大學生涯規(guī)劃,以時時激勵自己奮發(fā)前行
二、自我盤點
1.基本情況
所學專業(yè):電子商務
興趣 愛好 :看書,上網(wǎng)
性格特點:沉穩(wěn),偏于內(nèi)向
個人優(yōu)點盤點:做事認真負責,一步一個腳印,待人友善、寬容,人際關系良好
考慮問題比較全面,有耐心
個人缺點總結(jié):交際能力有待提高
有時缺乏自信,做事不夠果斷
目標:在大學三年中,要揚長避短,進一步發(fā)展自己的長處與優(yōu)勢,積極加強與人的溝通交流,積極參加各項活動,使自己更加自信,同時努力學好各門學科專業(yè)知識。
三、大學三年的規(guī)劃
大一時,逐步適應大學生活,初步了解自己所學的專業(yè),提高 人際交往 能力,由于任務不是很重,可以適當?shù)膮⒓訉W校的活動,同時,學好各門學科,同時培養(yǎng)廣泛的興趣愛好。學好專業(yè)知識,為以后的工作打好基礎,如果有機會,在假期做兼職,鍛煉自己。
大二時,認真考慮是否繼續(xù)深造,主要通過英語等級證書、電子商務助理師,并且拿到營銷師二級證書。有選擇的輔修其他專業(yè)知識,努力學好各門必修課和選修課。積極參加 社會實踐 活動,不放過任何一個鍛煉自己的機會。開始為就業(yè)積極做準備,學會簡歷的撰寫,把所學的專業(yè)知識與現(xiàn)實相結(jié)合,理論聯(lián)系實際,鍛煉自己的工作能立及應聘能力。繼續(xù)學好各門功課。
當然,在大學三年里,每一學年,每一學期都要做好 學習總結(jié) 及社會實踐總結(jié),對目標完成情況做出判斷并及時修正目標計劃,使得各項準備更加科學化.總之,在大學三年里,一定要把自己培養(yǎng)成為一個合格的畢業(yè)生。
四、專業(yè)規(guī)劃
我所學的專業(yè)是電子商務。因此,在大學里,必須認真學好電子商務概論、計算機基礎、 網(wǎng)絡技術 、國際貿(mào)易理論與實務、 商務英語 、 市場營銷 、等專業(yè)課程. 使自己系統(tǒng)掌握管理學和電子商務的基本理論和 方法 ;掌握電子商務工作實務操作基本技能;了解電子商務理論和實踐的發(fā)展動態(tài);了解電子商務的有關法律、法規(guī)和國家有關政策.
據(jù)了解,電子商務人才要求:掌握本專業(yè)所需的基本理論、專業(yè)知識和初步的社會創(chuàng)業(yè)知識;具有扎實的互聯(lián)網(wǎng)應用技術,具有市場營銷方面的基本理論和基本知識,掌握網(wǎng)絡營銷的方法和技巧,具有網(wǎng)上分析和解決營銷問題的基本能力,熟練運用計算機及網(wǎng)絡應用技術,具有從事商務應用軟件的開發(fā)和軟件系統(tǒng)設計的能力;熟悉網(wǎng)絡商務的經(jīng)濟理論、管理理論及其運用,具有提出電子商務解決方案及電子商務網(wǎng)站的開發(fā)、建設、管理與維護的能力;具備電子商務實務操作能力,掌握現(xiàn)代物流技術與物流管理的方法和技巧,熟練運用計算機和物流解決方案軟件,具有物流方案的策劃、建設和運營能力。
相關必須了解的電子商務信息
(一)考證:電子商務師職業(yè)分為四個等級:電子商務員(國家職業(yè)資格四級)助理電子商務師(國家職業(yè)資格三級)電子商務師(國家職業(yè)資格二級)高級電子商務師(國家職業(yè)資格一級)
(二)職業(yè)技能:電子商務師是具有復合型的高素質(zhì)人才。作為一名合格的電子商務師,要求:
1.掌握熟練的it技術:如網(wǎng)絡協(xié)議osi、tcp/ip,網(wǎng)絡與互聯(lián)設備,e-mail、telnet、fpt等服務方式。
2.熟悉電子商務的運做平臺:信息流網(wǎng)絡、知識流網(wǎng)絡、資金流網(wǎng)絡、物流網(wǎng)絡、契約網(wǎng)絡、電子商務管理:erp系統(tǒng)管理、scm供應鏈管理、crm客戶關系管理。
3.了解電子商務系統(tǒng)的安全,金融電子化的安全,以及法律保護問題。
(三)社會需要的電子商務人才一般可分為三個層次:
1.電子商務技術應用型人才,如網(wǎng)絡建設、系統(tǒng)管理、web制作及程序開發(fā)等,主要面向各類企業(yè)、公司的相關技術崗位;
2.一般管理人員,主要是企業(yè)和政府部門中的一般管理與應用人員,其需求量是最龐大的,他們是電子商務的直接應用和受益者,并不關注太多的技術細節(jié),只需知道如何在電子商務環(huán)境下開展工作;
3.高級管理人才,他們應該具有管理、經(jīng)濟及信息技術等綜合專業(yè)知識。
電子商務就業(yè)方向:1、電子商務服務企業(yè)。
2、電子商務企業(yè)。
3、傳統(tǒng)企業(yè)。
4、傳統(tǒng)行業(yè)。
電子商務就業(yè)崗位:1、網(wǎng)站運營經(jīng)理/主管
2、網(wǎng)站策劃/編輯
3、網(wǎng)站推廣
4、網(wǎng)站開發(fā)人員
5、網(wǎng)站設計
6、網(wǎng)絡營銷員
7、外貿(mào)電子商務
盡管電子商務在中國蓬勃發(fā)展,但是本專業(yè)的就業(yè)形式目前并不樂觀。所以,我更要努力學習,做其中的佼佼者。
五、社會環(huán)境和職業(yè)分析
1、近年來,隨著高校的擴招,大學畢業(yè)生的就業(yè)競爭日趨激烈,大學生就業(yè)存在幾個比較突出問題:
(1)大學生就業(yè)率呈下降的趨勢。
(2)大學生就業(yè)渠道不暢。
(3)大學生就業(yè)觀亟待改變。
2、在經(jīng)濟危機形勢下,大學生就業(yè)問題更加嚴峻,每年畢業(yè)的大學生不斷增加,但是就業(yè)崗位卻提供不了那么多,失業(yè)率逐年升高,如何緩解就業(yè)壓力,解決就壓問題成了一個重要話題
六、針對上述信息,我為自己設定的初步的目標是:
1.考到助理電子商務師,營銷師。
2.達到基本的職業(yè)技能標準;
3過英語四級
4順利拿到畢業(yè)證書,找到一份工作
七、為實現(xiàn)上訴目標采取的措施
在校期間認真學習專業(yè)知識,
在校期間多和老師、同學討論交流,畢業(yè)后選擇和其中某些人經(jīng)常進行交流
利用空閑時間多閱讀書籍,擴大知識面
利用假期時間做兼職,增加社會閱歷和工作經(jīng)驗
八、職業(yè)生涯規(guī)劃評估
我覺得只要我在大學里努力做到正確的目標,學習好各種知識,掌握好各種技術,上述人生職業(yè)規(guī)劃可行的機會是很大的。如果畢業(yè)后找不到物流方面的工作,到時候我會根據(jù)市場的供需的情況而再次決定適合我的工作。不管周圍環(huán)境及自己人生某一階段出現(xiàn)何種的變化,都應該善于發(fā)現(xiàn)其中的各種機遇并駕馭這些機遇。
結(jié)束語
任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現(xiàn)實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;未來,要靠自己去打拼!每天要對自己說:“我一定能成功,我一定按照目標的規(guī)劃行動,堅持直到勝利的那一天。”既然選擇了認準了是正確的,就要一直走下去。
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四、個人職業(yè)生涯規(guī)劃范文(精選6篇)
個人職業(yè)生涯規(guī)劃范文影響的因素很多,有的變化因素是可以提前預測的,可以明確知道目標和計劃。下面是由我為大家整理的“個人職業(yè)生涯規(guī)劃范文(精選6篇)”,僅供參考,歡迎大家閱讀本文。
篇一:個人職業(yè)生涯規(guī)劃范文
第一、首先、自我評估
自我評估包括對自己的興趣、特長、性格的了解,也包括對自己的學識、技能、智商、情商的測試,以及對自己思維方式、思維方法、道德水準的評價等等。自我評估的目的,是認識自己、了解自己,從而對自己所適合的職業(yè)和職業(yè)生涯目標做出合理的抉擇。
第二、職業(yè)生涯機會的評估
職業(yè)生涯機會的評估,主要是評估周邊各種環(huán)境因素對自己職業(yè)生涯發(fā)展的影響。在制定個人的職業(yè)生涯規(guī)劃時,要充分了解所處環(huán)境的特點、掌握職業(yè)環(huán)境的發(fā)展變化情況、明確自己在這個環(huán)境中的地位以及環(huán)境對自己提出的要求和創(chuàng)造的條件等等。只有對環(huán)境因素充分了解和把握,才能做到在復雜的環(huán)境中避害趨利,使你的職業(yè)生涯規(guī)劃具有實際意義。環(huán)境因素評估主要包括:組織環(huán)境、政治環(huán)境、社會環(huán)境、經(jīng)濟環(huán)境。
第三、確定職業(yè)發(fā)展目標
俗話說:“志不立,天下無可成之事。”立志是人生的起跑點,反映著一個人的理想、胸懷、情趣和價值觀。在準確地對自己和環(huán)境做出了評估之后,我們可以確定適合自己、有實現(xiàn)可能的職業(yè)發(fā)展目標。在確定職業(yè)發(fā)展的目標時要注意自己性格、興趣、特長與選定職業(yè)的比配,更重要的是考察自己所處的內(nèi)外環(huán)境與職業(yè)目標是否相適應,不能妄自菲薄,也不能好高騖遠。合理、可行的職業(yè)生涯目標的確立決定了職業(yè)發(fā)展中的行為和結(jié)果,是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關鍵。
第四、選擇職業(yè)生涯發(fā)展路線
在職業(yè)目標確定后,向哪一路線發(fā)展,如是走技術路線,還是管理路線,是走技術+管理即技術管理路線,還是先走技術路線、再走管理路線等,此時要做出選擇。由于發(fā)展路線不同,對職業(yè)發(fā)展的要求也不同。因此,在職業(yè)生涯規(guī)劃中,必須對發(fā)展路線做出抉擇,以便及時調(diào)整自己的學習、工作以及各種行動措施沿著預定的方向前進。
第五、制定職業(yè)生涯行動計劃與措施
在確定了職業(yè)生涯的終極目標并選定職業(yè)發(fā)展的路線后,行動便成了關鍵的環(huán)節(jié)。這里所指的行動,是指落實目標的具體措施,主要包括工作、培訓、教育、輪崗等方面的措施。對應自己行動計劃可將職業(yè)目標進行分解,即分解為短期目標、中期目標和長期目標,其中短期目標可分為日目標、周目標、月目標、年目標,中期目標一般為三至五年;長期目標為五至十年。分解后的目標有利于跟蹤檢查,同時可以根據(jù)環(huán)境變化制定和調(diào)整短期行動計劃,并針對具體計劃目標采取有效措施。職業(yè)生涯中的措施主要指為達成既定目標,在提高工作效率、學習知識、掌握技能、開發(fā)潛能等方面選用的方法。行動計劃要對應相應的措施,要層層分解、具體落實,細致的計劃與措施便于進行定時檢查和及時調(diào)整。
第六、評估與回饋
影響職業(yè)生涯規(guī)劃的因素很多,有的變化因素是可以預測的,而有的變化因素難以預測。在此狀態(tài)下,要使職業(yè)生涯規(guī)劃行之有效,就必須不斷地對職業(yè)生涯規(guī)劃執(zhí)行情況進行評估。首先,要對年度目標的執(zhí)行情況進行總結(jié),確定哪些目標已按計劃完成,哪些目標未完成。然后,對未完成目標進行分析,找出未完成原因及發(fā)展障礙,制定相應解決障礙的對策及方法。最后,依據(jù)評估結(jié)果對下年的計劃進行修訂與完善。如果有必要,也可考慮對職業(yè)目標和路線進行修正,但一定要謹慎考慮。
篇二: 個人職業(yè)生涯規(guī)劃范文
網(wǎng)頁設計毫無疑問是一門技術,職業(yè)定位是網(wǎng)站設計、網(wǎng)站美工、網(wǎng)絡我等,許多較高水平的技術人員能獲得不錯的職位和薪金,但大部分人可能并不能達到這個水平,比如美工這個職位,較好些的網(wǎng)站都要求美工需要具有美術的功底、手繪的能力,大部分半路出家的美工很難達到這個要求。本人從事網(wǎng)頁教學工作多年,許多學生學完后并不能從事技術一類工作,一方面是就業(yè)市場問題,雖然看起來網(wǎng)頁設計類的職位有很多,但仔細分析這些職位后您會發(fā)現(xiàn)大部分的職位要求專、精、深,否則不會有一個穩(wěn)定的收入預期,另外網(wǎng)絡這個行業(yè)發(fā)展太快,新的技術不斷出現(xiàn),如果半年不學習就會感覺到自己在退步。
那么是繼續(xù)學習還是轉(zhuǎn)行?
如果對相關技術有著濃厚的興趣,具有不錯的基礎,那就繼續(xù)學下去,但學習時不應該過于泛,而應該向?qū)?、精的`方向努力:樣樣會不如一樣精,非常重要。
如果技術方面發(fā)展泛力,后勁不足,或是有違自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,那就需要考慮轉(zhuǎn)型了,以技術作為基礎再去轉(zhuǎn)向其它方面的工作,就會比許多純管理或市場方面的人才具有更強的競爭力,上手也會更快一些。什么樣的職業(yè)適合網(wǎng)頁技術人員快速轉(zhuǎn)型?
管理?管理是需要經(jīng)驗積累的,沒有大量的實踐經(jīng)驗,很難去從事管理工作。
市場怎么樣?市場這個概念太寬泛,市場其實就是市場營銷,如果考慮到網(wǎng)頁設計的技術基礎,則轉(zhuǎn)型為以網(wǎng)絡為基礎的營銷工作最為合適:就是人們通常說的網(wǎng)絡營銷。
網(wǎng)絡營銷對許多人來說可能會覺得不夠具體,只是一個傳統(tǒng)意義上的名詞,但這是一種誤解:網(wǎng)絡營銷是以多種技術為基礎的營銷管理,許多企業(yè)不能很好的利用網(wǎng)絡進行宣傳推廣,主要是不懂不會,涉及到網(wǎng)絡營銷的技術有很多,比如:搜索引擎優(yōu)化、競價廣告投放、網(wǎng)絡廣告、網(wǎng)絡調(diào)研、社區(qū)營銷、博客營銷等等,這些又像是技術但又不是純技術的工作,特別適合一些擁有網(wǎng)頁設計基礎的同學,只需要經(jīng)過專業(yè)的培訓或是一定時間的研究和實踐,就能很容易上手。
這些網(wǎng)絡營銷的技術隨便學會一兩種,就不用再發(fā)愁就業(yè)問題了,比如搜索引擎中的搜索引擎優(yōu)化,也叫SEO,就是目前非常熱的一個職業(yè),許多公司高薪聘請優(yōu)化專家做長期的優(yōu)化工作,國內(nèi)大的站、行業(yè)網(wǎng)站都擁有自己的SEO團隊,許多個人站長依靠SEO的技術建設自己的網(wǎng)站獲利;又比如網(wǎng)絡廣告,如果能夠系統(tǒng)掌握網(wǎng)絡廣告的特點、價值與選擇,了解廣告的效果監(jiān)控方法,就可以為企業(yè)進行網(wǎng)絡廣告投放與維護,很簡單的例子,如果對googleadwords比較了解,研究它的廣告投放規(guī)律和效果,同樣的廣告費用,會產(chǎn)生很大的差別,有的企業(yè)花一萬元廣告能帶來五十個有效的詢盤,而有的企業(yè)花五千塊就能達到這個效果,這就是會與不會的區(qū)別。
中國現(xiàn)在二億多網(wǎng)民的存在是任何一個企業(yè)不能忽視的,所有企業(yè)、個人、產(chǎn)品、項目都將離不開網(wǎng)絡,網(wǎng)絡將會是一個無處不在無時不在的平臺,企業(yè)要發(fā)展、產(chǎn)品要銷售、網(wǎng)站要推廣、活動要進行、政府要攻關、關系要溝通,這些都要用到網(wǎng)絡,而目前網(wǎng)絡營銷專業(yè)人才特別缺少,有專家估計未來幾年網(wǎng)絡營銷專業(yè)人才的缺口能有上百萬。
以網(wǎng)頁設計為基礎,再綜合掌握網(wǎng)絡調(diào)研、網(wǎng)絡廣告、搜索引擎引擎、營銷型網(wǎng)站建設、整合營銷傳播的各種知識,那就是一個具有綜合能力的網(wǎng)絡營銷工程師,從事某項具體的工作或者是進行綜合的網(wǎng)絡運營與推廣,在網(wǎng)絡無處不在的世界里,具有無限的想象空間和不可估量的發(fā)展前景。
篇三:個人職業(yè)生涯規(guī)劃范文
我的職業(yè)規(guī)劃總目標是成長為一名零售業(yè)的店長。大學職業(yè)生涯規(guī)劃由自我分析、職業(yè)分析、職業(yè)定位、計劃實施、評估調(diào)整等組成。
一、我的大學職業(yè)生涯規(guī)劃之自我分析
1、職業(yè)興趣——零售業(yè)
社會對于零售業(yè)最普遍的觀點是“入行門檻低,行業(yè)競爭大”。零售業(yè)什么能夠讓我產(chǎn)生興趣,在此就不得不提到貝里達爾的一本書——《沃爾瑪策略》。這本書的作者曾在沃爾瑪做過資深主管,對于沃爾瑪?shù)陌l(fā)展歷程他有自己獨到的見解。其中他談到沃爾瑪?shù)膭?chuàng)始人山姆沃爾頓時,我被山姆的強大人格魅力所征服了,更加佩服他能夠締造一個零售業(yè)帝國,于是我開始關注零售業(yè)的發(fā)展與零售的各個環(huán)節(jié)。
2、職業(yè)能力——客服
零售業(yè)是消費的最后環(huán)節(jié),直接面對著消費者。首先我要說明一下我為什么選擇零售業(yè)中的“客服”。零售業(yè)本身就是服務型行業(yè),企業(yè)面對著消費者的抉擇。山姆沃爾頓曾說:“我不是你們的老板,我們真真的老板是顧客,只要他們到另外一家購物,就能解雇包括我在內(nèi)的任何一個人”,而且山姆本人也將服務當做沃爾瑪?shù)年P鍵,由此可見“客服”的重要。結(jié)合自己的專業(yè)分析,也只有“客服”最適合自己,比如采購、生鮮、運營、防損等,不是要求的經(jīng)驗高,就是能力要求高,我自認我的談判能力與經(jīng)驗都不足。
3、職業(yè)價值觀——吃苦耐勞、誠信惠民、求實創(chuàng)新
零售業(yè)是競爭殘酷的行業(yè)?,F(xiàn)在的零售業(yè)真的是發(fā)展艱難,便利店的對手是大型商超,而大型商超又要面對國際大企業(yè)的沖擊。一般來說,便利店的營業(yè)時間是早7點到晚11點,商超的營業(yè)時間在早8點到晚10點,因此這么長的營業(yè)時間就需要能夠吃苦耐勞的員工;而且零售業(yè)也是受嘲諷的行業(yè),常常受到顧客的冷眼嘲諷,這也需要員工不怕吃苦。
常言“無信則不立”,現(xiàn)在社會要求的是誠信企業(yè),對于“無奸不商、無商不奸”的錯誤思想,我們應該及早摒棄。企業(yè)要想獲得長遠發(fā)展,誠信是首位。不講誠信而失敗的企業(yè)比比皆是,秦池、孔府宴就是最好的例子。
零售業(yè)的競爭及其激烈,這就要求企業(yè)不僅需要求穩(wěn)的同時能夠開拓創(chuàng)新,21世紀是創(chuàng)新時代,不能夠創(chuàng)新的零售企業(yè)根本不能夠發(fā)展下去,最好的例子就是金馬特。
4、小結(jié)
通過對自我的剖析,了解自己的長處與不足,揚長避短,對于自己的不足盡量尋找彌補的方法。
長處:吃苦耐勞;務實求真;誠實守信。
短處:缺乏創(chuàng)新能力;缺少交際能力。
篇四:個人職業(yè)生涯規(guī)劃范文
畢業(yè)生有可塑性強和不確定性的問題。特別是現(xiàn)在畢業(yè)的70年代末和80年代初畢業(yè)的。他們又具有了很多時代特點,比如強調(diào)和關注自我,追求自我感受、承受壓力弱等。
對他們的發(fā)展,提出幾點建議如下:
1、整體上組織要注重建設圍繞企業(yè)自身事業(yè)目標的文化和氛圍,以小社會(企業(yè))來引導和熏陶畢業(yè)生的價值觀、職業(yè)觀念。
2、注意建立順暢、信任的多種溝通渠道,來回應畢業(yè)生心中的困惑。比如老畢業(yè)生的成長介紹、高層的定期頻繁的溝通會、給每個人建立相應的職業(yè)導師。
3、采取文化引導和紀律約束結(jié)合的方式。一方面要有文化和氛圍牽引,同時必須又明確的職責和紀律約束要求,使他們感受到壓力和挑戰(zhàn)。既給方向又給壓力。
4、畢業(yè)生又是有差異的,因此也要分類管理。針對不用特質(zhì)和工作性質(zhì)給予相應的管理措施。
5、要提倡給畢業(yè)生時間,不能急于求成,很多畢業(yè)生過幾個月或1-2年會有轉(zhuǎn)折性變化。我覺得在企業(yè)每年都有不同程度的大學生進入到企業(yè)中,我們對他們不僅僅是引導,而且我們應該給他們機會給他們,充電讓起學習,之后,溝通。
根據(jù)不同的特點特性,我們再起進行不同崗位的安排。實踐對他們說比什么都重要,所以,在實踐之后,我們不妨為他們設計職業(yè)規(guī)劃。大體說來應屆生的心態(tài)是十分不穩(wěn)定的,如果一切順利,很容易導致其眼高手低,而稍微遇到點挫折,就把自己看得一無是處,很容易走極端。企業(yè)應該首先幫助畢業(yè)生調(diào)整好心態(tài),讓他們有一個平常心。老子曰:挫其銳,解其分,和其光,同其成,湛兮,似或存。意思是說,挫掉一個人的銳氣,化解掉他分散的思想,收斂他的光環(huán),等同他的成就,這樣他的深度就仿佛是世外來的高人了??傊?,我認為企業(yè)應在強調(diào)利潤和生存壯大的前提下,多在對員工的培養(yǎng)上下功夫,讓員工在離開企業(yè)的時候覺得他在企業(yè)中的那幾年沒有白過,沒有一種被榨干的感覺,有進步,這樣子,企業(yè)也就做得不錯了。至于,什么生涯規(guī)劃之類,很書面的東西,其實是很不實際的,一個企業(yè)能夠給員工一種塌實的感覺,就是個不錯的企業(yè)。沒必要為員工的正常流動大驚小怪的,沒有員工流動的企業(yè)就不是正常的了。記得有個企業(yè)家說過,企業(yè)之間不是比誰做的最好,而是比誰做的不那么差勁罷了。
應屆生的不確定性和穩(wěn)定性是兩個概念,有不確定性是說其發(fā)展方向還不定型,不穩(wěn)定性是指工作的變動。我認為應屆生是相對于非應屆生比較穩(wěn)定的,我比較喜歡在一些能力需求不高的崗位用應屆生。物質(zhì)有慣性,人也有,所以如果企業(yè)令其比較滿意,應屆生會比較珍惜人生的第一份工作的。
應屆生的不確定性是比較大的,所以我認為人力資源工作的重點是要幫助他們認識自己,為自己定位。
篇五:個人職業(yè)生涯規(guī)劃范文
每一天都是一個新的開始,職場中人應以一個新的姿態(tài)作好職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,走好每一步路。那么,個人職業(yè)生涯規(guī)劃如何打造呢?
職場中人職業(yè)生涯如何規(guī)劃
一、分析角色加以定位。
所有的職場中人都應自問:我的定位是什么,核心競爭力有哪些,身價有多少?這些可以憑借自己的職業(yè)大環(huán)境來做評估,衡量并確定自己在該行業(yè)領域內(nèi)的薪資價值。一般來說,衡量個人價值一方面根據(jù)自己的市場競爭力,另一方面則是市場需求。構成競爭力的基本要素是個人素質(zhì)(包括:知識、經(jīng)驗、技能、閱歷及解決問題、處理人際關系的能力)、工作績效、職位高低、知名度等。
二、根據(jù)自己的特點和現(xiàn)實條件,確立自己的職業(yè)生涯目標。
對于職場中人來說,工作有連續(xù)性和階段性之分。很多人在每年的過渡中都沒有對自己的職業(yè)發(fā)展有清醒而詳細的規(guī)劃統(tǒng)籌。制訂規(guī)劃時,應從職業(yè)發(fā)展前景和職業(yè)環(huán)境上著手。是否計劃改變自己的職業(yè)環(huán)境?是否計劃改善自己的職位?是否計劃增長自己的薪資等等問題都應該納入考慮范圍,并做出詳細指標。
三、詳細分解目標,制訂可操作的短期目標與相應的教育或培訓計劃。
從小職員一躍成為老總的可能性實在微乎其微,那么制訂能逐步實現(xiàn)的階梯性可操作目標,無疑是每個職場人士最切實可行的職業(yè)規(guī)劃方案。按季度進行劃分是操作性最為便利的方式。同時制訂細化目標是明智之舉,但如果目標過于細碎,就不利于職業(yè)前景發(fā)展的順利操作。因為不可預知因素和其他職場上的旁枝瑣節(jié)會打亂自己的發(fā)展計劃。
四、根據(jù)個人需要和現(xiàn)實變化,不斷調(diào)整職業(yè)發(fā)展目標與計劃。
職場上常說,計劃趕不上變化。對于自己碰到的問題和環(huán)境,需要及時調(diào)整發(fā)展規(guī)劃,一成不變的發(fā)展計劃有時形同虛設。
求職者規(guī)劃設計早進行
對于計劃找工作的人來說,制訂可行的發(fā)展規(guī)劃也是必要的。
一、直接瞄準招聘公司,從專業(yè)的招聘網(wǎng)站、報紙等媒體上挑選出那些適合自己的職位和企業(yè)。
二、告訴熟人自己的職業(yè)計劃,讓他們幫助你認識相關的人,并通過他們了解現(xiàn)存的空缺職位。如果是剛從學校畢業(yè),或者即將畢業(yè),盡可能與自己的老師探討未來之路,相信沒有誰比導師更了解你的能力、志向和興趣。
三、不要輕視小公司。大部分空缺職位來自于規(guī)模小、但增長迅速的公司,盡管大公司通常在招聘員工時會大造聲勢,愿意花大錢,但是去小公司而且是前景不錯的小公司求職,成功率要高得多,個人發(fā)揮余地也相對大得多。所以,對正在迅速壯大中的小公司特別關注一點,他們不端架子,你也容易與公司高層接觸。
四、如果是面臨求職的人,可以找一個求職伙伴。艱難、孤獨的求職過程,很容易讓人感到失望、喪氣,你必須面對“被拒絕”的窘境。但是,伙伴間可以互相鼓勵、安慰。
五、設計在線個人求職簡歷。求職者可以借助網(wǎng)絡了解公司、行業(yè)現(xiàn)狀,一則可以確定自己的求職方向,二則了解一下行業(yè)、公司的文化特色、用人要求。另外,無論個人目前是否急于換工作,緊跟行業(yè)的發(fā)展步伐在任何時候都是必需的。
六、總結(jié)挫敗的原因。盡管大多數(shù)時候人事經(jīng)理不會告知落選的原因,但是自己還得不斷去反省自己的求職過程。聰明的辦法是替自己設計多套求職方案,每一套方案有不同的側(cè)重。在求職的過程中,許多意料外的小事會令你猝不及防,所以好的求職方法有時比自身能力還要重要。七、做份找工作的預算。求職的過程需要在收集招聘信息、車程甚至在職業(yè)咨詢和著裝上有所花費,所以,特別是你現(xiàn)在還未找到工作時,“算計”一下,手頭的錢能夠支持自己搜索工作多久。
篇六:個人職業(yè)生涯規(guī)劃范文
人貴在自我認知,來新環(huán)境之前,我們就要有自己的職業(yè)規(guī)劃;來新環(huán)境之后,我們就要明確自己的位置,找到自己的新方向。不妄自尊大,也不妄自菲薄,只有這樣我們才能在新公司有一個新的開始。
來到新公司,首先要以一個新人的姿態(tài)來要求自己。對于新的工作,新的開始,要滿懷熱情,從新開始,不要總是盯著過去,更不要終日幻想遙遠的未來。否則,我們就會停滯不前,不如從此刻開始腳踏實地、一步一個腳印地向前走。只有這樣,我們才能在適應新環(huán)境的基礎上,不斷實現(xiàn)突破。 很多剛剛畢業(yè)的大學生都有虛榮心,他們認為自己學校不錯,如果找工作,就一定能找到一份好的,殊不知,人才比比皆是,想要找到一份適合自己的工作談何容易。還有些人目標遠大,總認為目前的職位不能盡其才,于是總在頻繁地更換工作,結(jié)果換來換去,也不知道自己究竟能做什么。 名牌大學計算機專業(yè)畢業(yè)的康玉輝,沒有像多數(shù)畢業(yè)生一樣,四處尋找工作。xxx是個有目標有計劃的人,在還沒有畢業(yè)的時候,就曾得到過一家大型國有企業(yè)和幾家外資企業(yè)的邀請,但都被他拒絕了。他認為自己是名牌大學畢業(yè)生,是做大事的人,一定要到政府機關工作才能發(fā)揮他的才智。 接下來,xxx就開始到政府機關去找工作。功夫不負有心人,最后,xxx終于在一家中央直屬機關中找到了工作。可事情并沒有他想象的那么順利,上班之后,康玉輝才發(fā)現(xiàn),他的工作只是整理數(shù)據(jù)和文件,和他計算機專業(yè)根本扯不上一點關系。 更何況這些事情非?,嵥?,相對于xxx這樣思維活躍的人來說,又太過于死板,再加上政府機關的規(guī)章制度非常嚴格,這就在很大程度上限制了xxx的發(fā)揮。 工作一段時間之后,xxx對工作再也提不起興趣了,每天只是敷衍了事,于是在工作中屢屢犯錯,經(jīng)常受到上級領導的嚴厲批評。幾年之后,xxx的激情完全被消磨殆盡,而他本來的專業(yè)知識也已經(jīng)忘光了。三十而立的他竟一事無成,不知道將來該何去何從。
后來,在一次人事調(diào)整中,xxx因為政績不好,被免了職。這時,他才真正體會到“一著不慎,滿盤皆輸”的含義。 定位準了,我們才能堅定不移地走下去;如果定位不準,我們只會走彎路,最終,消磨掉激情。等到我們再想重新定位的時候,就會迷失方向。找準位置,讓自己的工作更有質(zhì)感。位置對了,激情也就自然出現(xiàn)了。垃圾就是放錯地方的寶貝,天才擺錯位置也會成為庸才,xxx用他的親身經(jīng)歷證明了這一點。 xxx說: “你是自己唯一的船長,千萬不要讓別人駕駛你的生命之舟。你要穩(wěn)穩(wěn)地坐在舵手的位置上,決定自己何去何從?!弊鳛槎媸郑瑧摱谜莆兆约旱陌l(fā)展命脈,如果不能在正確的時候給自己一個正確的定位,就只能隆遭失敗。定位準了,我們才會堅持走下去,如此,才能看到未來光明的一天。
以上就是關于網(wǎng)絡營銷的職業(yè)規(guī)劃600字相關問題的回答。希望能幫到你,如有更多相關問題,您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢,客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。
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