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vi設計經理招聘要求（vi設計專員招聘）

發(fā)布時間：2023-05-01 09:13:40 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 81

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本文目錄:

我們想招聘平面設計師怎么招
招聘平面設計師的要求

vi設計經理招聘要求（vi設計專員招聘）

我們想招聘平面設計師怎么招

1.熟練使用Photoshop、Illustrator、3DMAX以及OFFICE等軟件；

2.有很強的創(chuàng)意能力和活躍的設計思維，有良好的審美，能夠獨立完成設計工作；

3.愛好廣泛，能短時間內運用各種方法做出效果圖；

4.有一定的文案寫作能力；

5.性格開朗，善于溝通，責任心強，有良好的團隊合作意識。

1.能熟練Photoshop、Coreldraw等平面設計軟件；

2.具有基本的美術功底及良好的構思能力，且能夠很好把握視覺色彩；

3.勤奮踏實，吃苦耐勞，能適應廣告行業(yè)的工作習慣；應聘時注明“應聘+職位名稱”

2年以上地產廣告工作經驗，深厚的美術功底和專業(yè)知識。

1、有吃苦耐勞的精神，有責任心、有團隊精神。有淘寶網店經驗優(yōu)先。

2、有一定的審美觀念，基本功扎實，熟練Photoshop、CorelDRAW、Dreamweaver、Flash等圖片制作軟件。

3、熟悉淘寶店鋪設計，了解淘寶運作流程。了解如何對網店進行頁面優(yōu)化，提高寶貝訪問深度。

4、負責淘寶網店美工設計，具體包括：店面整體裝修設計、產品上架操作、商品描述模板設計、促銷活動平面設計等。

1、大學本科及以上學歷，美術、平面設計、廣告等相關專業(yè)；

2、年齡在28至35之間；

3、5年以上相關工作經驗，有服飾品牌的形象策劃成功經驗；

4、具有扎實的美術基礎、色彩控制能力強、想象力豐富；

5、豐富的各種形式的廣告宣傳品制作經驗。精通corel.photoshop等設計應用軟件；6、有獨立完成設計工作的能力，有市場策劃、媒體推廣經驗者優(yōu)先；

7、積極肯干，吃苦耐勞；具有創(chuàng)新精神及團隊協(xié)作精神；

8、責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力；

9、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責任感、表達能力強。

1、大?；蛞陨蠈W歷，設計類、廣告類相關專業(yè)；

2、具備2年以上房地產廣告設計經驗，有別墅或商業(yè)項目經驗者優(yōu)先；

3、思維開闊，熟練使用PS、AI等相關設計軟件；

4、擅長3D、AutoCAD、手繪者優(yōu)先；

5、善分析、創(chuàng)新能力強、溝通能力強，良好的團隊合作精神；

6、面試時，請攜帶設計作品。

工作職責：

1：負責公司及連鎖店面VI設計；

2：負責公司對外文案策劃工作；

3：負責公司對外廣告、商品、包裝等設計；

4：負責公司其他相關美術設計。

崗位要求：

1：大專以上學歷，美術及相關專業(yè)畢業(yè)；

以上這些看著挑的用吧。

招聘平面設計師的要求

1、一般的要求是有良好的創(chuàng)意構思，在平面設計、美術實際制作方面非常熟悉，在軟件的使用上一般要求精通 Photoshop,Illustrator,PageMaker， coreldraw、InDesign等設計軟件；
2、另外，還需要你具備躍動的思維,完美的色感,敏銳的洞察力和行動能力；
3、具備優(yōu)異的設計能力和上佳的品味，能把根據(jù)客戶要求延展創(chuàng)意并制作設計稿。
擴展資料：
平面設計工作是一個主觀認定強的創(chuàng)意工作，大部分的平面設計師是通過不斷的自我教育來做進修、提升設計能力。比如，平時就要多注意各式各樣的海報、文宣品、雜志、書籍等的設計手法并加以搜集，或是上網瀏覽其它設計師的作品，以激發(fā)自己的設計靈感。
平面設計師要有敏銳的美感，但對文字也要有一定的素養(yǎng)。因此，平時可以廣泛的閱讀，增加本身的知識領域及文字敏感度。此外，平面設計師多半也會利用網絡上的社群來做意見交流。
平面設計師是在二度空間的平面材質上，運用各種視覺元素的組合及編排來表現(xiàn)其設計理念及形象的方式。一般人認知的平面設計師是把文字、照片或圖案等視覺元素加以適當?shù)挠跋裉幚砑鞍婷姘才牛憩F(xiàn)在報紙、雜志、書籍、海報、傳單、標志、VI等等紙質媒體上，也就是在紙質媒體上進行美術設計及版面編排。
工作內容：
1、根據(jù)內容需要，進行平面媒體的版面編排；
2、完成平面宣傳品的創(chuàng)意設計；
3、執(zhí)行公司開發(fā)項目的VI設計發(fā)展和導入；
4、完成會展、活動的整體布局，燈光舞美、氣氛模擬設計；
5、完成對照片、圖片的后期處理。

vi設計經理招聘要求（vi設計專員招聘）