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寶馬的相關vi設計(寶馬的相關vi設計是什么)
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VI設計時必須遵循那些原則_vi設計的原則包括
在CI系統(tǒng)中,VI最具有傳播力和感染力。然而設計出的識別符號,能否起到刻劃企業(yè)個性、突出企業(yè)精神的作用,能否被社會公眾和企業(yè)員工所認同,這就要求設計師在進行VI設計時必須遵循一定的原則。
1、一體化設計原則
VI的設計目的是集中與強化企業(yè)形象,使信息傳播迅速有效,給合社會大眾留下強烈的印象與影響力。為了達到這個目標,設計師應該有一體化設計思路,即統(tǒng)一設計和統(tǒng)一大眾傳播,對VI的各種要素,從交通運輸工具、公公事務用品到公關用品、旗幟等等都予以標準化,采取統(tǒng)一的規(guī)范設計,對外傳播均采統(tǒng)一的模式,使設計出的VI能集中體現(xiàn)與傳輸統(tǒng)一的企業(yè)理念。另外,要保持VI在企業(yè)對內(nèi)、對外長期一貫的運用,不輕易進行變動。
2、差異性設計原則
VI是社會大眾識別、認可一個企事業(yè)單位的視覺重點,因此VI的設計必須具有個性化、與眾不同的特點。首先必須突出行業(yè)特點,使其與其它它行業(yè)有不同的形象特征,有利于識別認同。這一點,我們很容易理解,而且也能比較容易的在實際設計中實現(xiàn)。譬如把化妝品行業(yè)和家具行業(yè)的VI設計的大同小異,估計是不懂VI的人做出的所謂VI設計。其次必須突出與同行業(yè)其它企業(yè)的差別,才能獨具風采,脫穎而出。享譽世界的名牌汽車企業(yè):奔馳、寶馬、大眾、三菱、豐田,其企業(yè)形象均獨領風騷,有效地獲得了消費大眾的認同。
3、人性化設計原則
人性化設計是現(xiàn)代工業(yè)設計的基本點,是衡量VI設計成功與否的一個重要指標。不難理解,充滿人性的理念、作品容易被消費者接納和認可,有使人感到被關心的親和力。
4、時代性設計原則
面對發(fā)展迅速的社會,日新月異的生活和意識形態(tài),不斷的市場競爭形勢,現(xiàn)代企業(yè)的VI設計必須具有鮮明的時代特征,采取清新簡潔、明晰易記的設計形式。通常,標志形象的更新以十年以一期,它代表著企業(yè)求新求變、勇于創(chuàng)造、追求卓越的精神。
5、民族化設計原則
不同的民族文化背景有不一樣的民族思維模式,不同的民族文化會帶來審美、語言溝通上的差異。美國企業(yè)文化研究專家指出:“一個強大的文化幾乎是美國企業(yè)持續(xù)成功的驅(qū)動力。”的確,美國許多企業(yè)的崛起和成功,都根基于民族文化。馳名于世的“麥當勞”和“肯德基”獨具特色的企業(yè)形象,展現(xiàn)就是美國生活方式的快餐文化。所以應該考慮帶有民族特色的設計。燦爛的中華民族文化,是我們?nèi)≈槐M,用之不竭的源泉,有許多我們值得吸引的精華。曾經(jīng)有位日本友人很尖銳地評價說;中國沒有設計。盡管說得有些片面(中國有注重民族文化的優(yōu)秀設計師,如余秉楠、靳埭強等),但這也是給眾多設計師敲的一個警鐘,設計師必須弘揚中華民族文化,VI設計必須有民族的特色。
6、合情合法性原則
設計要照顧到社會大眾的情感、心理因素。由于社會制度、宗教信仰、風俗習慣等的不同,在不同的區(qū)域有不同的圖案、色彩及數(shù)字禁忌,在設計標志、商標時應特別留心。
VI設計主要面對社會公眾,因而設計必須符合法律法規(guī),有悖于法律法規(guī)的VI設計注定只是失敗的徒勞行為。
7、可實施性原則
VI設計要求具有較強的可實施性,不是設計人員的異想天開。如果在實施性上過于麻煩,或因成本昂貴而影響實施,再優(yōu)秀的VI也會由于難以落實而成空中樓閣、紙上談兵。
如何用ps設計寶馬徽標
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是不是做一套好看的VI,就有品牌啦?
并不是,如果我們從一個企業(yè)的角度講,品牌可能包括了產(chǎn)品的價值觀啊定位啊巴啦巴啦一大堆東西,所以光是一套好看的VI是不夠的。
如果我們從一個客戶或者說一個消費者的角度來看,品牌,也不是簡單的就是一套好看的呀那么簡單的東西。
在一個客戶的眼里,品牌是什么呢?是口碑。
就好比麥當勞,就算已經(jīng)改名成了金拱門,大家在選擇便宜又實惠的快餐的時候,還是會考慮它,對吧?
再看看王老吉呢?
王老吉被廣藥拿回來了以后,有段時間銷量就大幅下滑。其實王老吉的味道并沒有變,但是消費者們對廣藥這個集團并不熟悉。所以影響銷量的是什么呢?是口碑。
來,讓我們畫幾個等號吧。
星巴克=快捷的品質(zhì)還不錯的咖啡
名創(chuàng)優(yōu)品=便宜的,看起來是逼格很高的產(chǎn)品
沃爾沃=很安全的車
寶馬=開著很舒服的車
香奈兒=叛逆
那么我剛剛說的這些是什么呢?是定位。也是口碑。假如星巴克真的改名叫白娘子咖啡,名創(chuàng)優(yōu)品改名叫白字雜貨鋪,寶馬改名叫藍白餅餅,我們對它的印象是不會改變的,換個說法,就是客戶的口碑是不會改變的。
所以,創(chuàng)造一個品牌,最重要的就是要積累它的口碑。至于你的VI做的是美是丑,那都不是事兒,好嗎~你看,至少刷爆朋友圈的是金拱門。而不是梵尼詩伯爵,對吧?
VI什么啊
一、VI的定義VI即(Visual Identity),通譯為視覺識別,是CIS系統(tǒng)中最具傳播力和感染力的層面。
人們所感知的外部信息,有83%是通過視覺通道到達人們心智的。也就是說,視覺是人們接受外部信息的最重要和最主要的通道。企業(yè)形象的視覺識別,即是將CI的非可視內(nèi)容轉(zhuǎn)化為靜態(tài)的視覺識別符號,以無比豐富的多樣的應用形式,在最為廣泛的層面上,進行最直接的傳播。
設計科學、實施有利的視覺識別,是傳播企業(yè)經(jīng)營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。
二、VI應用要素系統(tǒng)設計表
1. 待客用項目類
洽談會、會客廳、會議廳家具、煙灰缸、坐墊、招待餐飲具、客戶用文具。 商品及包裝類
商品包裝設計、包裝紙、包裝箱、包裝盒、各種包裝用的徽章、封套、封緘、粘貼商標、膠帶、標簽等。
2. 符號類
公司名稱招牌、建筑物外觀、招牌、室外照明、霓虹燈、出入口指示、櫥窗展示、活動式招牌、路標、紀念性建筑、各種標示牌、經(jīng)銷商用各類業(yè)務招牌、標示。
3. 帳票類
訂單、貨單、帳單、委托單、各類帳單、申請表、通知書、確認信、契約書、支票、收據(jù)等。
4. 文具類
專用信箋、便條、信封、文件紙、文件袋、介紹信等。
5. 服裝類
男女職工工作服、制服、工作帽、領帶、領結(jié)、手帕、領帶別針、傘、手提袋等 出版
6.印刷類
股票、年度報告書、公司一覽表、調(diào)查報告、自辦報刊、公司簡歷、概況、獎狀等。
7. 大眾傳播類
報紙廣告、雜志廣告、電視廣告、廣播廣告、郵寄廣告等。
8. SP類
產(chǎn)品說明書、廣告?zhèn)鞑?、展示會布置、公關雜志、促銷宣傳物、視聽資料、季節(jié)問候卡、明信片、各種POP類。
9. 交通類
業(yè)務用車、宣傳廣告用車、貨車、員工通勤車等外觀識別。
10. 證件類
徽章、臂章、名片、識別證、公司旗幟
三、VI設計的基本原則
VI的設計不是機械的符號操作,而是以MI為內(nèi)涵的生動表述。所以,VI設計應多角度、全方位地反映企業(yè)的經(jīng)營理念。
VI設計不是設計人員的異想天開而是要求具有較強的可實施性。如果在實施性上過于麻煩,或因成本昂貴而影響實施,再優(yōu)秀的VI也會由于難以落實而成為空中樓閣、紙上談兵。
①風格的統(tǒng)一性原則
②強化視覺沖擊的原則
③強調(diào)人性化的原則
④增強民族個性與尊重民族風俗的原則
⑤可實施性原則
⑥符合審美規(guī)律的原則
⑦嚴格管理的原則
VI系統(tǒng)千頭萬緒,因此,在積年累月的實施過程中, 要充分注意各實施部門或人員的隨意性,嚴格按照VI手冊的規(guī)定執(zhí)行,保證不走樣。
四、VI設計的基本程序
VI的設計程序可大致分為以下四個階段:
①準備階段:
成立VI設計小組
理解消化MI,確定貫穿VI的基本形式
搜集相關咨訊,以利比較
VI設計的準備工作要從成立專門的工作小組開始,這一小組由各具所長的人士組成。人數(shù)不在與多,在于精干,重實效。一般說來,應由企業(yè)的高層主要負責人擔任。因為該人士比一般的管理人士和設計人員對企業(yè)自身情況的了解更為透徹,宏觀把握能力更強。其他成員主要是各專門行業(yè)的人士,以美工人員為主體,以行銷人員、市場調(diào)研人員為輔。如果條件許可,還邀請美學、心理學等學科的專業(yè)人士參與部分設計工作。
②設計開發(fā)階段
基本要素設計
應用要素設計
VI設計小組成立后,首先要充分地理解、消化企業(yè)的經(jīng)營理念,把MI的精神吃透,并尋找與VI的結(jié)合點。這一工作有賴于VI設計人員與企業(yè)間的充分溝通。
在各項準備工作就緒之后,VI設計小組即可進入具體的設計階段。
③反饋修正階段
調(diào)研與修正反饋
修正并定型
在VI設計基本定型后,還要進行教大范圍的調(diào)研,以便通過一定數(shù)量、不同層次的調(diào)研對象的信息反饋來檢驗VI設計的各細部。
④編制VI手冊
編制VI手冊是VI設計的最后階段
五、VI的基本要素設計-標志設計
標志分為企業(yè)標志和產(chǎn)品標志兩種。
企業(yè)標志
企業(yè)標志即從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的實體的標志,產(chǎn)品標志即企業(yè)所生產(chǎn)的產(chǎn)品的標志,又叫商標。
企業(yè)標志的特點
獨特鮮明的識別性是企業(yè)標志的首要特點。
精神內(nèi)涵的象征性是企業(yè)標志的本質(zhì)特點。
符合審美造型性是企業(yè)標志的重要特點。
具有實施上的延展性是企業(yè)標志的必具特點
標志的應用范圍極為廣泛,所以,標志設計應考慮到平面,立體以及不同材質(zhì)上的表達效果。有的標志設計美咋美矣,但制作復雜,成本昂貴,必然限制標志應用上的廣泛與便利。
企業(yè)標志應具有時代色彩
在標志設計過程中,應充分考慮時代色彩,并在以后的實施過程中隨機據(jù)情修訂。
企業(yè)標志的設計原則
從造型的角度來看,標志可以分為具象型、抽象型。具象抽象結(jié)合型三種。
具象型標志是在具體圖象(多為實物圖形)的基礎上,經(jīng)過各種修飾,如簡化、概括、夸張等設計而成的,其優(yōu)點在于直觀地表達具象特征,使人一目了然。
抽象型標志是有點、線、面、體等造型要素設計而成的標志,它突破了具象的束縛,在造型效果上有較大的發(fā)揮余地,可以產(chǎn)生強烈的視覺刺激,但在理解上易于產(chǎn)生不確定性。如日本三菱公司的標志 。
具象抽象結(jié)合型標志是最為常見的,由于它結(jié)合了具象型和抽象型兩種標志設計類型的長處,從而使其表達效果尤為突出。
無論是哪一種形式的標志設計都應遵循以下原則
標志設計應能集中反映企業(yè)的經(jīng)營理念,突出企業(yè)形象。
標志設計應結(jié)合企業(yè)的行業(yè)特征和產(chǎn)品特征。
標志設計應符合時代的審美特征。
六、VI的基本要素設計-標準字設計
標準字設計,即將企業(yè)(產(chǎn)品)的名稱,通過創(chuàng)意設計,形成風格獨特、個性突出的組合整體。
一、標準字的特征
識別性是標準字總的特征
由于標準字代表著特定的企業(yè)形象,所以,必須具備獨特的整體風格和鮮明的個性特征,以使它所代表的企業(yè)從眾多的可比較對象中脫穎而出,另人過目不忘。
易識性是標準字的基本特征
造型性是標準字的關鍵特征
系列性是標準字設計的應用性特征即應有一系列的相同風格的標準字,適用于各種場合。
二、標準字的設計步驟
確定總體風格
一個企業(yè)應具有自己不同于其他企業(yè)的內(nèi)在風格,不同的字體造型和組合形式也具有其內(nèi)在的風格特征,找到二者間的有機聯(lián)系。
構思基本造型
休整視覺誤差
常見的錯視與修正
漢字是方塊形的,但在實際的視覺效果中,略長些的的漢字看起來比規(guī)整的方塊形更為美觀。這是因為漢字的間架結(jié)構上下頂格者多,左右只有部分筆畫支持,而且橫多豎少的筆畫也增強了漢字的高度感。因此按照同樣大小的方塊寫出來的字,看起來很可能是參差不齊、大小不一的。
一套完整的VI目錄
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一、VI基礎設計項目
1.企業(yè)標志設計
企業(yè)標志及標志創(chuàng)意說明
標志墨稿
標志反白效果圖
標志標準化制圖
標志方格坐標制圖
標志預留空間與最小比例限定
標志特定色彩效果展示
2.企業(yè)標準字體
企業(yè)全稱中文字體
企業(yè)簡稱中文字體
企業(yè)全稱中文字體方格坐標制圖
企業(yè)簡稱中文字體方格坐標制圖
企業(yè)全稱英文字體
企業(yè)簡稱英文字體
企業(yè)全稱英文字體方格坐標制圖
企業(yè)簡稱英文字體方格坐標制圖
3.企業(yè)標準色(色彩計劃)
企業(yè)標準色(印刷色)
輔助色系列
下屬產(chǎn)業(yè)色彩識別
背景色使用規(guī)定
色彩搭配組合專用表
背景色色度、色相
4.企業(yè)造型(吉祥物)
吉祥物彩色稿及造型說明
吉祥物立體效果圖
吉祥物基本動態(tài)造型
企業(yè)吉祥物造型單色印刷規(guī)范
吉祥物展開使用規(guī)范
5.企業(yè)象征圖形
象征圖形彩色稿(單元圖形)
象征圖形延展效果稿
象征圖形使用規(guī)范
象征圖形組合規(guī)范
6.企業(yè)專用印刷字體
企業(yè)專用印刷字體
7.基本要素組合規(guī)范
標志與標準字組合多種模式
標志與象征圖形組合多種模式
標志吉祥物組合多種模式
標志與標準字、象征圖形、吉祥物組合多種模式
基本要素禁止組合多種模式
二、VI應用設計項目
1.辦公事物用品設計
高級主管名片
中級主管名片
員工名片
信封
國內(nèi)信封
國際信封
大信封
信紙
國內(nèi)信紙
國際信紙
特種信紙
便箋
傳真紙
票據(jù)夾
合同夾
合同書規(guī)范格式
檔案盒
薪資袋
識別卡(工作證)
臨時工作證
出入證
工作記事簿
文件夾
文件袋
檔案袋
卷宗紙
公函信紙
備忘錄
簡報
簽呈
文件題頭
直式、橫式表格規(guī)范
電話記錄
辦公文具
聘書
崗位聘用書
獎狀
公告
維修網(wǎng)點名址封面及內(nèi)頁版式
產(chǎn)品說明書封面及內(nèi)頁版式
考勤卡
請假單
名片盒
名片臺
辦公桌標識牌
及時貼標簽
意見箱
稿件箱
企業(yè)徽章
紙杯
茶杯、杯墊
辦公用筆、筆架
筆記本
記事本
公文包
通訊錄
財產(chǎn)編號牌
培訓證書
國旗、企業(yè)旗、吉祥物旗旗座造型
掛旗
屋頂?shù)跗?
豎旗
桌旗
2.公共關系贈品設計
賀卡
專用請柬
邀請函及信封
手提袋
包裝紙
鑰匙牌
鼠標墊
掛歷版式規(guī)范
臺歷版式規(guī)范
日歷卡版式規(guī)范
明信片版式規(guī)范
小型禮品盒
禮贈用品
標識傘
3.員工服裝、服飾規(guī)范
管理人員男裝(西服禮裝\\白領\\領帶\\領帶夾)
管理人員女裝(裙裝\\西式禮裝\\領花\\胸飾)
春秋裝襯衣(短袖)
春秋裝襯衣(長袖)
員工男裝(西裝\\藍領襯衣\\馬甲)
員工女裝(裙裝\\西裝\\領花\\胸飾)
冬季防寒工作服
運動服外套
運動服、運動帽、T恤(文化衫)
外勤人員服裝
安全盔
工作帽
4.企業(yè)車體外觀設計
公務車
面包車
班車
大型運輸貨車
小型運輸貨車
集裝箱運輸車
特殊車型
5.標志符號指示系統(tǒng)
企業(yè)大門外觀
企業(yè)廠房外觀
辦公大樓體示意效果圖
大樓戶外招牌
公司名稱標識牌
公司名稱大理石坡面處理
活動式招牌
公司機構平面圖
大門入口指示
玻璃門
樓層標識牌
方向指引標識牌
公共設施標識
布告欄
生產(chǎn)區(qū)樓房標志設置規(guī)范
立地式道路導向牌
立地式道路指示牌
立地式標識牌
歡迎標語牌
戶外立地式燈箱
停車場區(qū)域指示牌
立地式道路導向牌
車間標識牌與地面導向線
車間標識牌與地面導向線
生產(chǎn)車間門牌規(guī)范
分公司及工廠豎式門牌
門牌
生產(chǎn)區(qū)平面指示圖
生產(chǎn)區(qū)指示牌
接待臺及背景板
室內(nèi)企業(yè)精神口號標牌
玻璃門窗醒示性裝飾帶
車間室內(nèi)標識牌
警示標識牌
公共區(qū)域指示性功能符號
公司內(nèi)部參觀指示
各部門工作組別指示
內(nèi)部作業(yè)流程指示
各營業(yè)處出口/通路規(guī)劃
6.銷售店面標識系統(tǒng)
小型銷售店面
大型銷售店面
店面橫、豎、方招牌
導購流程圖版式規(guī)范
店內(nèi)背景板(形象墻)
店內(nèi)展臺
配件柜及貨架
店面燈箱
立墻燈箱
資料架
垃圾筒
室內(nèi)環(huán)境
7.企業(yè)商品包裝識別系統(tǒng)
大件商品運輸包裝
外包裝箱(木質(zhì)、紙質(zhì))
商品系列包裝
禮品盒包裝
包裝紙
配件包裝紙箱
合格證
產(chǎn)品標識卡
存放卡
保修卡
質(zhì)量通知書版式規(guī)
說明書版式規(guī)范
封箱膠
會議事務用品
8.企業(yè)廣告宣傳規(guī)范
電視廣告標志定格
報紙廣告系列版式規(guī)范(整版、半版、通欄)
雜志廣告規(guī)范
海報版式規(guī)范
系列主題海報
大型路牌版式規(guī)范
燈箱廣告規(guī)范
公交車體廣告規(guī)范
雙層車體車身廣告規(guī)范
T恤衫廣告
橫豎條幅廣告規(guī)范
大型氫氣球廣告規(guī)范
霓紅燈標志表現(xiàn)效果
直郵DM宣傳頁版式
廣告促銷用紙杯
直郵宣傳三折頁版式規(guī)范
企業(yè)宣傳冊封面、版式規(guī)范
年度報告書封面版式規(guī)范
宣傳折頁封面及封底版式規(guī)范
產(chǎn)品單頁說明書規(guī)范
對折式宣傳卡規(guī)范7
網(wǎng)絡主頁版式規(guī)范
分類網(wǎng)頁版式規(guī)范
光盤封面規(guī)范
擎天拄燈箱廣告規(guī)范
墻體廣告
樓頂燈箱廣告規(guī)范
戶外標識夜間效果
展板陳列規(guī)范
柜臺立式POP廣告規(guī)范
立地式POP規(guī)范
懸掛式POP規(guī)范
產(chǎn)品技術資料說明版式規(guī)范
產(chǎn)品說明書
路牌廣告版式
9.展覽指示系統(tǒng)
標準展臺、展板形式
特裝展位示意規(guī)范
標準展位規(guī)范
樣品展臺
樣品展板
產(chǎn)品說明牌
資料架
會議事務用品
10.再生工具
色票樣本標準色
色票樣本輔助色
標準組合形式
象征圖案樣本
吉祥物造型樣本
舉個例子::;: 寶馬 VI欣賞http://bbs.redocn.com/viewthread.php?tid=125635&fromuid=562152
企業(yè)視覺識別系統(tǒng)的企業(yè)標志
⑴定義:以特定、明確的造型和圖案來代表企業(yè),反映企業(yè)內(nèi)涵和外在形象。
⑵企業(yè)標志特征
1.識別性:這是企業(yè)標志的基本功能。企業(yè)標志是代表企業(yè)的視覺符號,所以必須體現(xiàn)該企業(yè)獨特的風貌,具備強烈的視覺沖擊力、傳達力,能迅速地被識別并與其他企業(yè)(特別是同類企業(yè))相區(qū)分。
2.領導性:企業(yè)標志是企業(yè)視覺傳達要素的核心,在視覺識別計劃的各個要素的展開設計中,企業(yè)標志作為必要的構成要素始終居于領導地位。
3.同一性:企業(yè)標志代表企業(yè)的理念、公司的規(guī)模、經(jīng)營的內(nèi)容、產(chǎn)品的特質(zhì),是企業(yè)的象征。因此,公眾對于企業(yè)標志的認同就是對企業(yè)的認同。企業(yè)標志一經(jīng)確定,在一個時期內(nèi),決不允許任意更改,否則會引起企業(yè)形象識別上的混亂,削弱消費者的信心,給企業(yè)帶來負面的影響。
4.造型性:造型性也就是體現(xiàn)了企業(yè)標志的審美要求。標志造型的優(yōu)劣,字體和圖案是否美觀直接體現(xiàn)企業(yè)及其商品(服務)的檔次,更影響到消費者對企業(yè)商品品質(zhì)的信心和對企業(yè)形象的認同。
5.延展性:企業(yè)標志是使用最廣泛、出現(xiàn)頻率最高的視覺傳達要素。在不違背企業(yè)標志同一性原則的前提下,各種由標志標準形延伸開來的變體設計適用于各種不同的傳播媒體、大小場合、制作材料、加工技術,以產(chǎn)生切合的表現(xiàn)效果。如企業(yè)標志的反白形、線框形、線條形、放大縮小的視覺矯正。
6.系統(tǒng)性:企業(yè)標志作為企業(yè)視覺傳達的核心要素,需要同其他基本要素組合使用,如與企業(yè)名稱標準字、企業(yè)象征圖案等。這種組合規(guī)范體現(xiàn)了企業(yè)標志應用的系統(tǒng)化、規(guī)格化、標準化,強化了企業(yè)視覺形象傳達的系統(tǒng)性。
7.時代性:處在現(xiàn)實社會中的企業(yè)面對迅猛發(fā)展的科學技術、急速改變的生活形態(tài)、快速前進的工商活動、日益更新的社會思想觀念、不斷變化的流行時尚,必須定期地對企業(yè)標志進行檢討、改進,以符合時代的要求,體現(xiàn)時代精神,避免企業(yè)視覺形象的老大僵化、陳舊過時。
⑶企業(yè)標志設計的主題題材
1.以企業(yè)品牌名稱(企業(yè)名稱)為題材
2.以企業(yè)名稱首字為題材
3.以企業(yè)名稱(品牌)含義為題材
4.以企業(yè)文化、經(jīng)營理念為題材
5.以企業(yè)經(jīng)營內(nèi)容、產(chǎn)品造型為題材
6.以企業(yè)、品牌的傳統(tǒng)歷史或地域環(huán)境為題材 ⑴定義:簡言之,商標就是商品的標志,企業(yè)從事商業(yè)行為的標志。
⑵商標形式種類
1.文字商標
2.圖形商標
3.組合商標
4.非形象商標
⑶商標構成要素
1.形象(圖案、文字等)
2.名稱(讀法)
3.色彩
⑷商標功能(特征)
1.注目性、易懂性、易被記憶
2.識別性、代表性
3.憑證性
4.保護性
5.注冊性
6.宣傳、美化功能
7.建立與提高企業(yè)品牌知名度
⑸商標設計要點
1.功能第一、形式為功能服務,注重傳達作用
2.形式簡潔、鮮明
3.通用化、易懂性
4.生動與感染力、時代性 為了強化企業(yè)性格、訴求產(chǎn)品特質(zhì),選擇適宜的人物、動物或植物做成具象化的插圖形式,透過平易近人的親切可愛造型,以達成攫捕視覺焦點,產(chǎn)生記憶的強烈印象,塑造企業(yè)識別的造型符號。其次,視覺識別系統(tǒng)通過不同的渠道產(chǎn)生社會影響,樹立企業(yè)形象,擴大企業(yè)知名度,取得良好的社會效應。比如,世界頂極豪華汽車品牌“BMW”,無論從它音意俱佳的中文名字“寶馬”還是從它藍白螺旋槳標志,無不蘊涵著“BMW”的品牌精神和汽車品位。“BMW”公司最早生產(chǎn)飛機發(fā)動機起步,飛機螺旋槳高速旋轉(zhuǎn)在藍色白云的背景上劃出扇形弧線,概括出藍白相間四片扇葉的“BMW”標志。譯名“寶馬”獨具匠心,“馬”乃載物工具,車的概念顯見其中;一個“寶”字讓人不禁對馬產(chǎn)生的美好想象,因為“寶馬香車”古已有之?!癇MW”栩栩如生的視覺品牌形象令人耳目一新,幾十年來“BMW”公司不斷演進、變革,藍白螺旋槳的主題卻始終如一,成為其企業(yè)精神不可分割的一部分,顯示了其品牌文化的迷人魅力,也獲得了巨大的商業(yè)成功。
另外,視覺識別能加速文化的滲透,提高企業(yè)凝聚力和感召力。就像炎黃子孫無論在何時何地看到五星紅旗,都會想到自己的祖國,都會有一種自豪感和歸屬感一樣。因為五星紅旗所傳達的是中國傳統(tǒng)文化,傳達的是祖國對人民的招喚。同樣,優(yōu)秀的企業(yè)視覺識別系統(tǒng)能夠形成特定的文化圈,使圈內(nèi)外圍繞中心共識形成一種凝聚力和感召力。
企業(yè)視覺識別系統(tǒng)的導入需要企業(yè)文化的不斷升華 企業(yè)形象是企業(yè)身份的客觀體現(xiàn)。不論在哪個行業(yè)領域,有影響力的企業(yè)形象,其內(nèi)在的企業(yè)文化和外在的視覺表現(xiàn)總是互為映襯、相得益彰的。企業(yè)自我評價與社會公眾認知相吻合,這種一致性使企業(yè)的經(jīng)營訴求更容易得到消費者的認同,進而提升企業(yè)的影響力。因此,企業(yè)在最初建立形象策劃和視覺識別系統(tǒng)時,只能簡單塑造企業(yè)主觀所希望具備的形象特征。隨著企業(yè)的不斷壯大和發(fā)展,新的形象體系必須不斷從全局考慮,整體策劃使企業(yè)形象完整合理。也就是說企業(yè)視覺識別系統(tǒng)的建設是一項長期工程。它是在企業(yè)綜合實力的不斷積累和提升,企業(yè)文化的不斷升華和提高的基礎上不斷優(yōu)化的。
海爾企業(yè)文化的核心是創(chuàng)新。它是海爾20年發(fā)展歷程中,產(chǎn)生和逐漸形成特色的文化體系。“創(chuàng)新”,伴隨著海爾從無到有、從小到大、從大到強、從中國走向世界,海爾文化本身也在不斷創(chuàng)新、發(fā)展。隨著海爾的不斷壯大,企業(yè)的新標志也應運而生,與原來的標志相比,新標志延續(xù)了海爾多年發(fā)展形成的品牌文化,并且強調(diào)了時代感。通過簡潔、自然、和諧、時尚的設計,賦予海爾企業(yè)標識新的內(nèi)涵,使其成為海爾發(fā)展新階段的精神承載。整個字體標志在動感中有平衡,寓意“變中有穩(wěn)”。充分體現(xiàn)和延續(xù)海爾企業(yè)文化。
由此可見,企業(yè)視覺識別系統(tǒng)的不斷優(yōu)化和改進,需要企業(yè)持之以恒、循序漸進的借鑒和吸收優(yōu)秀企業(yè)文化,不斷強化新的精神內(nèi)涵,在不斷完善自我的過程中實現(xiàn)企業(yè)形象的改觀,同時賦予企業(yè)形象新的文化內(nèi)涵。實現(xiàn)兩者新的和諧統(tǒng)一?!、充分傳達企業(yè)理念。
B、八性原則:企業(yè)視覺設計必須滿足人們心理情感,以情動人。
C、民族性原則:不同的國家,不同的地域都有不同的文化,因此視覺識別設計必須傳達民族的個性。
D、簡潔、抽象、動態(tài)原則。
E、員工參與原則:VI開發(fā)要充分讓員工參與,這樣便于激發(fā)積級性和認同感。
F、法律原則:形象時要符合高標準、知識產(chǎn)權法律伸然的要求。
G、藝術性原則、個性原則。 指要符合當?shù)氐娘L俗習慣,為當?shù)厝罕娝邮?,不犯禁忌,同時具有清晰的可續(xù)性與辨視性,設計時具有目標性、時尚化,為成為一個國際名牌奠定基礎。
(三)3E原則
3E即指VI設計要符合Engineering(工程學)、Economics(經(jīng)濟學)、Ethics(美學)的開發(fā)與制作要求。
Engineering:是指在工程學上要具備開發(fā)、創(chuàng)造企業(yè)個性的系統(tǒng)的能力。
Economics:指在經(jīng)濟學上要能創(chuàng)造出獨特的銷售價值。
Ethics:是指在美學上要提升企業(yè)品牌的形象。
(四) 合法原則
VI設計的符號系統(tǒng),不能違反國家和有關行業(yè)的法律條文。
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