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vi設計的要點是什么（vi設計的基本要求）

發(fā)布時間：2023-05-20 14:57:39 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 114

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關于vi設計的要點是什么的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

VI策劃設計基本要素設計是怎樣的
企業(yè)vi設計的核心要點有哪些
企業(yè)vi設計的重點
VI設計的基本要素是什么
VI設計要點是什么

vi設計的要點是什么（vi設計的基本要求）

VI策劃設計基本要素設計是怎樣的

vi設計是表達企業(yè)經(jīng)營理念的統(tǒng)一性基本設計要素，是應用要素設計的基礎，為使在信息傳播中達到對內(nèi)(企業(yè)內(nèi)部)、對外(社會公眾)視覺上的一致，從而塑造明確而統(tǒng)一的企業(yè)整體形象的效果，因而對基本要素中標志、標準字標準色的應用有著極其嚴格的使用規(guī)定。

vi設計的應用要素主要包括：

⒈事務用品：企業(yè)經(jīng)營過程中的業(yè)務用品，使用企業(yè)專有的事務用品，如信封、信箋(中西式)、名片(中西式)，邀請函、賀卡、有價贈券、票券、會員卡、貴賓卡、文具用品、公文封、公文紙、筆記本、資料夾、各類財務單據(jù)、企業(yè)公章、員工徽章、茶具、煙缸等。它們具有方便信息的傳遞，增進企業(yè)信譽之功效。

⒉辦公設備。如辦公桌椅、計算機、傳真機、電話、空調(diào)、自動電梯等，以顯示企業(yè)實力及辦公設備的現(xiàn)代化、高效率。

⒊室內(nèi)裝潢。反映企業(yè)品味給予企業(yè)優(yōu)良的"包裝""。諸如燈光、音響化、環(huán)境綠化、室內(nèi)裝修、辦公室整體布置、裝飾物等。⒋建筑外觀。建筑形狀、外部裝修(材料、色彩)、風景設置、櫥窗設計等，以展示企業(yè)整體形象。

⒌標牌旗幟。如指示牌、線路標志、標志牌、部門牌等，以有利于識別。

⒍產(chǎn)品。包括：產(chǎn)品造型、商標、包裝紙、包裝盒、包裝袋等，以有利于品牌形象的樹立。

⒎廣告媒體。報紙、雜志、電視、交通車輛、戶外招牌招貼畫等，它們是強化視覺效果的有效手段。

⒏服裝服飾。男女四季服裝、服飾、公文包、領帶、胸卡、廠徽等，它們是反映企業(yè)的精神風范和展示員工風采的不可缺少的組成部分。

⒐交通工具。如大客車、大貨車、小巴士、小臥車、飛機、火車、自行車、手推車等，它們將起到廣告宣傳的作用。

⒑其他。不屬于上述各項的對外標志物。

企業(yè)vi設計的核心要點有哪些

1、個性化特征

一般來說，vi規(guī)劃的時分需要特別注意的是加入一些個性化的規(guī)劃。對于規(guī)劃師來說，這點非常的重要，通過融入個性化的規(guī)劃元素，才會讓公司具有更強的個性，讓顧客對公司愈加的有印象。

2、注重美觀

vi規(guī)劃的時分也非常的在意在vi規(guī)劃中展現(xiàn)出足夠的漂亮性，這個是毋庸置疑的，如果是優(yōu)秀的vi規(guī)劃，肯定是具有強大的藝術性的，能夠給顧客帶來美的享用。如果說無法契合顧客審美標準的vi規(guī)劃，肯定是無法被人所接受的，因而要注意漂亮性。

3、獨特性

vi規(guī)劃要注重規(guī)劃立異意識，這對每一個vi規(guī)劃者來說都是一個挑戰(zhàn)，多了解行業(yè)趨勢，不僅可以激起構思，還能發(fā)現(xiàn)企業(yè)本身的規(guī)劃問題。通過觀察他人的成功故事和自我檢討，這對今后的案例很有協(xié)助。因而，vi規(guī)劃公司需要特別的留心這個方面。

4、表現(xiàn)行業(yè)特色

vi規(guī)劃應該更多地表現(xiàn)行業(yè)的特色，這對于任何一個企業(yè)來說都是非常重要的，通過vi規(guī)劃，業(yè)內(nèi)人士也可以對全體法規(guī)有更明晰的認識，知道怎么使用法規(guī)和做好規(guī)劃，怎么達到愈加完善和完善的程度。

企業(yè)vi設計的重點

說起品牌為何，相信很多人都能說出一二，但談起VI設計，這一品牌建設中必不可少的重要方面，卻知之甚少。那么，到底什么是VI設計呢？它又能為企業(yè)帶來什么樣的效果？

VI系統(tǒng)即VisualIdentitySystem，通譯為視覺識別系統(tǒng)，是CIS系統(tǒng)最具傳播力和感染力的部分。企業(yè)CI包含三個方面，分別為MI（企業(yè)理念識別）、BI（企業(yè)行為識別）、VI（企業(yè)視覺識別），每個部分都不可或缺。

具體說來，VI設計是將CI的非可視內(nèi)容轉化為靜態(tài)的視覺識別符號，以無比豐富的多樣的應用形式，在最為廣泛的層面上，進行最直接的傳播，將企業(yè)的品牌內(nèi)涵通過標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的視覺體系傳遞給受眾。

VI設計一般包括基礎部分和應用部分兩大內(nèi)容。其中，基礎部分一般包括：企業(yè)的名稱、標志設計、標識、標準字體、標準色、輔助圖形、標準印刷字體、禁用規(guī)則等；而應用部分則一般包括：標牌旗幟、辦公用品、公關用品、環(huán)境設計、辦公服裝、專用車輛等。

有“外武”，也有“內(nèi)功”。土秀才品牌設計認為，VI設計并不是一個只局限于表面的設計，它既是企業(yè)對外的表達，更是一種內(nèi)部的提煉，體現(xiàn)了品牌的核心訴求。好的VI設計，對企業(yè)會有哪些幫助呢？

1、識別和差異化

通過VI系統(tǒng)的規(guī)范，將品牌的接觸點保持統(tǒng)一性，使受眾接收的視覺傳播，始終具有一定的連貫性，幫助企業(yè)能夠在受眾心中建立持續(xù)的可識別和差異化的印象。

2、企業(yè)文化的“發(fā)言人”

優(yōu)質(zhì)的VI系統(tǒng)傳達著該企業(yè)的經(jīng)營理念和企業(yè)文化，以量身定制的視覺形式宣傳企業(yè)，更可以提高該企業(yè)員工對企業(yè)的認同感，提高士氣。

3、無形品牌資產(chǎn)

一流的vi設計通過標志造型、色彩定位、標志的外延含義、應用等要素，傳遞品牌氣質(zhì)，助推品牌成長，幫助品牌戰(zhàn)略落地，累積品牌資產(chǎn)。

VI設計中要注意哪些問題？土秀才品牌設計在多年的品牌服務過程中，得出諸多經(jīng)驗：

1、戰(zhàn)略高度

在VI設計之初，站在品牌戰(zhàn)略的高度，為品牌設計有一定包容性的標志,為品牌長遠發(fā)展提供延伸空間。

2、把握核心價值

在當前復雜的市場背景中，一個品牌或者企業(yè)不可能只衍生出一種產(chǎn)品或服務，眾多子產(chǎn)品的開發(fā)勢必產(chǎn)生更多的品牌理念。這時，VI設計工作就要把握一個工作的“度”，明確統(tǒng)一核心價值，以這個恒定的核心意識為指導來開展品牌構建的所有工作，將引導品牌走向更廣闊的市場。

3、注重執(zhí)行

VI系統(tǒng)，設計創(chuàng)意固然重要，嚴格的執(zhí)行亦不可或缺。VI設計系統(tǒng)千頭萬緒，因此，在積年累月的實施過程中，要充分注意各實施部門或人員的隨意性，嚴格按照VI設計手冊的規(guī)定執(zhí)行，保證不走樣，這樣才能發(fā)揮VI設計的最大價值。

土秀才品牌設計是一家專注于品牌策略創(chuàng)意的伙伴型專業(yè)顧問機構，業(yè)務涵蓋品牌全案策劃、品牌整合推廣、品牌全程執(zhí)行管理、產(chǎn)品上市策劃推廣、廣告影視創(chuàng)作、平面視覺設計。土秀才品牌設計自成立以來，服務深證及周邊企事業(yè)單位百余家。土秀才品牌設計人深度洞悉行業(yè)趨勢及東西方文化，幫助企業(yè)進行全程品牌立體化視覺創(chuàng)建。土秀才品牌設計人運用專業(yè)的眼光、獨特的創(chuàng)意，對每一個項目展開針對性、系統(tǒng)性的戰(zhàn)略定位，及策略性的作出視覺規(guī)劃，并幫助客戶成功落地實施。最終實現(xiàn)“從細微之處孕育品牌的力量”這一核心理念。

vi設計的要點是什么（vi設計的基本要求）

VI設計的基本要素是什么

VI設計的基本要素

B.標準字

C.標準色

D.標志和標準字的組合

VI即(VisualIdentity)，通譯為視覺識別系統(tǒng)，是CIS系統(tǒng)最具傳播力和感染力的部分。

是將CI的非可視內(nèi)容轉化為靜態(tài)的視覺識別符號，以無比豐富的多樣的應用形式，在最為廣泛的層面上，進行最直接的傳播。

設計到位、實施科學的視覺識別系統(tǒng)，是傳播企業(yè)經(jīng)營理念、建立企業(yè)知名度、塑造企業(yè)形象的快速便捷之途。vi的設計內(nèi)容分為基本要素和應用要素兩大部分：·vi基本要素包括標志、標準字、標準色、標準組合等基礎設計項目，這些項目是企業(yè)形象的核心部分，只有嚴格執(zhí)行設計標準，才可能在日后不斷完善形象，實現(xiàn)傳播的一致性。標志是一個組織的象征與識別符號，是vi的核心；標志應具有高度的國際性和極富內(nèi)涵的藝術性，同時避免雷同或抄襲?！i應用要素這包括所有視覺所及的傳達物，是一個龐大的系統(tǒng)，一般包括如下10個方面：辦公事物系統(tǒng)這一部分，嚴格規(guī)定了辦公用品的版式、規(guī)格、材料及制作工藝，形成了辦公事物特有的嚴肅、完整和精確度，同時也展示了現(xiàn)代辦公的高度集中化和強大的企業(yè)文化向各個領域滲透傳播的攻勢。其主要項目有"信封、信紙、便箋、公函、名牌、胸卡、憑單、公文封、公文夾，合同、卡片、請柬、工作證、備忘錄、票據(jù)品牌vi與企業(yè)vi的不同品牌vi與企業(yè)vi，首先是針對的對象由很大的不同：企業(yè)vi針對的主要是與企業(yè)直接打交道的小眾群體，比如經(jīng)銷商、供應商、政府機關等；而品牌vi針對的主要對象是消費者、是大眾。更主要的是接觸的有效半徑不同：企業(yè)vi、ci要解決核心課題的首先是直接的小眾接觸，關系更緊密、但面對面為主的接觸面畢竟有限；品牌vi、ci要解決核心課題的是間接的大眾接觸，關系更松散、但效應更廣泛。品牌vi與企業(yè)vi，“有效半徑”大不相同，擔負的市場職能也有很大的不同。企業(yè)vi的相關應用，比如名片、辦公用品、辦公環(huán)境，只有關聯(lián)單位才會接觸到，除了個別消費者與周邊人群，最大多數(shù)的消費者幾乎永遠都沒有機會接觸到企業(yè)內(nèi)部環(huán)境。花園一樣的廠區(qū)也好，家庭作坊式的廠區(qū)也好，消費者不可能一一接觸到，消費者更重視是品牌形象與強勢品牌帶來的品質(zhì)保障，比如nike品牌委托全球各地的企業(yè)在加工，消費者認的是耐克這個品牌，而非加工企業(yè)。所以我們講究企業(yè)形象同時，還要講究品牌形象，除了導入企業(yè)ci、vi，還要導入品牌ci、vi。聽到這里，有人心里也許會唧咕，“永遠都有做不完的事！”是的，做企業(yè)、做營銷就是很“煩瑣”，似乎有“成千上萬”件事情等著你去做，而且少哪個多不成。品牌與企業(yè)不同，但并不意味著品牌與企業(yè)沒有任何關系。事實上企業(yè)是品牌存在的內(nèi)環(huán)境，企業(yè)的vi裝潢，仿佛家具的室內(nèi)裝潢；品牌仿佛是這個家庭走出的成員，代表他個人形象的是他的穿著打扮。出門在外的人，人們根本沒有機會接觸他的居所。打個夸張一點的比方，僅僅做了企業(yè)vi而沒有做品牌vi，仿佛一個居室裝潢豪華精致的人，衣著邋遢的走在大街上，甚至象流浪漢一樣蓬頭垢面。品牌vi設計要點企業(yè)形象的視覺識別核心是標志，而品牌形象的視覺識別系統(tǒng)的核心元素是品牌符號，這是品牌vi與企業(yè)vi在設計表達上的不同。對市場敏感的人，標志往往是高度抽象、高度凝煉的，經(jīng)常是多重意義的復合，解釋起來意義豐厚無比，若沒有解釋員，則晦澀難懂、不知所云。這責任并不在設計標志的設計師。因為標志只是一個點狀的視覺符號，高度凝煉或高度片面是標志與生俱來的屬性。人類的信息主要是通過視覺輸入的，“讓視覺說話！”是全球范圍內(nèi)品牌傳播策劃設計者共同的努力。如果畫面視覺沒有表達任何實質(zhì)的信息，廣告中視覺部分的投資就在不知不覺中被浪費了。事實上，幾十年來，視覺營銷一直在國際上大行其道，只是部分國家、部分企業(yè)、部分從業(yè)人員尚未意識到視覺在品牌營銷中扮演的角色。品牌推廣除了標志之外，還需要另外一個符號，表意更明確、個性更強烈的符號——無需解釋就可以解讀的符號（如果含糊不清，也是有策略的含糊，達到諸如品牌記憶出位，或者品牌杰出聯(lián)想的目的）。

VI設計要點是什么

VI設計在企業(yè)對外溝通層面的作用不可小覷，所以千萬不可以忽視。VI設計要點具體體現(xiàn)在幾方面，注意一下將會來帶很大效益。那么VI設計的要點是什么呢？

1、塑造企業(yè)公眾形象

視覺識別系統(tǒng)，顧名思義，是賦予企業(yè)一個外在的形象。塑造一個完整形象，把抽象的品牌形象具體化，是一個企業(yè)品牌傳播的基本前提，也是傳播的關鍵和重點。因此，在設計時，要注重企業(yè)的“獨特性”，以形成較高的識別度。

設計師在進行VI設計的時候，都會事先對企業(yè)經(jīng)營理念和企業(yè)文化進行深入的了解，并將相應的理念文化注入到企業(yè)VI設計當中，從而使得企業(yè)品牌形象在市場當中傳播的同時，企業(yè)文化也可以得到廣泛的傳播，從而贏得消費者和社會的認可。設計的關鍵在于設計師能真正洞察企業(yè)文化精髓，使企業(yè)文化在VI中得以完整呈現(xiàn)。

不可替代性是企業(yè)發(fā)展的追求，而個性化、獨特的企業(yè)VI可以幫助企業(yè)建立品牌形象的同時確立起企業(yè)獨特的市場地位，從而進一步的鞏固企業(yè)的品牌地位。這一點不但考驗著設計師的設計水準，也考驗著設計師對于市場的整體感知能力。

VI可以讓人們更直觀的感受到企業(yè)的文化理念，和雄厚的實力，一套完整的VI不但能讓企業(yè)得到社會的認同，也會同時讓企業(yè)內(nèi)部的員工更有認同感和歸屬感，以及企業(yè)的榮譽感，可以有效地鼓舞企業(yè)員工的士氣，幫助企業(yè)更加平穩(wěn)快速的發(fā)展。

對于一個追求永續(xù)發(fā)展的企業(yè)來講，企業(yè)VI設計的確立無疑是該企業(yè)的無形資產(chǎn)一個重要組成部分，不可動輒更改的。因此一個不成功的或是糟糕的企業(yè)VI設計，對于這個企業(yè)、服務于這個企業(yè)的員工、這個企業(yè)的股東、這個企業(yè)的客戶甚至消費者來說都是一種不負責任的做法。建議企業(yè)在做VI設計時，選擇專業(yè)的設計公司，實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展。

以上就是關于vi設計的要點是什么相關問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。