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杭州銀行正式編制待遇（杭州銀行薪資待遇怎么樣）

發(fā)布時間：2023-04-11 19:34:14 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 678

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于杭州銀行正式編制待遇的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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本文目錄:

1、杭州銀行深圳分行柜員待遇怎么樣
2、杭州聯(lián)合銀行中層待遇怎么樣
3、杭州銀行待遇（柜員或客戶經(jīng)理正式編制）如何？希望了解的前輩給些指點，目前迷茫中，謝謝。
4、2022年杭州銀行招聘是屬于合同制用工嗎

杭州銀行正式編制待遇（杭州銀行薪資待遇怎么樣）

一、杭州銀行深圳分行柜員待遇怎么樣

很好。

杭州銀行深圳分行誠聘英才杭州銀行成立于1996年9月26日，經(jīng)過十五年的努力，現(xiàn)已發(fā)展成為一家資產(chǎn)質(zhì)量良好、盈利能力較強的公司。

公司待遇很好，平均月薪26，898元，22%的員工高于平均薪資，高于同行業(yè)公司。

二、杭州聯(lián)合銀行中層待遇怎么樣

在銀行做到中層干部，一年綜合下來，上百萬完全沒問題。

銀行，做到中層干部，基本上算得上社會上拔尖的一個群體了，雖然不如做生意的年入數(shù)百甚至上千萬元，但每年七八十萬元甚至近百萬元的收入也足以輕輕松松養(yǎng)家糊口了。

以我所在部門為例，我在一家全國性股份制商業(yè)銀行上班，所在城市算是二線尾，三線頭，所在部門為地級市分行的風(fēng)險管理部，因為老總的每年個人年終總結(jié)以及個人家庭資產(chǎn)情況匯報都一直是我在給他做，再加上行里每年都發(fā)各個崗位績效分配情況，所以大概知道我們老總年收入。

我們部門老總只看工資并不算高，每個月3萬元，但是其每個月還有1.6萬元的固定績效，所以其稅前月收入為4.6萬元，折合年收入55.2萬元。除了每個月的薪酬之外，部門老總每年固定的年終獎是16萬元，也就是說他一年固定的收入大概在71.2萬元。這是固定的，但是他還有非固定的獎勵，作為風(fēng)險部的老總，每年看全行的風(fēng)險把控情況，如果分行的風(fēng)險把控好，在總行的考核評分方面靠前，那么還會有額外的獎勵（當然墊底也會有處罰），這個獎勵不是固定的，因為還要看分行內(nèi)其他部門的考核評分，最終綜合判斷，一般而言，平均下來，每年多拿個三五萬元不成問題，所以我們老總一年稅前的收入大致在75萬元左右，雖然不算多么高，但也不低了（我們當?shù)氐钠骄べY目前僅為4500元/月左右，折合一年5.5萬元左右），這個收入在我們當?shù)?，兩三年就可以買一套房了，而且這個還是老總明面上的工資而已，其私下是否有還有其他收入不得而知，所以說，在銀行做到中層干部，一年綜合下來，上百萬完全沒問題。

三、杭州銀行待遇（柜員或客戶經(jīng)理正式編制）如何？希望了解的前輩給些指點，目前迷茫中，謝謝。

杭州銀行很牛的，不要光看表面的待遇，能學(xué)到東西，前景好才最重要，你說是不？

四、2022年杭州銀行招聘是屬于合同制用工嗎

2022年杭州銀行招聘是屬于合同制用工，銀行用工性質(zhì)有兩種，合同制和派遣制。合同制就是正式員工，校園招聘是有編制的正式員工。秋招和春招(秋招的補招)都算是的。都是通過一層層筆試和面試篩選的。一般通過試用期考試的都可以成為編制內(nèi)的正式工?！∨汕补?，一般是通過社會招聘進行的，是與第三方派遣公司簽合同的。正式工待遇并不比校招差，銀行社會招聘性質(zhì)不固定，有合同制也有派遣制。那么，如何區(qū)分呢?其實通過銀行社會招聘公告就可以看出來，如果是派遣制，公告中一般會注明。

以上就是關(guān)于杭州銀行正式編制待遇相關(guān)問題的回答。希望能幫到你，如有更多相關(guān)問題，您也可以聯(lián)系我們的客服進行咨詢，客服也會為您講解更多精彩的知識和內(nèi)容。