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互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)都有哪些工作（學(xué)編程一年要多少錢）

發(fā)布時(shí)間：2023-05-20 22:50:55 稿源：創(chuàng)意嶺閱讀： 1114

大家好！今天讓創(chuàng)意嶺的小編來大家介紹下關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)都有哪些工作的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

創(chuàng)意嶺作為行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀的企業(yè)，服務(wù)客戶遍布全球各地，相關(guān)業(yè)務(wù)請(qǐng)撥打電話：175-8598-2043，或添加微信：1454722008

本文目錄:

1、互聯(lián)網(wǎng)有哪些好的職業(yè)？
2、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有哪些職位?
3、與互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的職業(yè)有哪些？
4、互聯(lián)網(wǎng)高薪職業(yè)有哪些? 具體說一說

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)都有哪些工作（學(xué)編程一年要多少錢）

一、互聯(lián)網(wǎng)有哪些好的職業(yè)？

01 產(chǎn)品經(jīng)理

產(chǎn)品經(jīng)理應(yīng)該是一家互聯(lián)網(wǎng)公司最開始有的角色，負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，根據(jù)用戶的需求去定義一款產(chǎn)品，有了雛形之后再去找開發(fā)把這個(gè)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)出來，所以說產(chǎn)品經(jīng)理是牽頭人，沒有產(chǎn)品，這家公司也就不存在。

02 技術(shù)人員

包括一款產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試、維護(hù)升級(jí)等此類工作的人員，如果說產(chǎn)品經(jīng)理是互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的靈魂，那么技術(shù)人員就是企業(yè)的骨骼，管理整個(gè)框架，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品經(jīng)理的各種想法，維護(hù)整個(gè)系統(tǒng)程序的穩(wěn)定。

03 運(yùn)營人員（內(nèi)容運(yùn)營、新媒體運(yùn)營）

產(chǎn)品上線后，有了第一批用戶，但是產(chǎn)品上沒有內(nèi)容或者不能吸引用戶留住用戶，流量流失嚴(yán)重，這個(gè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品不能有效運(yùn)轉(zhuǎn)，這時(shí)候就需要運(yùn)營人員的出現(xiàn)，他們就像血液，傳輸養(yǎng)分，推動(dòng)產(chǎn)品合理優(yōu)質(zhì)的運(yùn)行。

04 UI設(shè)計(jì)

UI需把產(chǎn)品設(shè)計(jì)的更加好看，讓產(chǎn)品有自己獨(dú)特的風(fēng)格，在外觀上脫穎而出。產(chǎn)品定位用戶，運(yùn)營留住用戶，如果外觀很難看，用戶嫌棄，還會(huì)轉(zhuǎn)而使用其他的相似產(chǎn)品。所以說UI設(shè)計(jì)像個(gè)經(jīng)紀(jì)人，需要把自己產(chǎn)品包裝成大明星，吸引更多的人來關(guān)注，畢竟這是一個(gè)看臉的時(shí)代，外觀給體驗(yàn)感帶來不適，還有什么留下來的必要呢？

05 市場(chǎng)（數(shù)據(jù)分析）

一個(gè)公司必不可少的一個(gè)是市場(chǎng)部，這里的市場(chǎng)銷售可不是指穿著小西裝戴著工牌的傳統(tǒng)行業(yè)銷售，產(chǎn)品好用，內(nèi)容豐富，外觀好，用戶越來越多，可以開始賺錢啦，此時(shí)市場(chǎng)銷售出現(xiàn)，將流量轉(zhuǎn)化成客戶。銷售負(fù)責(zé)找到客戶，將產(chǎn)品通過廣告或者付費(fèi)服務(wù)等手段開始賺錢。產(chǎn)品的用戶很多，用戶就會(huì)在產(chǎn)品上的各種操作上留下很多日志文件，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的銷售還有懂?dāng)?shù)據(jù)分析，對(duì)此進(jìn)行精細(xì)化運(yùn)營，從而實(shí)現(xiàn)更精準(zhǔn)的轉(zhuǎn)化。

二、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有哪些職位?

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有哪些技術(shù)類的崗位？謝謝。

1：開發(fā)工程師

2：設(shè)計(jì)師

3：美工

4：切圖

5：測(cè)試

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)哪個(gè)職位比較有前途

1、互聯(lián)網(wǎng)各類職位需求狀況

整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)是建立在計(jì)算機(jī)技術(shù)開發(fā)的基礎(chǔ)之上，因此該行業(yè)對(duì)于技術(shù)類人才的需求占了45%左右。然而現(xiàn)在的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品模仿非常嚴(yán)重，新產(chǎn)品上線不久往往就有很多的競(jìng)爭(zhēng)者，加之現(xiàn)在的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品中技術(shù)越來越不能成為其壁壘，那么，除了產(chǎn)品自身優(yōu)秀外，市場(chǎng)和運(yùn)營的作用就非常關(guān)鍵，可以說決定著產(chǎn)品的前途和命運(yùn)。所以我們從下圖可以看到，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)對(duì)于市場(chǎng)和運(yùn)營的人才需求比例也非常大。從排在前三類職位的細(xì)分職業(yè)來看，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)對(duì)研發(fā)工程師，銷售人員，運(yùn)營專員的需求分別占了各自所屬類別職位的一半以上。

2、互聯(lián)網(wǎng)最難招/易招職位

我根據(jù)職位從開放到關(guān)閉時(shí)所經(jīng)歷的平均天數(shù)來衡量各個(gè)職位的難易招程度。從下圖可以看到，互聯(lián)網(wǎng)公司招聘一名營銷人員平均需要54.4天時(shí)間，可謂互聯(lián)網(wǎng)最難招的職位，排名前五的最難招職位中，有2個(gè)職位都屬于市場(chǎng)與銷售類別，這應(yīng)該是和目前互聯(lián)網(wǎng)大量to C項(xiàng)目的創(chuàng)立，對(duì)市場(chǎng)與銷售人員的龐大需求量成正相關(guān)，同時(shí)由于互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)類職位的起薪相對(duì)較低，也成為了該類職位難招到人的制約因素。

我們看到，互聯(lián)網(wǎng)最易招的5種職位中，有四種均屬于職能類別的職位，表明互聯(lián)網(wǎng)對(duì)這類職位人員的需求量不大。我們發(fā)現(xiàn)前段時(shí)間興起的新興職位：程序員鼓勵(lì)師屬于互聯(lián)網(wǎng)最易招的職位，一方面是目前行業(yè)內(nèi)公司對(duì)該職位需求量較小，要求不高，另一方面由于其有趣的工作職責(zé)要求，吸引了很多年輕女性前來應(yīng)聘。

3、互聯(lián)網(wǎng)5大搶手職業(yè)

我定義一個(gè)職業(yè)的搶手程度=平均月薪*發(fā)布職位數(shù)/已招到職位數(shù)，根據(jù)這個(gè)公式，我們統(tǒng)計(jì)出排名前五的互聯(lián)網(wǎng)搶手職業(yè)，可以看到，技術(shù)崗位職業(yè)占據(jù)了四席，架構(gòu)師由于對(duì)于其高要求的技術(shù)能力需求成為了最搶手的職業(yè)，產(chǎn)品經(jīng)理也屬于5大搶手職業(yè)之一，這對(duì)于那些不需要特別精通技術(shù)，又想在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展的朋友無疑是一個(gè)很好的消息。

4、互聯(lián)網(wǎng)5大過剩職業(yè)

與搶手職業(yè)計(jì)算公式相同，我統(tǒng)計(jì)出得分最低的5個(gè)職業(yè)，可以看到，這些職業(yè)均屬于職能類別，由于很多互聯(lián)網(wǎng)公司屬于初創(chuàng)期，對(duì)于財(cái)務(wù)這塊的業(yè)務(wù)往往不重視，要么外包給財(cái)務(wù)公司，要么某個(gè)人員兼任，所以出納這個(gè)職業(yè)成為了互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)最過剩的職業(yè)。

5、互聯(lián)網(wǎng)工作年限與對(duì)應(yīng)年薪

下圖可以看到，前5年里，技術(shù)和產(chǎn)品類別的職位年薪屬于互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中較高的群體，工作5年后，運(yùn)營類別的職位年薪有了較大的漲幅，后期甚至超過了做產(chǎn)品的人員。職能部門的人員前期薪酬相對(duì)較低，工作10年以上，薪酬和市場(chǎng)，設(shè)計(jì)相關(guān)職位人員達(dá)到同一層次。

6、各個(gè)城市互聯(lián)網(wǎng)公司發(fā)展?fàn)顩r

我選取了互聯(lián)網(wǎng)公司最集中，排名前五的城市，可以看到，上海的非天使輪公司占比最多，上市公司占比也最高，表明上海的創(chuàng)業(yè)公司發(fā)展還不錯(cuò)，準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)的小伙伴們可以考慮以上海作為創(chuàng)業(yè)地。

7、互聯(lián)網(wǎng)細(xì)分行業(yè)統(tǒng)計(jì)

根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公司的細(xì)分行業(yè)，我對(duì)每個(gè)行業(yè)互聯(lián)網(wǎng)公司的每日平均崗位數(shù)，平均月薪，平均公司規(guī)模進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)，可以看到，移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)，搜索，大數(shù)據(jù)和游戲行業(yè)的公司發(fā)展都不錯(cuò)，薪酬待遇相應(yīng)也屬于行業(yè)的前列。

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)者一般都是什么職位

電話客服，軟件開發(fā)，測(cè)試，需求，網(wǎng)絡(luò)布線，軟件安裝，部署

互聯(lián)網(wǎng)公司應(yīng)該有哪些部門

樓主：

董事會(huì) 行政部人力資源部財(cái)務(wù)部市場(chǎng)營銷部技術(shù)研發(fā)部客服部

沒有什么特別的，市場(chǎng)營銷部技術(shù)研發(fā)部財(cái)務(wù)部客服部是必須的，財(cái)務(wù)部和客服部即使只有一個(gè)出納和一個(gè)客服你也要成立這兩個(gè)部門，對(duì)外顯示你公司的服務(wù)至上和正規(guī)。

互聯(lián)網(wǎng)中產(chǎn)品類的工作崗位有哪些

1.1團(tuán)隊(duì)需求

團(tuán)隊(duì)需求是指組建團(tuán)隊(duì)首先需要確定團(tuán)隊(duì)完成的業(yè)績(jī)目標(biāo)。一個(gè)營銷團(tuán)隊(duì)的存在必然有存在的目的，作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的組建者或者說管理者首先要問自己幾個(gè)問題，為什么要組建這個(gè)團(tuán)隊(duì)、這個(gè)團(tuán)隊(duì)都需要完成哪些任務(wù)和達(dá)到什么樣的效果。一定要結(jié)合自己公司的實(shí)際情況出發(fā)，因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)營銷是分階段的，從團(tuán)隊(duì)的組建、吸引流量、控制轉(zhuǎn)化到品牌營銷。

舉個(gè)實(shí)際的案例：我剛?cè)肼氁患夜?，因?yàn)樗吹揭粋€(gè)同行朋友做競(jìng)價(jià)的收益很好，于是也想組建網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊(duì)，當(dāng)時(shí)給我定的崗位需求是兩個(gè)競(jìng)價(jià)專員，五個(gè)銷售客服，想馬上開戶做推廣。當(dāng)時(shí)網(wǎng)站的用戶體驗(yàn)很差，甚至沒有針對(duì)性著陸頁面。當(dāng)時(shí)我說了一句話：攘外必先安內(nèi)，如果這個(gè)團(tuán)隊(duì)沒有技術(shù)和策劃支持的話必然是浪費(fèi)錢。只有了解公司的現(xiàn)狀、知道公司需要的是什么才能搭建好適合于自己的營銷團(tuán)隊(duì)。

1.2團(tuán)隊(duì)成員

當(dāng)確定大致的崗位需求以后，就需要確定團(tuán)隊(duì)的具體的崗位成員。必須的團(tuán)隊(duì)成員的組成部分有技術(shù)支持、編輯策劃、優(yōu)化推廣、銷售客服、經(jīng)理和主管

技術(shù)支持

基本上標(biāo)配是1-2名美工、1-2名程序。配置也是要看需求、我記得我當(dāng)時(shí)做電商的時(shí)候，因?yàn)橐_發(fā)銀行的支付接口和開發(fā)物流系統(tǒng)，當(dāng)時(shí)光程序員就配了6個(gè)人。

編輯策劃

標(biāo)配也是1-2名編輯、1名策劃。編輯可以細(xì)分為普通網(wǎng)站編輯，SEO編輯、軟文編輯。策劃也可以細(xì)分為活動(dòng)策劃、頁面策劃?？赡苡腥擞X得不都差不多嘛，這里我說一下細(xì)化的好處，首先可以控制運(yùn)營成本，就拿編輯來說，普通的網(wǎng)站編輯只是簡(jiǎn)單的編輯和錄入。這樣編輯要求最低，只要會(huì)用電腦會(huì)打字基本上都可以勝任，所以工資也是最低的2000左右就可以招到。SEO編輯需要具備一定的SEO的知識(shí)，知道關(guān)鍵詞密度和位置分布的技巧，此類編輯大多做一些偽原創(chuàng)的工作，可以通過文章帶來一定的IP，工作大概在3500左右。軟文編輯不但要具備SEO的一定知識(shí)，而且需要分析受眾人群等一些營銷知識(shí)。一篇優(yōu)秀的軟文可以直接影響到銷量。所以此類的工資也是最高的一般來說是4000+績(jī)效。

這里我也說一個(gè)技巧吧，一般我會(huì)招一個(gè)普通編輯，進(jìn)來之后通過簡(jiǎn)單的培訓(xùn)就可以使其掌握seo的知識(shí)，達(dá)到SEO編輯的水平。如果有軟文的寫作計(jì)劃會(huì)選擇外包的形式來節(jié)省成本。

優(yōu)化推廣

標(biāo)準(zhǔn)配置是SEO專員1-2名、網(wǎng)絡(luò)廣告專員1-2名，如果注重微博營銷可以選配微博推廣專員1名。如果細(xì)分的seo可以分成UE專員，外鏈專員。網(wǎng)絡(luò)廣告可以分為競(jìng)價(jià)轉(zhuǎn)化，其他廣告專員比如CPM、聯(lián)展等。

客服銷售

標(biāo)配應(yīng)該是3-10名。因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)營銷的特點(diǎn)是沒有地域和時(shí)間的限制，所以現(xiàn)在很多企業(yè)都采取晚上和周末都要值班。所以如果人數(shù)太少就會(huì)倒不開的情況。

經(jīng)理主管

經(jīng)理和主管的配置標(biāo)準(zhǔn)是看每個(gè)工作組中的人數(shù)而定，理論上每個(gè)工作組都應(yīng)該配置一個(gè)主管。但是在實(shí)際操作中可能美工和程序是一個(gè)人，所以他的直屬領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該就是團(tuán)隊(duì)管理者了。一般來說只要工作組超過5個(gè)人就必須有一個(gè)主管。如果是重要的工作組3個(gè)人就需要設(shè)立主管。

其他

除了以上的標(biāo)準(zhǔn)配置，有些根據(jù)公司的實(shí)際情況或者行業(yè)特性需要配備必要媒介、公關(guān)、品牌營銷人員。

1.3 團(tuán)隊(duì)環(huán)境分析

說到這相信已經(jīng)有人頭疼了。如果按照你的標(biāo)準(zhǔn)配置最少要10多個(gè)人才能組建一個(gè)網(wǎng)絡(luò)營銷團(tuán)隊(duì)。可是我是一個(gè)中小型的企業(yè)，老板只給我了6人個(gè)人的崗位甚至更少。而且工資的預(yù)算也不高肯定找不到特別牛的人?；蛘呃习逡幌伦屛医M建30人的團(tuán)隊(duì)。這時(shí)候就要根據(jù)公司的環(huán)境來判斷哪些崗位可以加，哪些崗位可以減。

哪些崗位可以加？

首先要要保持團(tuán)隊(duì)的平衡性，如果推廣人員太多，客服人員少，會(huì)導(dǎo)致信息浪費(fèi)，不能夠得到及時(shí)的處理。同理任何一個(gè)工作......>>

互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)都有那些崗位和崗位職責(zé)

互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)主要的崗位是：

1、產(chǎn)品

2、技術(shù)

3、運(yùn)營

4、設(shè)計(jì)

5、其他常規(guī)性崗位：行政、管理、財(cái)務(wù)等等。

產(chǎn)品的主要職責(zé)是提產(chǎn)品需求、優(yōu)化產(chǎn)品真正滿足用戶需求，只要和產(chǎn)品相關(guān)的一系列工作都由產(chǎn)品崗位負(fù)責(zé)，比如用戶調(diào)研、需求排期、產(chǎn)品迭代等等‘

技術(shù)的主要職責(zé)就是完成開發(fā)任務(wù)；

運(yùn)營的工作分為三個(gè)方面：拉新、留久、?；钴S；

設(shè)計(jì)的崗位包含也很多，主要是圍繞產(chǎn)品展開；

其他常規(guī)性崗位和別的行業(yè)一樣。

去互聯(lián)網(wǎng)公司工作，哪些職位好？

真的很迷茫，最近了解到的互聯(lián)網(wǎng)公司的一些職位有：運(yùn)營、策劃、渠道。但是到底是做什么還真的不懂，而且這些職位貌似都需要經(jīng)驗(yàn)的，你可以去百度下SEO十萬個(gè)為什么.那里可以給新手很多幫助

互聯(lián)網(wǎng)公司有哪些職位?

樓主您好：

不同的互聯(lián)網(wǎng)公司有不同的職位，主要有：

網(wǎng)站銷售代表策劃師

美工設(shè)計(jì)

程序設(shè)計(jì) （ASP程序員，ASP.NET、PHP、JSP）

客服（跟單和售后服務(wù)）

策劃部經(jīng)理

技術(shù)部經(jīng)理

客服部經(jīng)理

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有哪些崗位容易上手啊

網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工程師最容易上手。

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)哪個(gè)職位比較好

進(jìn)去打雜混眼熟

不是交際能力強(qiáng)嘛，先從做人做事做起，溜須拍馬，但也要有實(shí)際辦事能力；

要去大點(diǎn)的公司，小公司沒這職位！

進(jìn)公司后，找準(zhǔn)一項(xiàng)自己感興趣的技術(shù)學(xué)習(xí)下，剛?cè)タ隙]什么展現(xiàn)機(jī)會(huì)，好好做事！

發(fā)揮你的能力，不是會(huì)喝兩盅酒，吸兩口煙就是交際能力強(qiáng)，你得有廣的涉獵面，到有用的時(shí)候能解決問題，讓人家看見你的潛力！混個(gè)經(jīng)理助理，或者行政助理做做！

一：組織能力；協(xié)調(diào)能力；執(zhí)行力；文案能力；創(chuàng)新思維；商務(wù)禮儀；這幾點(diǎn)必須具備才能混出個(gè)樣兒來，沒有閑著就能做領(lǐng)導(dǎo)的，努力吧！剛出來別以為自己什么都會(huì)，其實(shí)你啥都不會(huì)，謙虛，學(xué)會(huì)察言觀色，該表現(xiàn)時(shí)表現(xiàn)，該收斂是收斂；慢慢體會(huì)吧！

三、與互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的職業(yè)有哪些？

互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)的職業(yè)

1.設(shè)計(jì)

設(shè)計(jì)

美工

網(wǎng)頁設(shè)計(jì)師

UI設(shè)計(jì)師

動(dòng)畫設(shè)計(jì)師

平面設(shè)計(jì)師

三維設(shè)計(jì)師

視覺設(shè)計(jì)師（分平面和Flash）

藝術(shù)總監(jiān)